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創城文明事跡材料(模板16篇)

發表時間:2020-12-05

創城文明事跡材料(模板16篇)。

? 創城文明事跡材料 ?

朱xx,桐北中心小學一年3班學生,從懂事起就遵守交通法規,安全出行不違法違規,做文明交通的踐行者。

在學校,他積極參與學校交通安全知識學習宣傳活動,爭當交通安全志愿宣傳員。在老師的教導下認識了很多交通標志、交通標線及交警手勢及含義,熟悉交通信號燈、掌握文明交通、安全出行的道路交通安全知識。

在日常生活中,他主動提醒家長要自覺遵守交通安全法律法規,遇到不文明的交通行為,讓爸爸媽媽主動提醒勸阻;遇交通事故及時讓家長報警,不在事故現場圍觀。有一回,媽媽送他去上學,由于匆忙兩人都忘記帶頭盔,眼看時間就要來不及了,媽媽說這次就不要戴,下次一定記得,他立馬說:“不行,我們不能因為趕時間就不戴頭盔,這不是理由!”于是媽媽立刻調轉車頭回去拿頭盔戴上!

雖然他只是一名小學生,但堅持用自己的文明行為去影響身邊的每一位人,一起為構建美麗桐城而努力,讓我們的城市越來越美麗、越來越文明!

? 創城文明事跡材料 ?

小肖,一個普通的農村婦女,她用四十五年的艱辛和苦難,支撐起一個多災多難的家庭。她識字不多,不懂得什么高深的道理,卻在一顆善良之心的指引下,揮灑出令人感動的人性之光。

一九六九年,二十歲的小肖走進了她現在的家。在這之后的四十五年里,她和她的家庭遭遇了種種不幸,小肖靠著對老人、對丈夫不離不棄的信念,辛苦照顧著家人,一步步走到了今天。小肖的婆婆從60歲上生活就基本不能自理,小肖出門干活,回家照顧婆婆和家人;十三年后,73歲的婆婆又因不慎跌倒,從此徹底癱瘓在床,使這個本來就貧瘠不堪、只有小肖夫婦兩個勞力的家庭雪上加霜,小肖常常為自己不能給家里帶來更多的收入而傷心,為自己沒本事給婆婆看病而煎熬。生活盡管困難,但是小肖并沒有破罐子破摔,她對婆婆悉心照料,每天不管自己有多苦多累,都要定時給婆婆擦洗身子,翻身按摩,端屎端尿……人常言,久病床前無孝子,可小肖這一伺候,就是幾十年。她從來沒有抱怨過,用她的話說,這是她的命。生活似乎是故意和小肖開玩笑,就在小肖悉心照料婆婆的日子里,她的丈夫又莫名的患上了視神經萎縮綜合癥,多方求醫無效,而家里僅有的積蓄也花光了,生活好像一下子將小肖一家人拋入了谷底,小肖看著還躺在病榻上的婆婆,望著雙眼失明的丈夫,不止一次的流淚。但是小肖知道,這個家庭所有的重擔,從此都落在自己一個人身上了。有人偷偷勸過小肖,叫她離開這個家庭,可是小肖從沒想過要離開。她知道,這個家庭的幸福,在自己手里。于是,小肖日夜操勞,無微不至地照顧著婆婆和丈夫。婆婆和丈夫愛吃什么,她就做什么,照顧的間隙逗老人說笑,連醫生都說這么大年紀了,又癱瘓了,能活這么多年,簡直是個奇跡,婆婆樂得合不攏嘴,逢著看望她的人就說,親閨女也不換。她堅信,總有一天,日子會好起來的。

在痛苦絕望的時候,小肖常常這樣鼓勵自己。可是這個貧窮而多難的家庭,年復一年沒有改變,而小肖的娘家母親又重病不愈。小肖背負著苦難,行走在人生的十字路口。怎么辦,兩邊都是自己的親人,舍棄誰都不是小肖的性格。日漸消瘦的小肖,毅然選擇了一條常人難以想象的路。她在家里伺候好婆婆,安頓了丈夫,自己常常顧不上吃喝,就又步行著翻山越嶺跑到娘家照顧母親,把母親飲食起居都照料停當,又馬不停蹄的奔回自己家中。

這樣年復一年,周而復始,小肖從來沒有遲疑過。去年,小肖的婆婆和母親都幸福的離世了,她的丈夫也在她的悉心照料下,生活基本能夠自理了。小肖肩上的'擔子漸漸輕了。生活的曙光在向小肖招手。回顧過去的歲月,小肖為了照顧好親人,盡自己最大能力給這個千瘡百孔的家帶來陽光和溫暖。她默默忍受了十多年的關節炎的折磨,舍不得花一分錢給自己看病。多少年了,她沒給自己添過一件衣服,買過一件像樣的生活用品。小肖無疑是平凡的,而誰又能說她平凡呢!這個多災多難的家庭,因為小肖數十年如一日的堅守而美好幸福。誰又能說這個家庭不是最美家庭呢!我們去采訪小肖的時候,六十五歲的小肖正在自家的窯洞里做飯。他的丈夫則坐在一旁,用耳朵捕捉著小肖鍋碗瓢盆碰撞中帶給他的甜蜜和幸福。當筆者問及小肖對今后的生活有什么期望的時候,小肖不言不語,默默地笑著……我們臨走的時候,男主人吹起了小號,小肖又開始了她一生未了的忙碌。美妙和諧的號聲中,女主人忙碌的身影更顯莊重。這就是她的生活,簡單、平凡而快樂。陽光照進屋里,灑滿一地幸福。

? 創城文明事跡材料 ?

文明寢室申請材料

三年前,八個來自不同地方的女生聚到咸陽職業技術學院,后進328,開始了令人期待的五年大學生活,同樣的追求,同樣的理想,讓我們有了共同的目標。在很短的時間里,讓一個簡簡單單的寢室變得溫馨而舒適,我們上進,我們努力,我們奮斗。如今我們攜手并進,風雨兼程以邁入第三個年頭,回憶起三年來我們一起走過的日子,細數那些喜悅與感動,興奮與失落的過往,制有一番滋味在心頭。

初來乍到時,我們是一群懵懂的孩子,在一起討論問題,一起交流生活感受,我們決定在第一次的班會上積極主動,我們相約在班干部競選時都去競選,因為我們知道我們是一家人。我們要榮榮與共,我們是最棒的,現在進入高職離實習不到一年的我們,保持著彼此的默契,生活上互相照顧,學習上相互幫助,精神上互相支持。

本學年,我們寢室在各方面表現都較為突出,并取得了較好的`成績。在積極向上又充滿快樂的環境下不斷地得到自我提升,下面我將就。德。志。體。美。勞等各方面詳細展開說明。

第一、在思想方面,328寢室共有八名成員。其中任佳靜同學是醫學系1001班的同學,其余七人都為醫學系1003班學員,目前,三名入黨積極分子,都以優異成績通過XXX思想集中國特色社會主義理論體系概論和馬克思主義基本原理概論。

第二。在學習方面,我們八人從未有過不良記錄和通報批評,在學業上由于成績優異,六人獲得國家助學金,八人都通過計算機一級證,五人拿到普通話證。

第三。在寢室方面,我們積極認真的做好寢室內務工作,為我們自己創造一個良好的生活學習環境,每周二、周四檢查寢室衛生都為“優秀寢室”,我們的寢室生活也相當愉悅和諧,室員之間相處融洽,目都互幫互助,團結互愛,當然我們也積極參加各類活動。

第四、在社會實踐方面,我寢室成員都積極參加暑假社會實踐活動。

在校課余時間,段敏敏、何敏、張咪、成丹美四個成員,在課余時間也參與一些兼職工作,一方面加強我們的溝通與交流能力。積累社會經驗,另一方面,也可以勤工儉學,減輕家長負擔。

第五。在德育方面,自從進入大學,我們就積極參加各類活動,也獲得了很多榮譽。

個人榮譽:成丹美獲得過院級優秀團員、優秀班干部,第一年軍訓中獲得優秀個人。張咪同學獲得過優秀學生優秀團員。總體上大二的我們是二優三良,綜上所述!

我們的寢室的大致情況充分體現了我們是一個優秀的團體并且我們也會在接下來的大學生活中不斷創新,不斷突破,希望能夠獲得更大更好的成績。

現在大二的我們,保持著彼此的默契,生活上互相照顧,學習上互相幫助,我們的課余生活依然豐富多彩,四個人都有校外兼職,多次在班級獲得獎勵,這樣強大的陣容,不得不詳細介紹一下下。

D寢舍長,來自咸陽市乾縣,是一個乖巧,溫順的女孩,入校以來就擔任舍長一職,任勞任怨,學習成績優異,認真踏實,積極向上,在班級獲得“優秀團員”稱號。

D張咪,來自陜西省寶雞市,是一個自律性強,干凈漂亮的女孩,學習成績優異,積極向上,曾獲得系上“優秀學生”“優秀團員”稱號,有較強的親和力,有小吉他的手卻無用成之地,參加了國家計算機一級考試,證明自己的實力。

D段敏敏,也來自咸陽市乾縣,這是一個十分內向的女孩,課余時間參與兼職工作,其一,為了鍛煉自身的社會溝通能力。其二,勤工儉學,可以減輕父母的負擔,是個孝順懂事的好女孩。

D張含冰,來自陜西省咸陽市,是一個熱情大方,誠實守信,樂于助人的女孩,在校學習成績優異,積極向上,曾獲得“優秀學生”稱號,大學期間考取了計算機證和普通話證,在班級擔任宣傳委員,任勞任怨,認真工作,有較好的管理能力,生活中能與同學和睦相處;積極參加各項課外活動。

D何敏,來自陜西省咸陽市旬邑縣,思想上進,團結同學,參加了全國計算機等級考試,學習刻苦表現良好,與舍友生活上互相照顧,學習上互相幫助,參加了黨課培訓是一名優秀的入黨積極分子。

D任佳靜,是一個內向可愛的女孩,在校勤奮學習,積極向上,曾獲得“優秀學生”稱號,參加了計算機和普通話考試,并獲得證書,樂于助人,與同學相處融洽。

D劉潔,來自陜西省寶雞市鳳翔縣,是一個誠實守信,助人為樂的女孩,在校成績優異,曾獲得“優秀學生”稱號,大學期間考取計算機證,生活中積極參加各項課外活動,有較為廣泛的社會能力,為人友善。

D成丹美我們都稱她為老大,之所以這樣稱呼,是因為她成熟穩重端莊大方,她擔任班級團支書記,每天忙忙碌碌的,她任勞任怨,吃苦耐勞,學習成績優異,樂于助人,曾獲得軍訓“先進個人”,院級優秀團員,優秀班干部等榮譽證書,在校幾年考取計算機證書,生活上她樂于助人,熱心待人,有較強的組織協調能力和交往能力,是老師身邊的好幫手,是同學們眼中的好同學,是家長眼中的好孩子。 328 作為我們的寢室,得到了所有成員的照料與呵護,四年來我們寢室從未被學院及學校通報過,沒有一次D等寢室,多次獲得校A等寢室,院A等寢室就更是數不勝數,寢室的成員更用自己的獎項來為328增光添彩。

我們每個人都是十分優秀的,并且會繼續努力,在各方面提升自己的能力,共同營造一個更加和諧、美好的寢室,我們相信,只有一望無際的森林才能創造出大地的翠綠和嬌美。希望學校給我們這個優秀的集體一次競爭文明寢室的機會。

? 創城文明事跡材料 ?

政協xx市委員會在創建過程中按照“一年打基礎、兩年上臺階、三年見成效”的階段性工作目標,分階段、按步驟抓好落實。近三年來,機關精神文明建設穩步推進,干部職工素質得到全面增強,機關作風得到明顯改進,服務發展、服務委員、服務群眾的能力水平顯著提升。20xx年市政協機關榮獲省級文明機關稱號,先后涌現出x個先進處室、x名優秀個人,其中x人被評為我市“創文工作”先進個人。

一、領導重視,深入發動,確保創建活動高起點

為確保創建活動順利開展,市政協機關黨組精心組織,層層發動,為創建活動奠定了堅實的思想基礎,營造了良好的活動氛圍。

(一)廣泛深入開展動員。20xx年x月x日,市政協機關召開創建“五型”機關動員大會,對未來三年在機關開展創建“五型”機關活動進行安排部署。會后,以各部門處室、各黨支部為單位,分別組織座談討論和發言交流。每年年初,都要進行再動員再部署,進一步統一了思想、達成了共識。

(二)認真組織學習教育。開展“五型”機關創建活動中,市政協機關注重妥善解決工學矛盾,采取集中學習和個人自學相結合的辦法,量化學習指標,落實學習制度,重點學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神及《黨章》,適時發放《機關黨建》《中直黨建》和《黨建文匯》等刊物,使中央的重大部署、領導的重要講話、黨建的最新動態得以及時傳達學習和借鑒;堅持開展好書好文章大家讀活動,共編發9期《佳作品讀》供大家閱讀,不斷提高機關黨員干部的黨性意識和思想政治素質。每年各支部、各處室圍繞創建工作實施方案,認真組織學習討論,查找不足,制定措施,進一步增強了大家投身創建工作的緊迫感和責任感。

(三)著力營造濃厚的輿論氛圍。利用《xx日報》《xx政協》會刊、xx政協網站等媒體,開展對創建活動的宣傳報道工作,及時通報活動動態,總結推廣好的做法,指導面上工作。利用圖片展板、電子屏、橫幅和標語等形式多方營造濃厚的創建氛圍。

二、突出創新,扎實推進,構筑創建工作新模式

市政協機關黨組堅持把構筑機關創建工作新模式作為創建活動的核心工作來抓。以積極推進協商民主廣泛多層制度化發展,發揮人民政協作為協商民主重要渠道作用為重點,進一步解放思想、更新觀念,積極探索、勇于創新,不斷推進機關工作理念創新、管理創新和制度創新,提高機關建設整體水平。

(一)注重提高能力,推進“學習型”模式創新。在爭創活動中,堅持把學習教育作為開展“五型機關“活動的基礎,積極運用學習教育工作成果,創新三種學習方式,努力提高學習教育活動質量。一是示范帶頭學。為確保學習教育效果,堅持秘書長班子、各處室負責人帶頭學,開展了每日讀一篇黨建理論文章、每月讀一本政協理論書、每季撰寫一篇創新工作調研文章的“三個一”活動,通過各級領導的示范帶頭作用帶動全體干部的學習積極性。二是交流互動學。為進一步促進干部學習教育的積極性,在每月組織集中學文件、學理論、學業務的同時,要求機關各支部按照“支部領導、黨員參與、自我教育”的學習原則,不定期建立學習園地,展示學習成果,相互交流學習心得體會,使干部在互動中接受各種學習教育,改變了以往“一人講、大家聽”的“滿堂灌”的常規做法,增強了學習的生機與活力。三是結合調研學。結合市政協每年開展的各類調研、視察活動,把工作中存在的突出問題與調查研究有機結合,先后組織機關x多名干部深入我市各區縣政協、街辦社區、企業學校、農村、醫院等地開展各類調研視察活動x余次,有效改進了工作作風,增強了學習成效,提高了能力素質。

(二)注重爭創一流,推進“創新型”模式創新。通過不斷強化機遇意識,保持機關強烈的敏銳性、進取心和創造力,努力實現“三個創新”。一是思維方式創新。堅持把圍繞中心、服務大局作為開展政協工作的基本原則,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,注重研究解決當前我市經濟社會發展中各種深層次問題和群眾關注的熱點問題,有針對性地開展調研工作,提出解決問題的建議和意見,及時報市委、市政府,充分發揮智囊團的作用,有效地促進了相關問題的解決。二是管理方法創新。按照精細化管理的要求,緊盯管人、管事、管錢、管物,查找工作中存在的現實問題和薄弱環節,尋求解決之策,創新管理之道,逐步提高管理方式人性化、規范化、信息化和科學化程度,進一步提升機關行政管理、人事管理、財務管理、資產管理、物業管理等方面的制度化水平。三是規章制度推新。在群眾路線教育實踐活動整改完善22項制度的基礎上,重點圍繞政協履行職能,進一步建立健全政協例會、提案、調研視察、社情民意、文史資料等工作機制;進一步明確協商內容,拓展協商民主形式,規范協商程序。注重研究機關現有各類制度的實效性、科學性,逐步建立一套科學有效的工作制度體系。

(三)注重群眾滿意,推進“服務型”模式創新。在文明服務模式創新活動中,我們堅持求真務實,寓管理于服務之中,寓履職于服務之中,努力為市政協委員和廣大群眾辦實事、辦好事,在服務中轉變作風,在服務中樹立形象。一是營造服務管理、提升服務理念。推行人性化服務的理念,不斷豐富服務內涵,拓展服務形式,提升服務管理的影響力和感染力。各處室按照工作職責,對應做好文字材料、組織協調、理論研究、宣傳信息、福利待遇、后勤保障、信息技術等服務工作,努力做到讓領導滿意、委員滿意和群眾滿意。二是求真務實,提升服務水平。堅持內強素質,外樹形象,不斷提高文明服務水平。在機關干部職工中提出了“六個一”(一張笑臉相迎、一聲問候暖心、一把椅子請坐、一杯熱茶相敬、一份真誠辦事、一聲再見相送)、“三個少”(少讓來人問一次、少讓來人等一會、少讓來人跑一趟)的工作服務理念,爭做“四好干部職工”(政治思想好、業務能力好、紀律作風好、精神狀態好),充分調動了干部職工積極性、創造性。三是豐富活動,提升文明水平。依據工作職能和崗位特點,扎實開展建設“文明處室”、“優秀黨員”“和諧家庭”、“青年志愿者”、“結對共建”和“巾幗建功”活動,不斷拓展服務內容,優化服務平臺。注重加強機關文化和精神文明建設,以工青婦為主體,將機關中有興趣愛好的積極分子組織起來,成立合唱隊、籃球隊、乒乓球隊、舞蹈隊等,自主開展健康向上的文化體育活動,形成了濃厚的機關文化建設氛圍。與此同時,還加強了機關環境衛生建設,養成文明良好習慣。同時,教育和引導干部職工增強維護公共衛生意識,提高遵守公共衛生規則的自覺性,倡導文明健康的生活方式,不斷提升了干部職工的文明素養和文明程度。

(四)注重快捷高效,推進“效能型”模式創新。在“效能型”模式創新活動中,把干部素質好、工作績效好、內部管理好、團結精神好、整體形象好,作為機關年終考評的主要標準,推動機關工作人員強化效能意識,提高辦事效率。一是堅持以人為本,從制度建設入手,狠抓各項措施落實。建立完善了崗位責任制、服務承諾制、處長負責制等機關效能管理制度,著重抓了《黨支部工作考核暫行辦法》考核制度的落實,按照要求進行每月考核和通報,進一步增強了支部開展工作的主動性、自覺性,促進了工作效率提升和支部工作的制度化、規范化建設。二是堅持務實高效,從轉變觀念入手,不斷提高工作效率。在工作過程中對待各界別政協委員和各類群眾,切實做到人格上尊重、程序上完善、過程中便利,最大限度的使委員高興,群眾滿意。三是努力構建“三個和諧”關系。即:注重發揚民主集中制,加強班子自身建設,建立團結奮進、凝心聚力的領導班子和諧關系;注重加強思想道德教育修養,建立“互相關心、互相愛護、互相幫助”的同志之間和諧關系;強化大局意識,建立“團結協作、互相支持”的市政協系統各單位之間和諧關系。

(五)注重廉政為民,推進“廉潔型”模式創新。為政之道,勤廉為先。在廉潔型機關模式創新活動中,堅持把反腐倡廉建設擺在機關建設的重要位置,加大對黨員干部的教育、管理和監督力度。一是倡導廉潔之風。在黨員干部中深入開展黨性黨風黨紀教育,組織黨員干部認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》,重點抓好《黨章》和黨內法規的學習,引導黨員干部嚴格遵守國家法律法規,守住紀律“底線”,做守紀律、講規矩的模范。抓好廉政文化建設,有針對性地開展廉政警示教育,及時傳達學習中紀委和省市紀委全會精神,組織觀看《鏡鑒》等教育警示片,邀請市政協張建政副主席為全體機關黨員上廉政黨課,樹立清正廉潔、勤儉從政的價值理念,筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。二是落實廉政責任。落實黨風廉政建設責任制,堅持用制度管權管事管人,認真貫徹落實規定和《黨員領導干部廉潔從政若干準則》《黨政機關厲行節約反對浪費條例》《黨政機關國內公務接待管理規定》等,進一步規范領導干部從政行為和機關公務活動。堅持分管領導與各處室負責人簽訂年度《黨風廉政建設責任書》,強化黨員干部特別是領導干部的廉政意識和責任意識。三是加強廉政監督。完善人事、財務、采購、職務消費等方面的監督管理機制。嚴格遵守政治紀律、財經紀律、人事紀律、群眾紀律和廉政法規,重點加強“三重一大”(重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排,大額資金使用)決策監督,對苗頭性、傾向性問題做到早發現、早提醒、早預防,不斷增強干部職工的廉潔自律意識,努力建設風清氣正、民主和諧的政協機關。

三、立足當前,著眼長遠,再掀創建活動新高潮

目前,市政協機關創建“五型機關”活動已經進入整改提升和總結階段,我們鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,深入開展“學條例、轉作風、建機制、作表率”學習教育實踐活動和“制作勵志作品,永葆黨員本色”主題活動,同時認真開展“回頭看”,及時整改、查漏補缺,按照有利于推動機關長遠建設發展的要求,著力建立完善有利于解決問題、推動“五型機關”建設持續推進的長效機制,全面推進建章立制工作。努力使市政協機關干部職工在履行職責上有新成效,在辦事效率和服務質量上有新提高,在群眾滿意度上。

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xx是東勝區第九小學二2班中隊的隊員。自20xx年9月進入九小以來,一直擔任體育委員職務。他認真學習,團結同學,熱心幫助有困難的同學,并能堅持主動安排好老師交給的任務,是老師的好幫手,同學們的好朋友。他平常愛看書,善于動腦,敢發言,是一名獨立自主好學生。在體育方面很有天賦,特別熱愛體育運動,平時一有空就在操場上和同學們做游戲,練習跑步,跳繩等各項活動。為此他的體育成績不斷提高,每次體育考試都得優。曾榮獲校級小學生田徑比賽男子幾項第一名。

作為一名班干部,他一直在德、智、體、美、勞各方面嚴格要求自己,為同學們做好帶頭作用;20xx-2016被評為三好學生,他還積極參加校內外的各項活動,取得了不少好的成績;他音色優美動聽且熱愛朗誦,能積極主動參加學校舉辦的各類經典誦讀比賽、詩歌朗誦比賽、演講比賽等,而且只要是社區或者電視臺等地方舉辦相關比賽的,他都主動前去報名,他在校擔任播音員,還多次擔任校級主持人。

他不僅是朗誦明星,還是學校里的體育明星,溜冰,滑板,自行車等都有他自己的一套訓練方法,在校領導的關心下和校體育老師的鼓勵下,通過自己的不斷努力,在校舉辦的運動會上取得了跳高男子第一名的好成績,并同時獲得男子100米第一名。

這些成績的取得是和老師的注重培養、還有他自己的努力是分不開的。他是充滿活力的,是動感而快樂的孩子,用他自己的話說,“朗誦”和“運動”是他健康成長的動力源泉。

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x同學是x四班學生。她學習勤奮刻苦,成績優秀;尊敬師長,團結同學;愛好廣泛;做事執著,有毅力。是老師眼中的好學生,是家長眼中的好孩子,是同學的好。是德、智、體、美、勞全面發展的優秀學生。

在家庭生活中,她懂得尊敬父母,富懷之心。在生活中她關心體貼父母,總能替父母做一些收拾碗筷、清潔整理,甚至買菜等力所能及的家務勞動,體驗勞動的艱辛和的喜悅。每當父母稍有不舒服時她能主動噓寒問暖,端茶送水,讓父母感受到她起來的快樂。在父的時,她會及時送去自己的,令父母深受感動。她從小懂得珍惜勞動成果,勤儉節約,從不挑吃挑穿。不貪慕虛榮,從不向父母提過分要求,是父母眼中的好孩子。

在學校生活中,她尊敬老師,團結同學,關心他人。她能積極參加學校組織的各種捐贈活動,拿出自己積攢的零花錢,向云南災區和玉樹大地震中受災的同學捐款,奉獻自己的一份愛心。她善于團結同學,對同學以誠相待,凡同學在學習和生活中遇到困難時,她伸出自己的援助之手,熱心相助。每當同學有不懂的問題,她總能不厭其煩的反復講解。因此被同學們稱贊為熱心的“小老師”。是同學的好朋友。

她全力承擔學校交給的各項任務,及時把同學們的想法告訴老師,把老師的要求傳遞給同學們,促進班級的整體進步。作為一名班干部,她積極參加班級管理,對工作認真負責,有較強的管理能力和組織能力,是老師的'好幫手。作為學習委員的她,她積極協助老師工作,是老師信得過的得力助手。除了學習外還有很多工作是繁雜的、瑣碎的。她總是不厭其煩,多次親力親為地生整理內務,搞好衛生。有時忙的錯過了吃飯時間,她也沒有半句怨言,始終面帶微笑。得到老師和同學們的一致好評。

在平時的學習中,她勤奮刻苦,積極進取,從不在難題面前妥協,學習成績一直名列前茅。她具有良好的學習習慣,較好地掌握各學科的基本知識和基本技能。她還能嚴格要求自己,思維活躍,善于思考。能將所學知識應用到生活和實踐中,有較強的實踐能力。每學期都被評為“三好學生”。

x同學不但學習成績優異,而且愛好廣泛。她尤其擅長電腦制作,是學校小番茄電腦社的社長,她五筆打字速度快,會網頁制作。她制作的電腦機器人,吸引了眾多同學好奇和羨慕的目光,并一舉摘取了“20__年中生機器人競賽中獲得了市級二等獎”的桂冠。然而她在同學面前從不驕傲自大。

她還是學校和班級黑板報的主創,文字、繪畫、布局,樣樣拿手,把黑板報辦成了學校的一個亮點。

她還積極參與藝術節的歌詠,是主要領唱。在20__年的藝術節文藝匯演中,她與另兩名同學的舞蹈成為了的一大亮點,贏來了陣陣掌聲。也是她的特長,每屆的上都有她矯健的身姿,在去年的運動會中,她咬牙堅持跑完了1500米,獲得了學校名,贏得了老師和同學們的一致好評,x同學,在各科老師的精心培養下,積極參與班級及學校的各種活動,既豐富了校園文化,也豐富了自己的多彩的生活。

x同學用自己的實際行動,闡釋了新時代老師的好學生、家好孩子、社好公民的良好形象。她身上所具有的那種勤奮刻苦、不斷進取、團結互助的精神,也正是我們這個時代所需要的。

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青年文明號活動是共青團組織為適應建立社會主義市場經濟體制的要求、服務全黨全國工作大局而實施的跨世紀青年文明工程的一項重要內容,目的在于引導廣大職業青年弘揚良好的職業道德,創造一流的工作業績,為推動經濟與社會的協調發展做貢獻。而我們xxx北京市分行開展的青年文明號評選活動更是促進我行快速成長,培養更多優秀青年人才的最佳途徑。

xxx是我行的一支年輕且充滿活力的隊伍。在這支隊伍中,壯大,在越來越多的年輕人加入這支隊伍的同時也為這支隊伍增加了新的活力和更多新鮮的血液。2008年是收獲的一年,在這一年中,我們的隊伍有了明顯的發展,我們的服務有了明顯的改善,我們的經營有了顯著的成效,我們的管理更加規范。我們從一點一滴做起,在每個細微之處表現出了我們爭做青年文明號的決心。

我行的青年文明號活動以創建為重點,引導基層單位結合生產、經營、服務、管理的實際抓創建。這其中包括了豐富的內涵,如創建意識、創建氛圍、創建舉措等等。根據xxx年初工作會議精神的總體要求,我們結合自身的實際情況,制定了xx支行代理業務、中間業務產品的營銷,逐步改善我行個人業務發展滯后的

局面,同時開展會計三化三鐵的創建;在管理上加強內部管理,提高結算質量,重視人才的培養與鍛煉;在服務上全力做好奧運金融服務,并在奧運結束后繼續以高標準嚴格要求自己,爭取使我們的服務質量從根本上得到改善,做到以人為本,以客戶為本。經過全體員工在這一年中的努力,我行的各項工作均已有了較大進展。

在;銷售各類保險550萬元;開立第三方存管個人戶87戶;國際業務結算145萬美元,結售匯105萬美元,辦理西聯匯款166筆;新開個人網銀1058戶,企業網銀40戶,個人電話銀行923戶,手機短信動帳通知戶;貸記卡激活361張;拓展POS商戶16戶,支付通商戶283戶;新拓展貴賓客戶1012戶,代理發售開放式基金萬元,銷售理財產品萬元,企業年金意向簽約1戶。

通過這一年的努力,我們在業務上有了很大的提高,在我行的“會計三化三鐵”檢查活動中,我們以xx支行最高分的成績證明了我們在工作中付出的辛勤勞動。在9月份支行開展的后四個月個人業務競賽中,全體員工開展內外部營銷,努力吸收儲蓄存款取得了良好成績,到年末共吸收儲蓄存款4000多萬元,較好的完成競賽任務。

根據xx支行2008年行務會議精神,結合網點實際情況,為有效

調動全體員工的營銷積極性,激發每名員工的營銷熱情,確保完成各項經營指標,本著劃分崗位、考評到人的原則制定了《xxx業務經營考核辦法》,根據我行業務發展的需要設置了外勤、大堂經理、前臺、后臺崗,將存款、外匯、個人、電子銀行等周例會制度,要求員工每日匯報前一日的營銷業績、營銷中遇到的問題,讓營銷好員工介紹營銷技巧,行長對營銷情況進行點評,指出存在的問題。盡管xxx所處周邊環境客戶資源匱乏、業務量少,但是由于建立了良好的激勵機制加之行長、會計主管的日常督促,全員的營銷熱情逐漸提高,今年的代理業務、中間業務比以前年度有較大增長。如代理保險去年全年只銷售對公網銀、個人網銀、電話銀行、代發工資等業務均有較大突破,特別是支付通業務,我們在四季度全員開展支付通營銷,共新增支付通商戶283戶,超額完成支行的任務指標。與此同時,在我行大力開展的多項其他活動和競賽中,我們都以最認真的態度對待,并盡自己的最大能力完成行內的任務與要求。并在工作中形成了力爭上游,團結互助的良好工作氛圍,使我們的隊伍能夠在融洽的環境中迅速成長。

在管理中我們要執行動態管理,實行優勝劣汰。在這一年中,我行對后臺業務實行整合,前后臺均實行計件工資管理。青年文明號活動在初步展開后就把管理提到了議事日程上來。因此,隨著網點轉型的實施,我們以整合前后臺柜員業務流程為契機加強對柜員的業務培訓。會計主管利用每周例會的時間組織員工學習我行各項業務操作規程,指出柜員業務處理中存在的問題,及時糾正。我們重點加強了各類業務登記簿、銀企對帳、印鑒核對、主管授權、早晚出入庫、庫存現金、重要空白憑證等重點環節的監管,有效改變了柜員業務操作中存在的問題,經過一段時期的整改,銀企對帳率由原來的40%提高的90%以上,各類登記簿也逐步完善,結算質量不斷提高。

柜員服務等方面進行整改,在支行的協助下我們已將營業廳內外不規范的標識更換,要求柜員、大堂經理以規范服務接待客戶、處理業務,行長、會計主管日常加強檢查,全力做好奧運金融服務。我們以自己的行動為我國的奧運事業盡了自己的一份力。在奧運期間,我們設置的“奧運綠色通道”為許多外國友人提供了快捷、周到的服務。不僅如此,我們從奧運工作的準備階段就開始完善自己的服務工作,用我們的微笑,我們耐心周到的服務為廣大客戶開啟了一扇方便快捷的大門。通過堅持不懈的努力,我們獲得了絕大部分客戶的認可,并從根本上改善了我們銀行在廣大客戶中的印象,為每一位來到xxx的客戶提供熱情、規范的服務。而客戶對我們的表揚也正是我們工作的動力,正是他們為我們指明了前進的方向。

總之,我行開展的青年文明號活動促進了廣大青年職業文明水平的提高,促進了基層單位管理水平的提高,促進了行業文明新風的弘揚,促進了企業經濟效益的提高。由此可以看出,“青年文明號”不僅僅是我行的模范標兵,更是一個行業的榜樣。因此,我們xxx會以爭做“青年文明號”為目標,并為之不懈努力。

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同志擔任市公安局交巡警支隊一大隊大隊長以來,帶領大隊民警、輔警開展一系列“除交通陋習”整治行動,深入推進文明交通工程,能緊緊抓住組織領導、秩序整治、宣傳報導、督導檢查四個重點,常態化開展主城區道路文明創建工作。特別是年文明城市創建迎檢工作開展以來,他勇挑重擔,每天撲在路面一線,現場發現問題,現場解決問題,帶領民警查出各類交通違法行為拖曳違章停車8400多起,教育市民XXX萬余人次,為打贏新一輪全國文明城市創建攻堅戰奠定堅實的基礎。

一、爭文明城市的守護者。一大隊轄區內的東進路和青年路等市區主干道,是市區交通安全文明檢查的重點,年文明城市創建工作開展以來,同志帶領一大隊全體民警、輔警,放棄休息、加班加點,全力投入文明城市創建迎檢。迎檢期間,每天上下午班四個高峰時段都帶領民警在重點路口站高峰崗,平峰期間在路段上進行巡邏,在交通管理中,他本著“高峰定點,平峰流動,一警一段,動靜結合,點線結合”的原則,將文明交通管理得井井有條。每日至少6個小時的平均上崗時間,導致他患上了嚴重的咽炎,但他沒有請一天假,到附近藥房開了點藥就繼續在崗位上工作,敬業的精神感動了許多民警和志愿者,在他的感召和帶領下,全體參勤人員都能以昂揚飽滿的斗志全身心地投入到了文明城市迎檢工作中。

二、爭做以人為本的管理者。對群眾工作,用他工作不傷害一個被處罰人的自尊心、不樹立一個對立面。同時,結合多年執勤實踐,他總結出一套適合交警崗位特點的“和諧理性的思想在交管工作中得到了科學的落實。

三、爭為民服務的踐行者。在教育全體民警嚴格執法的同時,還提出了他個人獨到的見解:路面執勤交警,既是執法者,更是交通安全法規的宣傳者、既是執法者也是守法者、既是執法者也是人民的服務員。所以,任何時候他都把對人的教育放在第一位,在教育中宣傳交通法規,在文明執法中和諧警民關系。文明城市迎檢期間,他把文明宣傳口號印成冊,通過民警、志愿者把宣傳資料發放到群眾的手中,形成了創建期人人參與交通、人人宣傳交通安全的氛圍。迎檢期間主城區交通環境車有序,人有序,道路暢,人平安,有他付出的良苦用心和艱辛努力。

四、爭做文明宣傳的倡導者。文明城市創建迎檢期間,為廣泛開展宣傳,營造濃厚創建氛圍,主持制定《一大隊開展文明城市創建系列宣傳活動實施方案》,以社區、學校、媒體、社會面為重點,廣泛開展文明宣傳活動。組織各執勤大隊民警主動深入各中小學校和幼兒園,會同校方,落實護學崗人員,開展交通安全宣傳教育活動,進一步提高師生文明交通、自我保護的意識。他主動走訪大隊轄區機關、企事業單位以及群眾團體,利用市區重要路口、人車流密集地區,開展文明交通道德實踐活動,積極引導廣大市民群眾共同體驗和參與文明交通。聯合中國移動、聯通、電信等電信公司,向廣大市民發送文明城市創建提示短信,每天上午、下午各人車流密集地區,開展文明交通道德實踐活動,積極引導廣大市民群眾共同體驗和參與文明交通。

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湘江河畔的栗江鎮白洲村,是一個落后的農業大村,人們群眾生活水平普遍不高,可有一位中年婦女,靠自已勤勞的雙手,打開了幸福之門,引領著當地群眾脫貧致富,受到群眾的普遍贊譽,她就是年近53歲的xx村婦女主任xxx。她的家庭是一個四世同堂的大家庭,多年來,在陽秋菊的努力下,她家夫妻和睦、尊老愛幼、鄰里團結、熱心公益,是遠近聞名的五好文明家庭。

一、工作中勇挑重擔,樂為群眾排憂解難

二、帶頭學科學用科學,帶領村民勤勞致富

xx鎮是個農業生產大鎮,歷來以生產水稻為主。80年代初剛分田到戶時,誰也不敢試種水稻新品種云天二0二,xxx成了第一個試種戶,當時受到了村民的不少非義,可她堅信農技人員的科技推廣,就這樣,在她的精心管理下,水稻畝平單產增加80公斤,當年自家的吃糧問題基本解決。群眾紛紛奔走相告,一時間,該品種得到大面積推廣。后來她又試種了地膜蔬菜,極大地提高了蔬菜產量,自家種的菜不但吃不完,還可以拿到街上來賣,在夫妻二人的共同努力下,生活變好了,陽秋菊將剛嫁來時的二間低矮土磚房換成了紅磚房。

她不是一個安于現狀的人,雖然生活好了,可還在不斷的奮起。90年代以后,陽秋菊結合栗江鎮的自然、氣侯條件,再加上自己對市場的了解,認為發展水果種植具有較好的市場前景,動員全村老百姓上山開荒種植板栗、柑桔等名優水果,創辦了栗江鎮干果場,目前干果場每年可為村民創收近萬元。在農村,到了冬季農閑時候,留守婦女們大都沒什么事做,20xx年湘繡落戶栗江鎮,于是陽秋菊同志就主動與栗江繡品站聯系,領取繡品再發給村里的留守婦女,然后她再把村民的刺繡品收購來交到繡品站,為農村婦女們尋找了一條增收致富之路。

三、家庭和睦,尊老愛幼

xxx從80年代初和丈夫結婚至今,從沒有和丈夫吵過一次架,紅過一次臉,夫妻兩相互支持。xxx對老小更是體貼入微,自己不管多苦多累,她都搶著做家務,在婆婆心里她是一位孝順的好媳婦,丈夫在家中則搶挑重擔,任勞任怨。xxx的婆婆盡管有兩個兒子,但婆婆多年來一直跟xx過。20xx年婆婆患了膽結石,到衡陽動手術,xxx主動承擔了陪護、照料任務,在醫院一住就是十多天。婆婆出院后,還把婆婆接到自己房里,抱上抱下,遞飯送水,使婆婆很快恢復了健康。陽秋菊丈夫兄弟二人,由于長兄較陽秋菊丈夫年長許多,長兄似父,這些年兄弟倆從未發生過口角,家里有事互相商量,多年來一直沒有分家。平時侄兒侄媳在外打工,春節回來后都在陽秋菊家過個團圓年,使婆婆享受了天倫之樂,兄弟妯娌們高興,子女們在一起過得開心,對長輩也很尊敬。

四、真情待人,和睦相處,互敬互愛

俗話說遠親不如近鄰,陽秋菊和鄰居們也相處得十分和諧,受到了鄰居們的尊敬和信任。一次,她家兩個鄰居之間不知為何發生爭吵,xxx立即跑去勸解,拉著一方到自己家坐著勸說,然后又把另一方叫來勸解,最后兩人終于消氣和解,象這樣化解村民矛盾的'事對xxx更是舉不勝舉。本組80多歲的熊慶貴老婆婆,由于沒有兒子,四個女兒都全部嫁到外地,近十來年的生活起居都是陽秋菊負責照料。熊慶貴老婆婆逢人就講,陽秋菊真是比我親閨女還親呀。xxx不但善待鄰里,還樂于助人。村里誰家有困難,只要跟她說一聲,她毫不猶豫地伸出援助之手,最多的時候一次借給別人一萬多元,她還經常從自家拿米拿糧送給村里的孤寡老人。在她的影響下,侄兒、侄女、兒子們十分懂事,現在全在外工作,有好幾人還是國家干部。他們對長輩都十分尊敬,他們的親家母一提起女婿、媳婦都說是xxx教導有方,比親兒子、親閨女還孝順。

xxx這個普通的農村婦女,在栗江鎮她無人不知,無人不曉,她用自己的實際行動給婦女發家致富帶了頭,用自己樸素的言行影響了許多人,使我們這個社會到處充滿了親情、友情和關愛。

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我是錦州市古塔區站前第四小學六年一班的聶詩晴。我是一個樂觀開朗、勤奮好學的陽光女孩,在學校是同學們的好伙伴,更是老師的好幫手,在家里是乖巧懂事的開心果,在社會上是擁有愛心的好少年。

熱愛學習的我成績一直名列前茅,我也經常幫助學習中遇到困難的同學,每次都耐心的給他們講解。當然成績的優異離不開老師的諄諄教導和課前課后的預習、復習,我堅信:勤能補拙是良訓,一分辛勞一分才。

作為一名歷任兩屆的大隊委員,我尊敬師長、團結同學,處處嚴格要求自己,各方面起帶頭作用,經常為班級和學校做一些力所能及的事情,在各種事務上,我認真負責。在工作中我講求方法,用自己的實際行動影響同學們。我追求全面發展,除認真學習課本知識外,學校的各項活動我都積極參加,使我成為德智體美勞全面發展的優秀少先隊員。熱愛生活的我,還擁有一個特殊的稱號“小小營養師”,我經常會將一些健康飲食知識帶給同學們,號召同學們與不健康的零食說不。

陽光自信的我多次被評為三好學生、優秀學生干部、古塔區美德少年、古塔區優秀運動員、最美全優星等稱號。我一直行走在校園文明的道路上,獲得榮譽時我不驕傲,受到批評時我不氣餒,領略一路的風光,相信沒有最好,只有更好的校園文明,努力使自己成為最耀眼的那顆校園文明之星。

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同志有一個崇尚文明、積極進取、相敬相愛的家庭。夫妻敬業愛崗事業有成,女兒熱情禮貌健康上進,老人安享幸福晚年生活,贏得了周圍人們的贊美。某同志及他的妻子和女兒、家人一起,嚴于律已,寬以待人,以德治家,譜寫了一曲文明、健康的動人樂章,成為創建文明家庭的先進典型。

一、愛崗敬業,做好本職工作

某某年從部隊轉業來工作。幾年來,不論是做工作還是行政秘書工作或者升任辦公室副主任,在工作中總是勤勤懇懇、任勞任怨、干一行、愛一行。從事法警工作時,他是全隊警風、警容、警紀的楷模,不僅自己時時以高度的責任感做好押解、值庭等工作,并且將在武警部隊時掌握的射擊、擒拿格斗、駕駛等各類嫻熟技能毫不保留地傳授給大家,使全隊法警的業務技能有了較大的提高;從事行政秘書工作后,他負責全院水、電、管道及其它設施的維修,從部隊管理上百人的干部到從事這些后勤服務工作,許多人替他抱屈,但他卻不計個人得失,干一行,愛一行,專一行。院里哪里設施出了問題,他就馬上出現在哪里,快速高效的修好整好。一次春節期間院辦公樓水管凍爆,他半夜接到電話后立即趕到院內,在零下十度的冰水里忙了三個多小時將總水表修好,全身都濕透了,混身麻木,回家后半天才把鞋子脫掉。他任勞任怨的工作態度,高度負責的工作責任心得到了全院同志的好評,在平凡的崗位上做出了不平凡的業績,在年通過競爭上崗被推選到辦公室副主任的領導崗位上。到短短幾年,他三次受到區委嘉獎,一次被評為全區優秀黨員,并榮立三等功一次。

作為妻子的在工作中也不示弱,她是某辦事處某居委會的一名街道干部,有人以為居委會的工作婆婆媽媽,做好做好無所謂,她可是認為社區是社會的重要細胞,社區文明就體現著社會文明。所以她認認真真地做自己的每項工作,無論是分管衛生工作還是分管計劃生育工作,她都做得扎扎實實。因為她出色的工作,她光榮入黨,電視臺還為她做過采訪報道呢。

二、夫妻互尊、互敬、互愛、和睦平等

某某辦公室工作任務重、在院時間多,照顧家庭的精力相對較少。同志總是理解、支持,從無怨言。她十分尊重丈夫,認為丈夫的工作有特別重要的意義,是為神圣公正的審判事業做保障,堅決支持丈夫的工作實際上就是支持黨和國家的法制建設。一天半夜,同住的母親心臟病突發,此時某某因公出差,她自己將老人送進醫院,一忙就是半個月,這期間五歲的女兒又患重感冒,她堅持著醫院、家庭、單位三處奔忙,而對出差在外的丈夫,她每次電話都說家中一切都好,讓他安心工作。她的賢惠和支持,也得到了某某深情的回報。只要他有空在家,總是修修補補,承擔起丈夫在家應承擔的職責。對于孝敬老人、教育孩子,他與妻子一起商量,互相配合,二人互敬互愛互商互諒,成為人人羨慕的模范夫妻。

三、率先垂范,做女兒的楷模

為了使女兒能夠更加健康的成長,夫婦一方面潔身自愛,努力提高自身素質和品位,另一方面率先垂范,為女兒做出榜樣。

⒈生活儉樸。某某與妻子物質生活追求淡泊,不慕新潮,不擺闊氣,從不浪費,提倡節約,精打細算,用之有度。他們還經常教育女兒一菜一飯,當思來之不易。在她們的教育下,她的女兒衣著樸實大方,從不大手大腳亂花錢,養成了勤儉節約的好習慣。

⒉嚴于律己。為了以言行影響女兒,為女兒創造良好的成長氛圍,夫妻倆在家討論家務事,總是以公序良俗和法律法規為標準,努力做到非禮勿視,非禮勿聽,非禮不行。他們從不玩牌賭博,不搞封建迷信,不作違法亂紀的事情。

⒊敬老尊長。自結婚起,岳父母就同某某一家人共同生活。對兩位老人他們十分尊敬和孝順。不僅在生活上予以照顧,家中大小事也征詢他們意見,使他們覺得受尊重,在家里有地位,因而心情開朗。在他們的言傳身教下,她們的女兒禮貌懂事、健康活潑,小小的年紀就非常為大人著想。三口人同住十幾年來,從未紅過臉,從未發生過爭執,在新春巷八號這個居民樓里,他們一家年年都被評為五好家庭。


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太保鎮老李家庭是一個崇尚文明、積極進取、相敬相愛的家庭,夫妻兩愛崗敬業,兒子熱情禮貌積極上進,鄰里相處融洽和睦,贏得了周圍人的贊美,他們沒有驚天動地的貢獻,只有在平凡的工作崗位上兢兢業業、默默奉獻,勤奮學習、忠于職守。

夫妻恩愛,教子有方

夫妻二人是高中同學,到大學后因有共同愛好走到了一起,現在已經一起走過了十二個春秋,兩人一直相敬相愛,平時一起探討工作學習中的問題,共同操持家務活,夫妻兩能夠互相體會工作中的艱辛,在煤礦上班,她的丈夫總是值班、下井,她就跟丈夫約定,下井前報備,升井后報平安;當老李需要加班時,他的丈夫既當保姆又當保鏢,幾乎做到了隨叫隨到;自孩子出生后,一直都是她親自帶,師范學校畢業的她,能夠用較好地專業知識去教育孩子,他們一貫堅持言傳身教,始終把對孩子的素質教育放在首位,周圍的鄰居一直夸他家是個知書達理、寬厚忍讓的小伙子。

和睦家庭,鄰里融洽

人常說,遠親不如近鄰,我深深地體會到其中的道理,作為一名基層干部,老李更加有理由處理好鄰里之間的關系,那是即將要生孩子時,同一單元的鄰居也是一名孕婦,這樣她倆因肚子里的小寶寶結識了,兩家的寶寶出生僅差18天,一直到現在,兩家都交往的很好,生活上互相幫助,工作上互相支持,她是一個熱心人,對鄰居總是以誠相待,每天見了面主動打招呼問個好,鄰居家有事兒她總忘不了主動幫忙。從老家帶來一些土產品也不忘分一些給鄰居,看到鄰居家的'孩子她總要拿出點心水果給他們吃。有一次鄰居兒子手術,她多次到醫院看望。總之,我們的家庭是一個和諧的家庭,作為和諧社會的基本元素,我們愿和全市和諧家庭一道,為和諧社會的最終實現做出自己更大的貢獻。

以身作則,無私奉獻

20xx年,她放棄了與家人團聚的機會,把剛上小學一年級的孩子留在了外地父母家,在家人滿滿的不舍中毅然踏上了返雙的火車,按照要求,需居家隔離48小時,隔離期一過,她就開展防控工作,白天與村干部們一起,挨家挨戶進行摸排、核實、發放告知書、登記外出務工人員返家的信息,對全村戶在人不在的村民進行隨訪,做好返鄉人員的排查、出入車輛人員監測登記、疫情防控知識宣傳、管控商超等場所,需要報表她就負責電子版,村民們出不了村,她主動承擔了藥品采購,采購的時間不方便,她就讓丈夫去給買,村里的孩子沒有作業本了又買不到,她就把她孩子的本拿去了,村里的廣播壞了,她就拿著擴音器用手機外放進行疫情防控宣傳,得空與家人視頻時安撫家人說:“我在這里守護我的村民,家里那邊也會有人替我守護著你們……”。

20xx年,她更是如此,家里老人來幫忙帶孩子了,她全身心的投入到了工作中去,無論多忙她總是能將工作家庭安排妥當,一樣沒有落下,工作上思路清晰,能夠圍繞全鎮重點工作內容完成本職工作,按時完成黨委、政府安排的各項工作,持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和主題教育,能結合實際創造性的開展,善于抓重點、解難題,所負責的工作井井有條、不出紕漏,出色圓滿地領導交辦的工作任務;包村工作說是督促指導村干部工作,有時著急,直接跟村里一起干了,掛條幅、入戶排查、查看隔離點、九小場所情況……,加班成了家常便飯,她就像陀螺一樣,干完這樣干那樣,有寫不完的材料報不完的表,但是她沒有怨言,年紀輕輕的她已是滿頭白發……;疫情期間,她就帶著孩子一邊工作一邊線上學習,帶著孩子去卡點值守,帶著孩子在卡點蹭網學習,時間久了,她的孩子與所包村的孩子們成了好朋友,于她而言,所謂的幸福就是父母健康,孩子有人幫忙照顧,她可以全身心的工作,用她開玩笑的話說:孩子有人幫我看了,我還會怕加班嗎?

開拓進取,業績突出

她和丈夫都是外地人考入本地的“外來人”,把雙鴨山當成了第二個家鄉,他們為了小家各自努力著,在工作中,他們要求自己做得更優秀;在社會、家庭生活中,也是力爭做好自己的角色,盡量完美的詮釋父母眼中的孩子,丈夫眼中的妻子,孩子眼中的母親。她和其他人不太一樣,他們的父母都在異地,生活中最難的,就是夫妻兩人需要加班的時候,幼小的孩子無人看護,她說:我不怕累,也不怕苦,有活的話寧可中午不休息也就都搶出來了,就怕突然間說要加班。我們知道那是家里還有個沒人看管的孩子在等著她,在孩子22個月的時候就被迫送去幼兒園了,最忙的時候,在單位加班到晚上10點多,孩子就在幼兒園等到10點多,看到孩子弱小的身體背著裝滿尿濕的褲子、趴在門口等著媽媽接他回家時,心都碎了,但她依舊堅持在崗,夫妻兩就這樣誰能照顧孩子,誰就回家照顧,另一個就安心去工作……

通過夫妻兩的努力,她獲得過黨員先鋒崗、優秀黨務工作者、雙鴨山市最美家庭和最美礦嫂等榮譽;她的丈夫獲得過勞動模范、優秀共產黨員、安全生產先進個人、先進科技工作者等多項榮譽,今年的全省百大項目工程雙鴨山市東榮一礦安全技改他也全程參與。

在他們一家的身上能夠看出,他們真誠待人、和睦相處、互敬互愛,夫妻兩互相支持、互相鼓勵,他們有一個積極健康的生活態度,為打造一個幸福、和諧、快樂的家庭努力奮斗著。

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小汪,今年56歲,系老洲鄉中心村合作10組村民,平時做一些小工程,號稱“小包工頭”,該家庭和睦和諧,孝敬老人,善待鄰里,在家中能挑重擔,并且敬業愛崗事業有成,深受鄰里和社會的好評,贏得了周圍人的贊美。20xx年防汛期間,主動擔任中心村東線搶險隊隊長。每天早上5點起床,利用休息時間主動帶上自家帶來的打草機,獨自清除堤腳雜草等障礙物。

只要在東大堤巡查,就肯定會看到他的.身影。只要哪里有險情,他都是第一個趕到現場,赤腳帶頭處理險情,之后他會帶領搶險隊提前裝滿預備土、砂石料等防汛材料運到堤腳備用。后期清障任務較嚴重,他每天帶領清障隊員從早上5點到下午6點,冒著40多度高溫,堅持工作12小時以上,本身需要一星期的工作量,他兩天就提前完成。為防一號臺風,需在大堤外圍設置擋浪油布,他冒著此處是血吸蟲重疫區的危險,毫不猶豫跳入水中開展作業。中心村東線有一地段是管涌多發地帶,堤腳積水嚴重,他不需要任何人指令,主動帶領搶險隊員起早摸晚開挖導滲溝,直到滲水全部被瀝干。每天傍晚,他都會習慣性的帶上手電筒,主動把中心村東線2.8公里堤腳仔仔細細地查看一遍,做到心中有數。平時任何單位和個人,遇到修修補補、難以處理的小事情,只要叫到他,他都會毫不猶豫帶上工具和材料盡快完成,而且從不收取費用。

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大家好,我是大三班的xxx。媽媽告訴我,中國素有“禮儀之邦”的美譽,很久以前的人們就知道“不學禮無以立,人無禮則不生,事無禮則不成,國無禮則不寧”。雖然我不是很懂其中的含義,但我想這個文明禮儀一定很重要,于是我就從媽媽告訴我的小事做起。在公共場所,我不大聲吵鬧、不亂扔垃圾、不搶占公共資源,能禮貌待人、文明用語等。在家里,我自己的事情多數都是自己做,有時還能體諒媽媽的辛苦,幫媽媽收拾房間、拖拖地。在幼兒園,我喜愛老師和小朋友們,能幫老師做點小事情,能與小朋友們和睦相處。今后,我會繼續努力,讓自己的言行越來越文明,小朋友們,讓我們一起行動起來吧。

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創新思維下的綠色夢

——十團"雙創"之星冉龍飛事跡材料

創新思維下的綠色夢

冉龍飛,于2006年畢業于塔里木大學農田水利專業,十團五連職工,現任阿拉爾市綠顏蔬菜種植農民專業合作社理事長、阿拉爾晨陽國利設施農業服務有限公司董事長;種植基地坐落在美麗的藍泊灣小鎮十團創業園。是2014年十團招商引資項目之一。目前該合作社在十團創業園一區承包了44座日光溫室、一座育苗車間、一座凈菜包裝車間。

冉龍飛2006年畢業,作為十團引進人才,留在了十團基建科工作。每天在建筑工地跑來跑去,工作踏實勤懇,業務能力較強。隨后在十團結婚落戶,妻子溫柔能干,同樣是業務干部。兩個人工作穩定,收入待遇較好,過著讓人羨慕的日子。

隨著團場農業種植結構的轉型,團場經濟側重點的轉變,在大力發展設施農業方面,給予了相當優越的政策條件,尤其在大學生創業以及在人才引進方面更是有極其優惠的政策。

冉龍飛說,現在的生活是很不錯,可是自己就想像自己的名字一樣,想要有個飛躍。他和妻子商量,想要辭掉現在的穩定工作,承包蔬菜大棚,妻子的理解和支持給了他很大動力。他去職工創業園詢問了具體的優惠政策,知道了園區內水、電、路全通,并且溫室第一年免租金,另外農家肥按1:1比例配發,個人買一噸團里還給補貼一噸,在這些基礎上對自主創業的大學生,團工會、團委給予幫助辦理貼息貸款。

他與妻子詢問清楚之后,毅然決然的準備自主創業。于2014年5月成立了阿拉爾市綠顏蔬菜種植農民專業合作社。

創業的過程是艱辛的,雖然有團里的政策支持,但對于引進什么品種,技術怎么改進,如何打開銷路等等,都是他所要面對的。合作社在團工會的幫助下爭取了100萬元的貼息貸款,解決了合作社資金流動困難的問題。

冉龍飛前往山東考察先進的溫室大棚管理技術,并學習各種蔬菜的種植和管理模式,最終,決定種植常見的蔬菜品種,如茄子,黃瓜,豆角,辣椒等老百姓餐桌上不可缺少的蔬菜,這樣銷售渠道要廣,不必擔心滯銷問題;水果上他引進了牛奶草莓和油桃,這些非新疆本地水果,可以迎合職工群眾越來越高的物質需求。功夫不負有心人,產品剛上市,銷量喜人。

合作社的市場慢慢打開了,品牌質量的保證才是最重要的。為了保證產品的質量,該合作社做到"五統一"管理模式,即統一經營、統一管理、統一種植、統一銷售、統一管護。在蔬菜品種、種植數量、種植時機、種植技術方面聘請專業的蔬菜種植服務公司全面統籌規劃,所有產品由公司統一收購后利用十團自主設計品牌"蘭泊灣"進行包裝,于市場上其他產品進行區別,做到綠色無公害產品的`名優品牌。

該合作社運用現代主流創新的運營模式:公司+基地(合作社)+家庭。公司負責產品的銷售、訂單的簽訂;合作社負責種苗、農資、技術;家庭負責勞力的組織、田間管理等。各方都有贏利點,實現了各方的良性循環。

并且冉龍飛不斷的開闊蔬菜銷售市場。他前往山東,與山東壽光欣欣農業服務有限公司合作,由山東壽光方面派出技術頂尖的蔬菜種植能手常住基地進行技術指導,運用新疆兵團非常成熟的滴灌水肥一體化技術,使合作社基地的蔬菜產量及品質大大提高,得到了消費者的一致好評。

經過一年多的運營,該合作社共生產各類蔬菜300余噸完成產值150余萬元,帶動職工就業40余人,實現人均增收1萬元。提供大學生就業崗位3個,完成技術培訓300人次,在促進設施農業發展、實現職工多元增收、平抑阿拉爾市菜價方面做出了微薄的貢獻。

最近,冉龍飛的合作社內的草莓種植區,正在安排草莓住上"樓房",這種創新可以提高空間利用率,單產提高了,整個種植區更加的具有立體化,觀賞性和采摘性也加強了許多。"現在,職工的錢袋子鼓起來了,豐富多樣的采摘活動,不僅能帶來收貨的樂趣,還能品嘗到最新鮮健康的水果,我們要多舉辦采摘活動,親子活動,歡樂農場,這將是我們的發展方向,讓種植不再是簡簡單單的種植,更是一種休閑觀光的樂趣。"

目前,阿拉爾市綠顏蔬菜種植農民專業合作社已經獲得新疆生產建設兵團工會授予的"兵團職工自主創業多元增收示范項目"和"兵團‘十件實事’:職工自主創業多元增收示范項目",一師阿拉爾市黨委組織部授予的"師市十大使用人才創業示范基地",第一師阿拉爾市總工會授予的"發展自營經濟促進職工多元增收示范戶"等獎勵。(完)

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家庭是船,事業是帆,帆推動船行,船揚起風帆。家是溫暖的避風港,給我們遮風擋雨。

作為一名公職人員,遵紀守法,認真負責是必須要堅守的原則。自20xx年入職以來,李同志時刻牢記為人民服務的宗旨,踏踏實實工作。辦公室每天都會有許多群眾前來辦理業務,每當有群眾咨詢時,她都會耐心的給他們講解政策,為他們指引辦理業務的窗口,盡自己所能方便他們的業務辦理。對于自己的本職工作,總是打起十二分的精神,認真核對每一筆往來賬目,每月按時提交各類財務報表,認真完成上級領導交給的任務。雖然已經工作3年,但仍不忘記學習,閑暇時間認真學習財務方面的知識,積極參加培訓,不斷提高自身的業務能力。

生活和工作是同等重要的,在生活中,作為女兒和兒媳,她和先生每周都會抽時間回家看望雙方的父母,給他們搭把手收拾屋子,買菜做飯。她的爺爺已經89歲高齡,每天晚上她都會和他打視頻電話,把工作或生活當中遇到的問題跟爺爺講。作為妻子,她和先生互敬互愛,相濡以沫,要建造一個和睦的家庭,最重要的是必須處理好夫妻關系。在處理家庭的大事時,夫妻平等對待,互相通氣,共同磋商決定,只要是合理的建議,求大同,存小異,做到辦每件大事雙方都心情舒暢,家務事處理得井井有條,整潔舒適。他們每天都會給對方加油打氣,下班后交流工作當中的問題,互相給出意見和建議,一起出門鍛煉,有共同的興趣愛好,是眾人眼中的模范夫妻。

崇尚節約,反對浪費,不論是工作還是生活,都要做到勤儉節約。下班后及時關閉電腦,打印材料選擇雙面打印。生活當中不盲目追求物質,不攀比,合理理財,做到開源節流。

家庭是社會的細胞,家庭和睦,尊老愛幼,夫妻恩愛,老少共融,充滿溫馨,家業才能興旺,社會才能富強。李李的家庭雖然是千千萬萬個家庭中最普通的一個,但是卻讓她非常驕傲,因為父母安康,夫妻和睦。俗話說家和萬事興,家庭的經營需要每一位成員的努力,而她也將繼續奮斗,不斷為自己的家增磚添瓦。

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