愛崗敬業敬業事跡材料(通用20篇)
發表時間:2020-07-09愛崗敬業敬業事跡材料(通用20篇)。
愛崗敬業敬業事跡材料 [1]
作為一名平凡而普通的小學教師,工作中,我能夠嚴格要求自己,努力提高自身的思想政治素質,扎實提高自身業務水平,踏踏實實干好本職工作,在小小的三尺講臺上認認真真地實踐著我的生命歷程。
一、堅定信念,獻身教育,努力提高思想政治素養
作為一名骨干教師,我恪守教師職業道德,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,自覺學習《教育法》、《教師法》、《預防未成年人保護法》等相關教育法規。在思想上時刻保持清醒的頭腦,在工作中,能正確處理集體、個人兩者利益關系。尊重領導,團結同事,勤儉自強,敬業奉獻。勇挑重擔,遵守學校各項紀律,認真履行崗位職責,處處起模范帶頭作用。
二、愛崗敬業,熱情飽滿,全身心撲在工作上
“人格之于人,恰如花香之于花。”人格高尚的教師才能征服學生的心。教師的職業應該不僅僅像蠟燭,更應該像泥土,使每一顆種子都能從中汲取豐富的營養而健康成長。我認為一名合格的骨干教師應該不僅教學好,教研水平高,更重要的是要以教書為手段最終實現育人的目的。作為一名教師,我牢記著教育家蘇霍姆林斯基的話:“請你記住,你不僅是自己學科的教員,而且是學生的教育者,生活的導師和道德引路人。”幾年來,我始終牢記這句話,以飽滿的熱情投入到我所熱愛的教育事業中。工作中能顧全大局,從不搞特殊。在校領導的指導下,能密切聯系群眾,協調好各方面的關系,工作不分份內份外,從無怨言。
三、以教育科研指導教育教學實踐,提高教育科研的能力與水平。
在教育科研的道路上,我不斷學習,勇于探索。在課堂教學中能夠注重學生的主體作用,努力構建民主、合作、探究的學習模式,創設問題情境,啟發學生積極思維,引導學生自主探索獨立思考,帶著思考與學習的心態對待工作,在教育教學的實踐中努力提高自己的教育科研能力。在實際工作中,我充分發揮骨干教師的模范帶頭作用,處處以骨干教師的標準要求自己,無論在教育教學還是在課程改革中,我都努力學習別人的先進經驗,并且經常和年輕教師交流,在指導他們成長的同時,自己也學到了許多的教育理論知識,有多篇教育教學論文獲獎,近三年來我撰寫的論文和教學設計分別獲國家、省、市級獎,其中一篇論文和一篇教學設計發表于國家級刊物中。XX年我承擔的縣科研課題被評為優秀科研成果二等獎同時我也被評為縣教育科研先進個人,XX年又被評為大慶市XX—XX年度教學工作先進個人。XX年4月在全市教師綜合素質大賽中獲說課一等獎,6月在八省區青年教師創新課大賽中獲一等獎,7月在全縣教師現場課件制作大賽中獲一等獎,8月在全市小學教師多媒體課件大賽中獲二等獎,同年我也被評為縣科研骨干教師及市級優秀教師。xx年5月被評為縣級小學骨干教師,6月在省小學優秀課評選中獲一等獎,8月在省精英杯教學競賽中獲一等獎。xx3月在全縣“禮儀校園、文明班級”主題實踐活動中,被評為優秀班主任。4月在全縣中小學生才藝展示活動中指導的學生榮獲優秀節目一等獎。
XX年8月,我參加的《研究體驗式創新教學法的研究》課題以優異的成績結題。最近我又參加了市小學語文課題研究項目《輕松習作》。我不但在教學上取得了較為突出的成績,而且在教研方面也積極參與,多次參加市、縣組織的新教材培訓,多次承擔鄉級公開課,取得了很好的效果。
四、創新思路,發揮自主,積極投身教學改革
在教學中我認真準備每一節課,精心備課。在備課的同時,不僅要備教材,還要備學生,讓學生在有限的時間里學會更多的知識。多年的教學使我懂得了知識儲備的重要性。要想教給學生一碗水,教師自己必須得成為水的源泉,這樣才能滿足學生們千奇百怪的好奇心。因此,我在課下,十分注意自己的知識積累,大量的翻閱課外資料,來拓寬自己的視野。積極參加各級組織的業務培訓和教研活動。上好一堂課,必須要在課前準備上下功夫。我認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本理念,甚至每句話、每個字都弄清楚。了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如。還充分選擇應補充的資料,做到了有備而上。除此之外,課前我還充分了解學生原有的知識技能的質量,了解他們的興趣、需要、方法、習慣,分析他們在學習新知識時可能會有哪些困難,以便采取相應的預防措施。
隨著課程改革的不斷深入,我大膽的在課堂中引進新思路新方法,解決課上的問題。課上及時根據課堂情況調整教學環節與教學思路,組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性。同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛。課堂語言做到簡潔明了,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學習的興趣。課堂上的活動以游戲為主,使學生在玩中學、學中玩,培養了學生學習的積極性,激發學生參與的主動性,使學生由教師教學變為學生樂學、自學。為了不斷提高自己的專業水平,我積極參與各級的聽課、評課活動,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。
在教學改革的今天,社會對教師素質的要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更加嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,彌補不足,開拓進取,我將用我的實際行動,用新的教育教學理論武裝自己,做一名名符其實的骨干教師,為教育事業奉獻自己的一切。
愛崗敬業敬業事跡材料 [2]
_X,他堅持“熱愛本職、禮貌待人;文明作業、規范服務、加強管理的職業道德規范,認真做好公廁日常維修工作,贏得了領導、周圍居民群眾的高度好評。
_X加入環衛隊伍,成為一名公共衛生間維修工,他勤勤懇懇,任勞任怨,說白了,這就是第二個“家”,一天不在都不踏實。他說:“既然社會需要環衛工人,我就樂意干好這一行,如果嫌臟,你不干,我不干,我們的城市會變成什么樣子?”為搶修生產故障加班加點。從未被動要求過,有時為了盡快恢復使用,連續十幾個小時的維修作業,從不埋怨苦與累,有時大家都看不下去勸其休息,但其倔強的最終完成工作,直到公廁正常向市民開放了,才放心的露出了疲憊的笑容。
奉獻源于責任,多年的維修工作,總是以高度的責任感投入工作,很少想哪些是自己的本職工作,哪些是無私奉獻的,他心想:只要群眾對自己的工作滿意了,自己也就知足了。 工作中,最難干也是最不好干就是冬季地下管道的疏通,地下維修難度大,工作環境差,有的公廁還得趴著鉆進去,盡管是這樣他跪地作業滿身是泥一干就是幾個小時。維修工作的難點和疑點只要經過他認真分析任何故障都能排除。幾年來,他始終在堅持隨叫隨到。不論白天還是黑夜。不管身體好不好,只要公廁需要從沒怨言,他都會以最快的速度學習掌握別人的技術只是自己提高的一個途徑,在工作崗位上更重要的是自己敢于創新,不斷探索、敢于超越,他說:“一個人可以沒有文憑,但不能沒有知識”,這是他十分欣賞的一句話,為此,他幾乎把所有的業余時間都用在了鉆研業務上,努力將自己的工作吃透、干好,在多次維修當中他都將所有的舊件集中起來,經過一番精心挑選,最終都能將所有的舊件重新“上崗”,大量的節約了維修配件的成本。在公廁日常維修當中,小到換燈泡、修水管,大到更換隔板、粉刷墻壁,他都身先士卒,只要自己能維修的,從不麻煩其他維修師傅,可所謂干一行愛一行。
“道隨通不行不至,事雖小不為不成”,一個普普通通的維修工人,既沒有多高的文化,又沒有超人的智慧,但他以不甘平庸的鉆勁,心系群眾的情懷和默默奉獻的精神,就是這樣一個在平凡的崗位上默默無聞工作、無私奉獻、揮灑自己青春的新時代維修工的代表,他愿意做城市公廁管理當中的一粒鋪路石、一顆螺絲釘,在平凡的崗位上實現著自己的人生價值。
愛崗敬業敬業事跡材料 [3]
黃劍珍,8月參加工作以來,經歷多次機構改革和崗位變動,她終堅持干什么學什么、缺什么補什么,不僅于獲得了廈門大學自學考試會計本科文憑,而且經歷各個崗位的磨練,逐步成為業務上的行家里手,通過了注冊稅務師考試。
“全省所得稅百佳業務能手”、全國所得稅業務考試進入全省前50名、多次被xx市國稅局評為“優秀公務員”…… 一串串的榮譽,就是對黃劍珍任勞任怨工作、盡心盡力服務、無憾無悔奉獻的最好褒獎。
稅源管理二科、征管科……自參加工作以來,黃劍珍經歷過多次機構改革和崗位變動,因為政策熟悉、業務過硬,她猶如基建上的一塊磚,哪里需要哪里搬。
無論身處哪個崗位,黃劍珍都篤信,學習是立身之本,只有做好自身的知識儲備及更新,才能勝任稅收征管工作。勤學敏思,讓她很快脫穎而出,奪得過全省“所得稅百佳業務能手”榮稱,在20全國所得稅業務考試中又順利躋身全省前50名行列。較廣的文化知識、較硬的業務素質和較強的專業技能,也為她順利開展工作提供了有力保障。
精準高效,在工作中,黃劍珍是這樣要求自己,也是這樣踐行的。
隨著以納稅申報和優化服務為基礎,計算機網絡為依托,集中征收和重點稽查的新稅收征管模式的確立,納稅評估逐步成為稅收征管過程的核心環節。
在稅源管理二科的黃劍珍擅長數據分析,為了確保自己經手的稅款顆粒歸倉,她按照評估流程和納稅評估操作規范,利用CTAIS系統、金稅工程系統等稅務管理軟件,對涉稅信息進行采集加工分析,并結合行業建模,從大量數據分析中抽絲剝繭找疑點,其高超的納稅評估水平讓人刮目相看。
發生的一個“小插曲”被廣為傳播。
當年,黃劍珍負責評估一戶房地產企業所得稅。這家企業在xx地區僅此一個樓盤項目,且樓盤預售完畢資金已回籠,公司主要負責人也已撤離xx,這意味著企業對剩余未繳稅金完全可以置之不理。為此,評估案件一度陷入僵局。黃劍珍認真查閱資料,從建設局、房管局等政府職能部門及時取得納稅人項目立項、項目進展、項目銷售、建設合同造價備案信息等第一手資料。通過大量信息交換和細致分析比對,她掌握了這家房地產企業的建設工程成本信息,并多次約談企業負責人,糾正企業超范圍超標準列支成本、少報收入等問題,說服納稅人自行補正申報、追繳企業所得稅稅款260多萬元。
凡是在工作中發現了問題,愛跟自己較勁的黃劍珍總要弄個水落石出。
數據質量管理一直是開發區局的薄弱環節,每個月產生的錯誤,導致目標考核中的數據質量被扣了不少分。207月到征管崗位后,黃劍珍開始著手分析查找產生數據錯誤原因。她與市國稅局征管科、信息中心等業務部門頻繁溝通聯系,逐一對歷史問題數據進行清理。當月,區開發局就首次實現了數據質量零差錯,歷史錯誤數據被全部清零。
準確地發現問題只等于解決了一半問題,唯有發展才是解決問題的出路。光是清理沒有糾錯,難免再發生同樣情況,黃劍珍再次發揮自己的專長,對數據錯誤類型進行分類總結,整理規范的處理流程,并組織相關崗位人員學習。與此同時,她還建立了數據質量考核機制,實行崗位問責,即出現錯誤,除了經辦人員被問責扣分,相關科室全體成員以及分管領導也難“幸免”。
數據質量管理規范化后,黃劍珍多了一件事兒干,那就是每天下班后都得對數據質量進行跟蹤管理,一量發現問題,立即組織相關操作人員及時更正處理,絕不拖延到第二天。3月28日傍晚,黃劍珍在數據質量進行檢測時發現,開發區局有200多戶企業的主管稅務官員數據丟失,由此產生了200多條錯誤記錄。如果不及時改正,勢必嚴重影響局里的數據質量管理成績。她連忙通知已經下班回家的一分局全體成員趕回辦公室,大家連夜加班加點逐一補錄丟失的數據,直到再次重新檢測查詢確保所有錯誤修改正確后,大家才放心離開。憑借認真細致的工作精神,開發區局的數據質量管理一直居全市領先水平。
在區開發局,黃劍珍的大膽創新是出了名,她不是只會“埋頭苦干”,更懂得用創新的辦法“巧干”。
為了給經驗豐富的黃劍珍壓擔子,年7月,組織上任命她為征管科長。走馬上任后,她對工作事項進行了全面梳理。為提高區開發局的執法水平和服務水平,她大膽探索,結合實際對發票管理、納稅輔導、納稅服務、稅務約談、戶籍管理、風險分析、納稅評估等一系列管理工作進行了完善。
2013年的省局百分目標考核中,有八項內容共22分在征管部門。黃劍珍為每項考核內容制訂了具體得分措施,針對大企業管理和行業模型等失分較多的“短板”項目,她與市國稅局相關科室積極溝通,主動尋求補缺補漏的方法與技巧。功夫不負有心人,在7月份的預考核中,各項指標由原來的第十名擠進前五名。之后每個月的預評中強勁勢頭不減,位列前三甲,為開發區局取得目標考核優秀夯實了基礎。
面對各種紛至沓來的榮譽,黃劍珍沒有沾沾自喜。沒有最好,只有更好。她一如既往用實際行動踐行著當代稅務干部勤于學習、善于實踐、真抓實干、求真務實形象。
愛崗敬業敬業事跡材料 [4]
以嚴謹勤奮的態度,懷著對民政事業的熱愛和執著追求,充分展現人生的價值和創造生命的價值,下面小編給大家帶來愛崗敬業員工事跡材料,希望大家喜歡!
愛崗敬業員工事跡材料篇1<\/h2>
我作為營業部的一名綜合柜員,能以客戶至上,始終如一的服務理念,認真做好服務工作。在工作上兢兢業業,任勞任怨,始終保持積極的工作態度,飽滿的工作熱情和良好的精神狀態,學習各種新業務以更好的為客戶服務。
一,牢記農行企業文化理念的風險理念,在工作中避免違規操作,認真仔細的辦理每一筆業務,只要是新開展的業務,都及時認真學習,以更加嚴謹,細致,負責的工作態度,及時準確地處理各類業務,為我做好日常工作提供了有力的技術支撐。
二熱情服務,真誠贏得客戶
為客戶提供全方位,周到,便捷,高效的服務,以自己真誠的服務贏得了客戶的尊重和信任。在為客戶服務的過程中,做到操作標準。服務規范,用語禮貌,舉止得體,給客戶留下了良好的印象。平時總是提前到崗,以飽滿的熱情,迎接每一位前來辦理業務的客戶。對個別態度不好的客戶,從不正面頂撞,而是好言相勸,耐心解釋,竭力使每一位客戶高興而來,滿意而去。
三加強業務知識學習,提升合規操作意識,作為臨柜人員,我深知臨柜工作的重要性,因為它是顧客直接了解我行的窗口,起著溝通顧客和銀行的橋梁作用。因此,在臨柜工作中,我虛心學習各類業務,用心提高技能,耐心辦理業務,熱心對待客戶。珍惜自己的工作崗位,每天辦理的業務筆數都在200筆以上,遇到困難,沒有退縮,沒有抱怨,而是迎難而上,更多的是以旺盛的斗志和戰勝困難的信心解決每一個難題,面對領導和同志們的表揚和鼓勵,我沒有滿足,更沒有停止前進的腳步。全面提升自身素質,為農行的改革發展添磚加瓦,相信在今后的歲月里,我會百尺竿頭,更進一步,再創新佳績,在做新貢獻!
愛崗敬業員工事跡材料篇2<\/h2>
__X,女,2007年入職,現任人力資源部經理。該同志自2013年1月調入人力資源部至今,已經從事人力資源工作6年了。這6年期間,她通過不斷的學習、總結和實踐鍛煉,不僅在業務水平上有了長足進步,更重要的是站在集團層面的高度,去指導安排人力資源部的工作,具有工作的前瞻性和未來規劃的指導性。在各位領導的關懷和幫助下,已經由一個初涉人力資源工作的普通員工成長為一名優先的人力資源部負責人。
工作雖然繁忙而瑣碎,但是她盡心竭力,干好每一件事,處理好每一個細節,獲得了上級領導的認可。
一、主動學習,提高專業技能,增強人力資源工作業務能力。
萬事開頭難。2013年1月,__X初涉人力資源工作,在這之前,她只是企管部的員工,對于人力資源檔案、勞動合同、人力資源信息統計、編制核算、招聘面試等新的工作內容讓她覺得自己還只是個人力資源工作的“邊緣人”。時逢公司進行組織機構變更,領導給她分配了培訓管理的工作,負責推動集團公司各單位的練兵管理工作。從練兵培訓的需求調研、專業部門培訓課件的制定、培訓方案的審核,到練兵課堂的管理。這些工作對于一個新人來說,任務重、時間緊,是一個很大的挑戰,但是她倒覺得這是一個認識企業、了解企業、熟悉企業的好機會,是一次學習的好機會。她利用各種時機走訪各部門,了解部門具體工作情況,堅持到現場與員工進行走訪,匯聚了大量的資料,找到了突破點。很快練兵工作就顯現了成效,員工的基礎技能在行為上有了改善,工作有了很大轉變。贏得了領導和同志們的信任。
起步的順利并沒有讓__X對自己的工作滿意,她意識到自己在人力資源專業知識上的欠缺。她積極參加培訓,閱讀人力資源專業書籍,為自己充電。通過知識積累,讓她在工作中更加得心應手,結合公司的實際情況,先后擬寫了公司的《員工培訓管理制度》等多項人力資源制度,為公司人力資源工作的規范化起到了一定的推動作用。
有了實踐的鍛煉,加上理論知識的學習,__X于2015年5月考取了國家一級人力資源管理師職業資格證書,證書對她來說只是一次知識和能力的認可,但是她更珍惜的是培訓中諸位人力資源管理名師的精彩講授,其中針對人力資源工作的操作技巧和管理經驗,讓她覺得受益非淺。
二、立足本職,嚴格要求,盡心盡力做好本職工作。
人力資源工作要求細致嚴謹,尤其作為公司的人力資源部門,需要審核各部門報送的人力資源數據、信息,進行匯總核對,為領導提供準確的人力資源數據資料。人力資源部負責著公司員工的入職管理和離職管理,關系到公司人員“入口”和“出口”兩道關。所以,對于招聘面試、入職資料的審核、錄用考核等都要嚴格嚴謹的進行。作為一名人力資源負責人,不僅要為人員入口把好關,也要為優化公司人力資源配置花心思。__X深刻意識到,在今后的工作中,要認真組織做好人才引進,根據公司戰略發展需要,對各崗位人員的招聘精挑細選,嚴把質量關,確保滿足招聘需求,使員工隊伍進一步充實、壯大,人才結構更加合理。
在工作作風上,該同志一貫堅持對自己高標準嚴要求,腳踏實地,勤奮敬業。作為一名中層管理干部,她時刻嚴格要求自己,主動、積極地做好每一項工作,為本部門的其他工作人員起到表率作用。她還注重加強部門人員的管理,提高員工的執行力,規范內部工作程序,注重溝通,調動員工積極性。2019年在集團公司組織架構調整之際,公司大批人員要根據所屬公司轉移勞動關系,簽訂勞動合同,__X為保證續簽工作的順利進行,針對員工關心的幾個問題,在公司例會上多次進行講解說明,并組織勞動關系的同事一起積極為續簽合同的員工進行現場答疑,保證了續簽工作的順利完成。
三、端正修養,用操守嚴把制度關。
人力資源管理中的錄用、考核、任免、獎勵、懲戒等多方面的工作有著政策性強、情況復雜的顯著特點,這就要求人力資源從業者必須充分認識人力資源工作的重要性和嚴肅性,認真嚴格執行政策,對工作負責、對他人負責、對歷史負責,扎扎實實地開展工作。尤其是負責公司的招聘工作,來自方方面面的誘惑很多,人情世故的東西又摻雜其中,這更要求人力資源工作者的嚴肅性和職業操守,時時刻刻要秉持著對公司負責的態度開展工作。對于這一點要求,__X比誰都清楚,所以在工作中,她始終以“眼里不能揉沙子”的態度對待那些違反政策的事情。
在人力資源工作的保密制度上,__X更能意識到保密內容對于公司穩定團結的重要性。公司歷經了多次組織機構調整,每次都涉及到管理人員的崗位變動,在沒有成文發布之前,她堅持原則,絕不泄漏任何信息,嚴守制度規定和工作要求。
四、從細節做起,為各部門提供服務,為領導做好參謀助手。
作為公司的人力資源部門,掌握著最全最新的人力資源信息。__X能夠積極落實職能部門的服務職責,為幫助各部門完善人力資源工作,主動提供各種信息、政策的支持。在工作匯報中為領導提供人力分析報告和人力資源工作的可行性建議,充分發揮領導參謀助手的作用。
在人力資源崗位的工作經歷和上級領導的指點,成為__X非常珍惜的學習經歷。今后的工作依舊是繁忙,任務也是艱巨的,但是她決定,無論遇到多大的困難,都要無所畏懼,腳踏實地,帶領著團隊圓滿完成任務,奉獻她的力量。
愛崗敬業員工事跡材料篇3<\/h2>
楊世珍同志現任南崗店理貨員,主要負責店鋪的蔬果區域,她工作勤勤懇懇,認真負責,是南崗店公認的標桿。在她工作的蔬果區,因為早上蔬菜送貨都比較早,楊世珍同志每天很早就來到店里,馬不停蹄地開始了一天的工作,接菜、上菜、整理排面,每天都重復著這樣的工作,而她卻樂在其中,她說,店鋪早點開門營業,顧客就能買到更加新鮮的蔬菜。
在工作中,楊世珍隨身攜帶一個筆記本,每個品種的蔬菜價格,購進蔬菜的季節,蔬菜的儲存方法都記在筆記本上,所以她對蔬菜價格做到了然于胸。在夏天天氣炎熱的時候,她的蔬菜存儲方法發揮了作用,帶葉的蔬菜和豆制品不能長時間放在排面上,否則就會變質影響銷售,她經常把這些易變質的食品放到冷藏柜里,賣的時候及時上貨,這樣很好的控制了商品的損耗,也保證了顧客購買的蔬菜都是新鮮的。 在工作中,楊世珍同志對于交給自己的任務總是想方設法完成,以身作則,起到良好的帶頭作用,她始終以“顧客永遠第一”作為自己的工作準則,真正做到把顧客當親人,把華運當成自己的家。她經常在下班后到附近的飯店跑客情,附近飯店的蔬菜基本都是從南崗店進的,經常光顧的老顧客對楊世珍的評價一直很高,因為她總是把顧客的需要當成自己的工作的頭等大事,特別是對待老年人,她格外照顧,老人的東西要是買的太多不好拿,她都拎起東西將老人送回家,即使工作忙沒有時間送他們,楊世珍也會囑咐他們多加小心。
楊世珍和店里員工相處也是非常融洽,店里有員工家里有事需要代班,她總是第一個站出來,從不計較個人得失。楊世珍不愧為南崗店的標桿!
愛崗敬業員工事跡材料篇4<\/h2>
允小紅2010年9月進入工程部工作以來,一直嚴格要求自己,處處以身作則。從不計較個人的得失。工作能力強,善于溝通,樂于助人,團結同事,有一顆全心全意為公司服務的炙熱的心。主要先進事跡表現如下幾點:
一、工作主動,認真負責,腳踏實地,兢兢業業地完成部門領導交給的每一項任務,不讓領導為之操心。
二、他做為物業公司南門國際項目工程部的一名普通員工,與同事之間相互支持、相互尊重、團結友愛,充分體現了一名優秀員工的崇高素質,他履行公司的規章制度、服務規范、工作要求以及工作流程,堅信公司管理理念和公司一起進步。
三、“大禮不辭小讓,細節決定成敗,泰山不拒細壤,故能成其高,江海不擇細流,故能就其深。”他在工作中注意細節這是一種服務態度和服務意識的體顯。他經常下班很晚才回家,為業主中的孤寡老人維修線路更換照明燈,得到了廣大業主的認可和好評,他的細心、耐心、熱心溫暖著業主的心,照亮了行家萬戶,并于今年1-3月份被評為優秀員工季度之星。
四、在平常的工作中他不斷地提高自己的專業水平,加強自己技術方面的學習,了解更多的設備設施的使用和維修知識,相繼在2012年8月和11月份經考試以優異的成績取得了國家認證的高壓電工資格證和電梯管理員證,并把全部身心投入到公司的發展中去,他的愛崗敬業的事跡在公司傳為佳評,受到公司領導和員工的一致認可。
五、在這一年的的工作中,他沒有請假一天,節假日公司有事他準時到崗,逢年過節他都主動要求留下堅守工作崗位,讓家遠的員工回家過年、過節,從來沒怨言。成為公司一名合格的電工是他的目標,不管從事什么工作,他都會做好本職工作,樹立全局意識是重要問題。隨著行業的不斷發展,他會不斷提高專業技能的業務水平和技術知識,應用于實際操作中,更好地為業主服務。
六、平時工作時就把公司當做自己的家,將自己的能力充分發揮出來。不僅工作努力,做事效率高,而且組織觀念強,勞動紀律好,沒有一點私心雜念,用平常的心態對待平凡的工作,平時他總是這樣說:“我不需要領導表揚,只求領導不批評就是最大的滿足!”用這樣的心態對待自己的工作,非常值得全公司的同事們學習。
七、一粒沙中著世界,一滴水中見人生。他認為自己的職業是崇高的,幾年來雖然工作很辛苦,但他覺得只要能為自己所熱愛和追求的事業默默奉獻再苦再累也心甘情愿,他的`工作是平凡的但他都在平凡的崗位上塑造著不平凡的敬精神,實現著自己不平凡的人生價值。
在人生的道路上,許多人正在以無私的工作態度和忘我的敬業精神在自己平凡的崗位上默默無聞地奉獻者,為自己所從事的事業付出了滿腔熱情,捧出了全部真誠,這樣的人值得我們去學習和贊揚。
愛崗敬業員工事跡材料篇5<\/h2>
王艷梅,2011年3月加入集團,現任財務部出納。幾年來,工作積極主動,勇于奉獻,始終嚴格按照各項規章制度操作,以嚴謹細致的態度圓滿完成各項工作任務,得到領導及周邊的普遍認可。
一、主動作為,平凡崗位上創新突破
王艷梅日常的工作包括公司款項往來,現金收付、銀行日常業務、網銀轉款、臺賬登記、每日余額報送、發放工資等,這些工作在很多人看起來枯燥無味,按部就班,很難有什么創新與突破。但王艷梅并不這么想,就拿平常的臺賬工作來說,她率先建立起了一套賬務臺賬,逐筆記載現金收付的時間、數額、用途、收付款的單位等多項信息,使公司領導或部門隨時可以調取有關財務數據,能夠及時準確核對銀行存款和現金日記賬,及時向領導呈報好現金和銀行周報表、月報表。通過這種較為科學的辦法,加上本身的勤快,她一個人同時管理著酒店、停車場等公司的臺賬。
二、認真負責,嚴格按照規章制度辦事
出納是一項細致而又繁瑣的工作,由于公司快速發展,日常資金高效運轉,各種開支異常頻繁。在審核每筆單據報銷或付款時,她都堅持認認真真審核報賬手續是否齊全、報銷原始單據是否真實合法有效、大小寫金額是否正確、票據粘貼是否規范,只有完全符合公司管理規定才予以支付。不少同事都在她嚴格的要求下重新寫過報銷單;在財務轉款的時候,她更加小心,每一筆款的轉出,每一個數字的輸入,盡管已經十分熟練,但她都要再三核對,確認無誤后再辦理業務。
也許由于女性的性格特點和多年工作的歷練,王艷梅十分細心和耐心。這是財務工作者的負責精神。
三、無私奉獻,黃牛精神貫徹日常工作
從事出納這么多年,王艷梅養成了“當天事當天畢”的良好習慣,“日清月結”已成為她的一個工作原則。由于手頭的工作較多,每天都將現金及銀行賬核對完畢才能下班,經常重大節日都能見到她在辦公室加班,與會計核對明細。
王艷梅說,她最感激的是家人的理解和支持,讓她可以一心放在工作上。每年法定放年假時間基本都接近年底,而王艷梅總是站好最后一班崗,直到最后一
天下班了,領導明確告知沒有任何事情了,她才收拾回家。
王艷梅不僅對本職工作兢兢業業,恪盡職守,也團結同事,積極配合部門其完成各項工作。每當看到其它同事忙不過來時,她總是主動伸出雙手,即使節假日幫忙加班也毫無怨言。她的這種奉獻精神深深感染并帶動了身邊的每一位同事,她們團結一心,高效高量完成本職工作,幾年來未出現重大差錯。
寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。正是這種不怕苦、不怕累的勁頭,她在平凡的崗位上做出不平凡的成績,生動詮釋了忠誠、嚴謹、奉獻的企業精神。
愛崗敬業敬業事跡材料 [5]
XX,男,1980年出生,現年32歲,高中文化程度。20xx年加盟平頂山易成新材料碳化硅公司。雖然來公司的時光不算很長,但他在一線的崗位上勤奮好學,扎實工作,在日復一日的工作中,不怕苦,不怕累,踏踏實實,勤
勤懇懇,在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。他盡職盡責,任勞任怨的一貫表現和愛崗敬業,無私奉獻的可貴精神感染了大家,值得我們去學習。
20xx年12月,XX來到公司上班。當時他被分配到微粉一廠實科發水洗車間學習分級機的操作。車間特殊的工作,特殊的工作環境出乎了他的想象。車間的粉塵飄得到處都是,雖然帶著厚厚的口罩,但粉塵還是無孔不入,難免還是要被吸進鼻子里。而且工作不僅僅僅是臟,勞動強度還很大。當時和XX一同來到公司上班的100多個人,沒有幾天,就受不了幾乎走光,只剩下了XX等十幾個人。但XX總想,做人一地肝膽,做人何懼艱險。男子漢大丈夫要成就一番事業,這點困難又算得了什么呢。不就是環境臟一點,工作累一點嗎?怕苦怕累,又能做成什么事呢?每每想到此處,他就咬牙堅持下來,立志把本職工作做好。
分級機的安裝、操作、和保養但是個技術活。不但需要全面掌握分級機的結構和工作原理,還要在實踐中不斷摸索經驗,提高操作水平,在具體操作中還要留意翼翼,防止意外事情的出現。XX在學中干,在干中學,虛心向老師傅請教,業余時光也努力鉆研分級機的知識和操作技巧。功夫不負有心人,他堅持分級機的專業技術學習,努力提高專業技能,很快學會了分級機的相關知識和操作技巧,能夠得心應手的操作機器了。沒有最好,只有更好。每接到一個任務,XX都高度重視,認真對待,在工作中嚴格要求自我,力圖把自我的工作做實,做細,做扎實,高質量高效率的完成每一個任務,生產出了合格的產品,同時做到不出現安全問題,受到了領導和群眾的一致好評。正是XX對事業無限熱愛,舍得付出的精神,對工作愛崗敬業,無私奉獻的品質激勵著他在平凡的崗位上以極強的職責心,飽滿的熱情和良好的心態全身心的投入到公司交給他的每一項工作中,力爭自我的表現讓領導放心,讓群眾滿意,為公司的發展和壯大奉獻出自我最大的努力。
20xx年6月,XX被調到三廠分級機班組工作,由于三廠是新建的廠,XX抱著哪里需要那里去,盡心盡力為公司的思想,服從領導安排,全身心投入新的工作。在三廠,能夠說是在摸著石頭過河,在吉春年主任的正確領導下,XX和大家一齊努力克服一切困難,用心想方設法把工作搞得有聲有色,風生水起,圓滿完成了公司交給我們的所有訂單。因公司需要,XX在20xx年11月又調回到微粉一廠粉碎車間分級機班組工作。應對新的環境,應對新的挑戰,他豪情滿懷,斗志昂揚,立志把工作一如既往的做好。
把簡單留給別人,把困難留給自我。雖然XX還不是共產黨員,但他卻拿出了應對困難麻煩,知難而進,積極進取,勇往直前的風范和作風。XX用自我一貫的優異表現努力踐行著自我的所思所想。事實勝于雄辯,行動勝于語言。沒有豪言壯語,沒有豐功偉業,有的只是一如既往,不計得失;有的只是沖鋒在前,任勞任怨。樸實無華的他在平凡的崗位上盡自我最大的努力默默地為公司的事業發一份光,一份熱,做出了不平凡的成績。
青春無悔,奉獻無悔。
愛崗敬業敬業事跡材料 [6]
有人說,用自己的左手溫暖自己的右手是一種本能,而用自己的雙手去溫暖別人的雙手,卻是一種奉獻。石化醫院外一科就是這樣一位時刻胸裝大愛,把病人當親人,把奉獻當責任的好醫生。
,男,學科帶頭人。他在業務上開拓進取、刻苦鉆研、精益求精,工作上敢抓敢管、勤勤懇懇、兢兢業業、任勞任怨,他帶領的外一科全體醫護人員共同努力,多次榮獲公司"十佳班組"、"礦區服務示范窗口"、"先進集體"等稱號,本人曾榮獲公司"十大杰出青年"光榮稱號,同時也多次被評為分公司"先進工作者"、"優秀黨員","手術量第一"。
"什么是好醫生?——不但要有為病人造福的愿望,更要具備為病人排憂解難的本領!"
這是經常對同事說的一句話。他深知"打鐵先要自身硬",從醫二十年來,克服了種種困難,不斷在業務上刻苦鉆研,堅持不懈的學習新的醫療技術,自參加工作以來他多次到醫學院附屬醫院骨科、沈陽骨科醫院、x醫院骨科進修學習,"功夫不負苦心"通過多年在外進修學習,他不但帶回了先進的技術,還引進了先進的科學理念,在xx市率先開展了"閉合復位髓內釘內固定術"、"股骨粗隆間骨折閉合復位pfna內固定術"(國內領先技術),成為xx地區骨科領軍人物。他主持開展的人工髖關節置換手術,創下了建院以來第一例獨立完成人工髖關節置換手術記錄。不但贏得了良好的聲譽,更為患者帶來了福音,在多年的全院手術科室統計中,外一科手術量一直處在首位。
"我不僅是一名黨員、一名科主任,更是大家的同事跟朋友!"
出身于干部家庭,父輩嚴格的家教,使得他處處嚴于律己,思想積極上進。參加工作八年后,光榮地加入了中國共產黨,他更是以一名優秀共產黨員的標準嚴格要求自己,在工作中總是吃苦在前,不計個人得失。一天,急診突然通知病房,準備收治一名高處墜落傷患者,患者送來后,經過檢查患者脊椎胸腰段骨折,需立即接受椎板減壓復位內固定手術治療,本是準備下夜班,接到通知后又主動請纓,留下來給患者實施手術,術中患者需要接受反復x射線透視、拍片,確定骨折部位、找準手術位置,在當時毫無任何防護措施情況下,為了確保患者手術體位不變,選擇在x射線照射下,堅持到手術結束,然而這段時間正是利大夫婚后1年,正準備孕育小生命的階段,提到這件事,總是笑著說:"當醫生嘛,沒些奉獻精神怎么能做個好醫生?!而且在人命關天的時刻,醫生都不會去考慮自身的安危,這是最起碼的責任和職業操守。"
自從醫以來,不僅在業務上刻苦鉆研、精益求精,與同事在日常工作和生活的相處中,更是處處關心他人、照顧同事。得到了大家的廣泛認可和好評,在推選科室帶頭人的時候,以全票獲得科室同志推選為科室副主任,主要負責骨科工作。在主持骨科工作后,更加嚴格要求自己,關心同志,"有困難找"已經成為外一科同事的口頭禪。
三次、甚至更多次的查房、換藥,每次從患者的病房出來,都是汗流浹背,白大褂緊緊貼在身上,雖然不是重患,但仍以最大的耐心、細心照顧著他的患者,經過一個多月的精心治療,竟然奇跡般的讓傷口愈合并順利出院了。病人和家屬激動的留下眼淚,再三感謝主任和全體醫護人員對他的精心照顧,并送來的錦旗。為了減少對患者的創傷,骨科手術很多都需要在x光機下操作,而科室里大多是年輕醫生,有的正準備結婚,有的剛剛結婚準備要小孩,為了照顧他們,在手術室里常常是利大夫一個人身影,穿著二三十斤重的鉛衣,在射線照射下操作著…..就是這樣,"有危險,我來;有困難,我來,大家選我當主任,我就要對得起大家的信任,我不僅是一名黨員,是科主任,更是大家的同事和朋友!"
在同事和患者的深切期許,在他的心里,沒有比大家的期盼更為重要,收拾好心情,調整好心態,他一個人默默的收起了報告單,依然精神抖擻的投入到繁忙的工作當中。
"認真對待每一名患者,他們信任我,選擇我,我就要十倍、百倍的回報給患者!一名醫生,不光要有過硬的技術,更要有高尚的德行。"
辦公室,簡單,整潔,墻上沒有絲毫的裝飾,可是大大的儲物柜里卻放滿了患者送來的錦旗,感謝信。"為什么不掛起來呢?""這些都沒什么,只是患者對我的肯定,我需要的不是炫耀,而且再接再厲,不辜負患者對我的信任和希望!"懂得,患者的肯定是一名醫生最大的價值體現,治病救人,一視同仁,是他心中的不可動搖的標尺。
"沒想到我這輩子還能走路……"八十歲的拉著手久久不愿松開,初春明媚的陽光灑滿了病房,老人滄桑的面容此刻也慢慢舒展開來,露出了溫暖幸福的笑容。
這位八十歲高齡的是石化分公司的退休職工,辛苦了一輩子的他,晚年因所居住的房子拆遷回到了老家。腎功能不全等疾病,在多次與內科專家會診,調整治療方案后,老人的身體和精神狀態有了明顯改善,為了進一步治療,提高老人生命質量,主任組織全科醫生多次討論修改治療方案,最終擬定為老人行"人工髖關節置換術",主刀。老人受傷后拖延時間長、年事已高,同時患有其它疾病、經濟狀況不佳、家屬術后護理問題等等情況就像一座座大山,壓在了外一科和全體醫護人員肩膀上,"即使再大的困難也不能阻擋我們治病救人"這是經常對同事說的一句話。術前手術方案的再次確定、術中每個步驟的精準操作使得手術順利完成,經過了整整兩個小時的手術,當天,坐著"睡覺"四十多天的終于能夠平躺在床上,那一刻,老人激動得熱淚盈眶。一天、兩天、三天,第四天老人可以扶著拐杖離床活動,術后第十二天,老人傷口拆線,檢查切口愈合良好……多少個白天,親切的問候,細致的查房,多少個夜晚,他總是不放心,親自來值班精心的守護老人,在出院的時候,老人家屬送來了包含深情的感謝信和錦旗,感謝精湛的醫術、對老人無私細心的照顧,老人眼含熱淚的久久地握著他的雙手,感激之情溢于言表!如今,老人已經可以慢慢的行走,這便是和全體醫護人員最大的心愿。
"如今社會,醫患關系還是很緊張,但作為一名醫生不能受不良風氣影響,不能怕擔責任!治病,救人,這是我們的天職!我們應堅守正義,傳播正能量!"
面對死亡的威脅,是為了保住名譽不冒風險,任由命運的安排,還是臨危不懼、迎難而上,與死神搏擊,拯救生命?帶領全體醫護人員用實際行動詮釋了面對患者生命受到威脅時,把名利拋于腦后,心無旁騖、盡心竭力拯救生命,履行白衣戰士治病救人這一神圣的天職。
右股骨粗隆間骨折、腰椎骨折、肋骨骨折并伴有肺挫傷。所有醫護人員立刻緊張起來,要知道,即使是一個身體健康的成年人要承受如此大的創傷也是十分危險的,更何況是身體狀況本來就很差的八十多歲的老人,她隨時都在面臨著死亡的威脅。立刻召集全科醫生和內科主任對老人進行會診,大家一直認為這個病例對所有醫護人員來講都是一個巨大的挑戰:鑒于老人的整體狀況,若采取保守治療,長期臥床,勢必會導致肺內感染、褥瘡、血栓等多種并發癥,死亡率很高;若手術治療,老人是否能承受如此大的手術創傷,術中、術后的風險亦很大,每一名醫生、護士、麻醉師都將面臨死神的挑戰,身上肩負著生命的重擔,一旦有任何極為細小的差錯、意外,不但老人的生命難保還會受到外界的質疑和拷問。搶救生命刻不容緩,忙前跑后積極為患者聯系,經過全面考慮并得到院領導的大力支持,他與患者家屬進行了耐心、詳細溝通后,得到家屬的充分信任和理解,家屬同意手術治療。帶領著外一科全體醫護人員立刻"整裝上陣"多次請內科會診,親自與麻醉科研究手術及麻醉方案,充分做好術前準備之后給老人在全麻下行"右尺骨鷹嘴與右股骨粗隆間骨折手術"治療。經過大家的密切配合,由主刀,他用精湛的醫術使老人的手術進行的非常順利,贏得了初步勝利。可是,術后護理同樣是一個所有醫護人員要面臨的艱巨任務,安慰大家,要放下思想負擔,全力以赴,他同護士長密切配合,成立了特殊護理小組,每日每夜對老人進行全方位的術后護理,使老人在住院期間未患上褥瘡、肺內感染等最為常見的術后并發癥,在術后兩周,老人竟然可以站立起來,所有人都長長的舒了口氣。精力,但結果卻不盡人意,利大夫看著痛苦的病人和家屬,毅然決定手術治療,征得家屬同意后為其做了"vsd"持續負壓吸引術,二期臀大肌皮瓣修補術,患者在短時間內得到了治愈。
從醫二十載,作為一名科室帶頭人,他勤勉樸實、敬業奉獻創新的作風贏得大家的尊敬,他的膽識和睿智折射出極強的人格魅力,不斷弘揚"不畏艱苦、甘于奉獻、救死扶傷、大愛無疆"的行業精神,作為一名共產黨員,他更是用自己的一言一行踐行了一名優秀黨員的無私、奉獻、嚴于律己的高尚情懷。精醫、重德、博愛、奮進,這不僅僅是一種理念,這是一種選擇、一種忠誠、一種挑戰、一種宣言,也正是他的真實寫照。
愛崗敬業敬業事跡材料 [7]
愛崗敬業做表率
——徐志輝先進事跡材料 2009年12月,徐志輝來到公司上班。當時他被分配到微粉一廠實科發水洗車間學習分級機的操作。車間特殊的工作,特殊的工作環境出乎了他的想象。車間的粉塵飄得到處都是,雖然帶著厚厚的口罩,但粉塵還是無孔不入,難免還是要被吸進鼻子里。而且工作不僅僅是臟,勞動強度還很大。當時和徐志輝一同來到公司上班的100多個人,沒有幾天,就受不了幾乎走光,只剩下了徐志輝等十幾個人。但徐志輝總想,做人一地肝膽,做人何懼艱險。男子漢大丈夫要成就一番事業,這點困難又算得了什么呢。不就是環境臟一點,工作累一點嗎?怕苦怕累,又能做成什么事呢?每每想到此處,他就咬牙堅持下來,立志把本職工作做好。
分級機的安裝、操作、和保養可是個技術活。不但需要全面掌握分級機的結構和工作原理,還要在實踐中不斷摸索經驗,提高操作水平,在具體操作中還要小心翼翼,防止意外事情的出現。徐志輝在學中干,在干中學,虛心向老師傅請教,業余時間也努力鉆研分級機的知識和操作技巧。功夫不負有心人,他堅持分級機的專業技術學習,努力提高專業技能,很快學會了分級機的相關知識和操作技巧,能夠得心應手的操作機器了。沒有最好,只有更好。每接到一個任務,徐志輝都高度重視,認真對待,在工作中嚴格要求自己,力圖把自己的工作做實,做細,做扎實,高質量高效率的完成每一個任務,生產出了合格的產品,同時做到不出現安全問題,受到了領導和群眾的一致好評。正是徐志輝對事業無限熱愛,舍得付出的精神,對工作愛崗敬業,無私奉獻的品質激勵著他在平凡的崗位上以極強的責任心,飽滿的熱情和良好的心態全身心的投入到公司交給他的每一項工作中,力爭自己的表現讓領導放心,讓群眾滿意,為公司的發展和壯大奉獻出自己最大的努力。
把輕松留給別人,把困難留給自己。雖然徐志輝還不是共產黨員,但他卻拿出了面對困難麻煩,知難而進,積極進取,勇往直前的風范和作風。徐志輝用自己一貫的優異表現努力踐行著自己的所思所想。事實勝于雄辯,行動勝于語言。沒有豪言壯語,沒有豐功偉業,有的只是一如既往,不計得失;有的只是沖鋒在前,任勞任怨。樸實無華的他在平凡的崗位上盡自己最大的努力默默地為公司的事業發一份光,一份熱,做出了不平凡的成績。
青春無悔,奉獻無悔。
愛崗敬業敬業事跡材料 [8]
張璐是一名普通的一線教師,由于她的鉆研與努力,其教學水平和教學能力得到家長好評與學生的認可.在教學內容、方法、手段等方面都與學生相互商量,達成共識,真正做到“以學定教,教學相長”;課下,及時和學生交流溝通。在生活上對學生也是關愛有加,因此她被學生評為“師德標兵”。
教學方面張璐是一位有心人,她所帶學科,學生各個喜歡、而且學生在數學課上積極進取,由此能看出她在孩子們身上花費的功夫與心血。張璐同志在教育事業上用自己的心血去拼、去搏,去播種美麗的希望,收獲燦爛的人生。她的敬業精神不僅感動了學生、家長,更感動了六中的每一位教育工作者,成為我們學習的榜樣和力量。
愛崗敬業敬業事跡材料 [9]
黃海文同志,46歲,在公路戰線上默默工作了28年,現任松溪公路分局路政員、安全員。1987年參加工作以來,從事過公路養護、通行費征收、公路治超等工作,擔任過道班班長、征費員、治超檢測員、駕駛員、安全員和路政員等工作,俗話說“天道酬勤”,正因工作的出色,20xx年被調到分局辦公室負責宣傳、文件收發,同時還駕駛路政車輛,協助主任做好辦公室工作,20xx年起擔任分局安全員、路政員。在駕駛路政車輛的同時,主動協助所長做好路政日常巡查,積極配合各部門工作,在工作中他恪盡職守,求真務實,以對黨和人民事業高度負責的精神,解放思想,與時俱進,開拓創新,努力踐行了一位普通共產黨員的理想和信念,在公路戰線上默默奉獻著火一般的青春。
無怨無悔的人生,老黃牛般的奉獻精神<\/h2> 20xx年回松溪分局機關工作時,他被分配到辦公室,不僅要搞好單位的行政宣傳工作和日常文件的收發,還要駕駛路政車輛,他對領導的安排沒有一絲的怨言,始終堅持著“自己的事自己做好,領導交辦的事一定做好,能幫別人的事絕不推諉”的工作原則,因此,單位里各部門叫他幫忙的人漸漸多了,他也從無怨言。由于分局路產路權所人員較少,路政巡查工作任務繁重,每月要堅持20天的路面巡查,他對此從不埋怨,認真協助所長處理好巡查中存在的問題,主動聯系公路沿線的村主任、鄉鎮領導、交通執法大隊和公安交警部門,在他們的協助下,及時處理占道、違章和侵犯路產路權行為,班站同事在養護生產中發現路面問題也會及時與他聯系。今年已處理交通事故損壞路產就達8起,其中節假日加班上路處理事故和涉路案件就有5天,他都能以公事為先,群眾利益為重,及時趕赴現場進行勘察處理,通知養護隊伍進行公路排險。2010年閩北遭受百年不遭的“6.22”洪災,為支援南平、順昌搶險救災,根據上級指示,他先后兩次擔任接送公路搶險人員和工程技術人員支援災區的任務,回到單位還積極投入到省道302線和縣道830線公路搶險中去。20xx年12月4日的凌晨,由于受到暴雨影響,通往浙江的縣道830線7K+300路段突然發生山體溜坡,造成道路中斷,在接到群眾報警后,他第一時間和工程人員趕往現場組織搶險工作,及時清通路面,有效確保了公路安全暢通。 微笑從容扛起安全重任<\/h2> 俗話說“安全責任重于泰山”,分局領導對安全工作十分重視,讓黃海文擔任專職安全員。為了將安全工作做好做細,他到處取經學習,提高安全管理業務水平,先后提出修定完善分局管理制度,建立一整套安全管理模式,規范公路養護安全生產標準化建設。多年來,在全體干部職工的共同努力下,分局未發生任何安全責任事故,分局安全管理工作多次受到縣、市領導部門的肯定和表彰。20xx年以來,為了進一步提升我縣道安工作,他積極協助縣道辦、縣交警大隊舉辦安全管理內業知識培訓,分別為各鄉鎮派出所、鄉鎮道安辦和村級安全勸導員進行安全內業管理培訓4次,積極配合縣道安辦到各鄉鎮開展安全工作檢查指導9次,提出工作建議15條,20xx年分局被授予縣道安工作先進單位,他本人也被評為先進工作者。在日常的工作中,為了將安全工作做得更全面更細致化,他充分結合日常路政巡查工作,及時發現路面存在的問題和隱患,及時通知班站人員進行清理路障和塌方險情15次,對涉路違法行為及時函告交通執法大隊依法處理24起。也許每一次完成的工作都不起眼,但是每一次的工作都可能涉及安全和生命,這才能充分體現公路人的責任和義務,更是公路人心中那股“全心全意服務社會”的崇高理想和信念,雖然平凡而渺小,但是古人云:“不積小流無已成江河。”任何的事情我們都應該從小事做起,他總是善于每天不斷積累總結工作的成效,隨身攜帶著工作本,發現問題及時記錄,及時匯報處理和完善,多年來分局安全工作在全市行業評比中都是名列前茅,年年安全無事故,他十分重視完善內業管理,靠平日的積累和不斷的學習,摸索著自己的工作方式,不斷地總結著安全工作的管理經驗,毫無保留地與各部門安全管理人員共享和探討。 工作上的多面手 領導的好幫手<\/h2> 到機關工作至今,黃海文仍然負責本單位的宣傳信息報道工作,從不會到會,他努力學習,主動拜師學藝,從不會電腦到軟件使用,精通電腦辦公業務,參加電大學習,不斷提高文化水平,學習制作宣傳刊物和新聞寫作技巧,學習攝影技術,每天外出必帶上照相機,給單位工作取得相當多的第一手資料,每年至少向報刊、網站和上級部門報送稿件30篇,及時向市、縣電視臺報送本單位工作新聞信息,年年都超額完成宣傳工作任務。作為一名兼職駕駛員,單位有哪個部門用車,他都能積極做到隨叫隨到,從不酒后駕車、不開英雄車,不公車私用,認真做好車輛保養,不出安全事故。為了配合部門工作,他經常是主動放棄周末、節假日休息和工程人員下鄉看工地,近年來,安保工程多,且時間緊任務重,為了確保工程質量,每周末工程人員都在加班加點下工地檢查質量和安全,國慶長假工地依然沒有休息,他也是主動接送工程人員下鄉,工地碰到路邊埋設水管、電纜等,他就主動幫助與河東自來水廠和移動公司聯系處理,為全面完成工程任務爭取了大量的時間,領導有緊急任務交辦或用車,他都能應聲而上,逐項逐條完成臨時性任務。 20xx年3月起,我縣開展黨的群眾路線教育實踐活動,根據縣交通運輸局黨委安排部署,抽調他到交通局黨委實踐辦負責辦公室工作,按要求要全脫產,而他卻還兼顧著本職工作,一邊是積極參與到教育實踐活動中去,經常上路巡查,晚上加班加點寫信息、寫材料,工作上任勞任怨全面完成組織上交給的任務和使命。 在日常的生活中,他將大量的時間投入到公路工作中,從事著普通而平凡的工作,心中雖然沒有遠大的理想和抱負,但卻有著默默奉獻的人生信念,這就是一位普通的共產黨員。 XX,女,漢族,1970年12月出生,中共黨員,大專文化,全國注冊房地產估價師。 1992年7月畢業于湖南城市建設專科學校(現湖南城建學院)房地產經營與管理專業,同年8月分配到長沙經濟技術開發區工作,1995年調至長沙縣住房保障局,先后在交易所、產權所、評估所等二級機構工作,20xx年8月任局辦公室主任,20xx年任長沙縣物業管理辦公室主任。 該同事在我局工作近20年來,立場堅定、學習勤奮、工作務實、作風正派,歷年年終考評均獲得優秀,多次獲得縣政府嘉獎和優秀共產黨員稱號,20xx年因工作突出榮立政府三等功。 一、勤學善思,志存高遠 該同事時刻牢記自己的黨員身份,能切實加強對黨的思想理論、各項方針政策和經濟、文化、科技、法律、業務知識的學習,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,保證工作的政策性、原則性、科學性和指導性,注重增強政治素養和黨性修養,思想上、政治上與組織保持高度一致。同時該同事走上工作崗位,從沒有放棄過學習,一直在堅持自學。在評估所工作期間,考取了全國注冊房地產估價師;在辦公室工作期間,堅持學習公文寫作;在物業管理辦工作期間,報考了全國注冊物業管理師考試。該同事注重總結提高和聯系實際,能依據自己掌握的政策理論和專業知識進行認真思考,積極發掘工作中存在的深層次問題,為領導決策提供依據。能從多個工作崗位上脫穎而出鍛煉成為中層干部,是與其勤于思考、善于學習、善于總結和提高密不可分的。 二、扎實工作,務實奮進 自1995年在我局工作以來,該同事在房產測繪、繕證發證、權屬審核、房地產評估、辦公室等多個崗位工作過,在每一個崗位都能兢兢業業扎實工作,做到干一行愛一行。尤其是擔任辦公室主任期間,工作積極主動,思想開拓進取,各方面表現相當出色。在材料撰寫方面,始終堅持高標準、嚴要求,力求做到思想內涵豐富、邏輯思維清晰、事實結合緊密、文字表達準確。每年撰寫各類公文40余件,各類綜合性文字材料30余篇。在組織協調方面,辦公室擔負著上傳下達、對外交往和后勤服務等繁重工作,該同事擔任主任職務,具有較高的政治敏銳性,工作具有超前性,能在工作中注意把握領導意圖和具體工作性質,做到分工明確、條理清晰、統籌兼顧、合理安排,注重加強與上級主管部門和縣內各有關部門的溝通聯系,促進工作的有效開展。在工作調研方面,能夠圍繞全縣經濟社會發展走向和人民群眾關心的熱點難點問題進行調研,先后單獨或共同參與撰寫了多篇關于全縣房地產市場經濟運行、物業管理和住房保障等方面的調研文章,撰寫了多篇房地產開發建設管理工作經驗推介文章,并在相關刊物發表,取得了很好的社會效果。 三、嚴于律己,樂于奉獻 平時工作和生活中,該同事能始終保持勤勉務實的工作作風,注重德行操守,能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到自重、自省、自警、自勵。能自覺遵守黨紀國法和單位制訂的各項規章制度;能與同事互勉共進,平等相待;能對群眾坦誠相待,服務周到;能堅持原則、嚴于律己、樹立公道正派的形象。她除了加強自身的提高,還積極教導和幫助新進單位的同事,不斷增強自己和其他同事的服務大局能力、服務群眾能力、調查研究能力、組織協調能力以及依法行政能力,使我局各項工作開展得生機勃勃,充滿了吸引力和凝聚力。 “寶劍鋒從磨礪出”,多年來,XX同事時時、處處、事事以大局為重,一心撲在事業上,恪盡職守、兢兢業業。無論在什么崗位、干什么工作,也不管是份內還是份外事,她都能盡職盡責的干好,盡心盡力地完成,從不講個人條件,從不計較個人得失,展現了極高的業務素質和個人魅力。 崔會峰,綜采一隊組長。在工作中,他帶頭踐行踐行“講境界、長本事”八項具體要求,自覺查改“八種不良現象”;他認真學習“白國周班組管理辦法”。他能夠模范遵守安全紀律、經濟紀律、政治紀律,時時刻刻用高標準去規范自己的行為。他講操守,重品行,講境界,從不跟公司講條件,全身心地投入到上級安排的工作中去。他情趣健康,有事業心,有責任感,把工作當作自己的事業去做,用極大的熱忱去完成每天的工作,兢兢業業,勤勤懇懇。 崔會峰同志工作能力強。他十分注重學習,并能學以致用,他善于動腦筋,善于提前考慮問題,有一整套科學思維方法和工作方法。他技術業務精,解決問題及組織創新的能力強,他善于總結解決問題的方法,善于用自己的經驗和理論水平,處理實際問題;能夠做到自主管理。今年元月份,綜采一隊進入棚腿等重活,他始終認為作為一名組長不僅僅要組織協調好當班工作,在困難的時候更要身先力行、率先垂范,把職工的工作積極性調動起來。他就這樣用自己的一言一行影響職工的安全行為和工作熱情,他通過在班前會、班后會現身說教,規范班組中職工的操作行為,同時將遠離“三違”作為搞好安全行為的重要手段,使全隊每位職工自覺規范自己的操作行為。對于職工在生產中出 現的不規范行為,他從不放過,通過耐心講解不規范操作帶來的不利影響,使有不規范行為的能夠工人深刻認識到自己的錯誤。通過他的努力,2326工作面回風巷從來沒有出現過斷面不夠的情況,改棚沒有出現一點差錯,有力的保證了工作面的順利回采。 陳宏升老師在南陽市十九中已工作了將近40個年頭,如今已年近花甲,但他仍堅守在自己的工作崗位上默默奉獻。 陳老師曾常年擔任畢業班的數學老師,數學成績一直名列前茅。他教過的學生如今有的考上名校,有的已走上社會成為行業的領軍人物,可謂桃李滿天下。陳老師現在任校辦公室的辦公員。他每天早上早早地來到學校,不辭勞苦的把100多份報刊雜志分發到各處室,奔走20多間辦公室,毫無怨言,還總是笑著說:“多跑跑鍛煉身體!”。陳老師還負責學校的日常考勤,書寫周計劃、學校日志等工作,可謂人盡其才。他寫的一手好字,卻不滿足于現狀,主動學習電腦打字、制作EXCEL表格、收發電子郵件等技術,并運用到日常工作中,可謂活到老學到老。 陳宏升老師不但工作上勤勤懇懇、兢兢業業,他平常還一直照顧著自己年近90歲的老母親。老母親住在距離學校十幾里遠的大寨,他為了照顧母親,搬到了母親家住。每天早上5點多起床為母親做飯,擦洗、收拾房間,然后再到單位上班。雖然路途遙遠,他卻總是早早就到了單位。有時候同事之間有聚餐等活動,陳老師總是誠懇地拒絕:“我還要給老母親做飯呢。”母親身患糖尿病、心臟病等多種慢性病,行動不便,生活不能完全自理。陳老師從不嫌棄,常常奔走于各大醫院,為母親治病、買藥,從無怨言。老母親歲數大了,耳朵又不好,在陳老師上班時自己在家,身體不舒服時會不停地給陳老師打電話——身上疼、癢、酸、困、痳,要換手機、要買衣服……陳老師從不厭煩,盡自己最大力量滿足母親的一個個要求。 陳老師就是我們身邊一位普普通通的人民教師,他總是認認真真干好每一件工作,默默地奉獻自己。他不但愛崗敬業,還孝親敬長,真正做到了“學深為師、品正為范”,是我們學習的榜樣。 材料一: 一個80后組工干部的代表,他認真負責,愛崗敬業,對材料句句斟酌,字字推敲;他任勞任怨,不辭勞苦,從未因家事請過一天假;他謙虛謹慎,公道正派,用行動詮釋了一名優秀組工的深刻內涵。 敬業奉獻,是他的組工情懷 組織部門工作壓力大、強度高,往往一項工作沒完成,第二項、第三項工作就接踵而至,于是加班成了“家常便飯”,不管怎樣辛苦,在他手上的工作都從沒耽誤過。為了較好的應對臨時任務,他 經常利用休息日和節假日,主動加班加點,從未抱怨過。 春節期間為摸準全縣基層、基礎工作的現狀,他和同事連續奮戰一周,起草調研材料,當家家戶戶團聚時,他拖著疲憊的身子回到家中倒頭就睡,早已把過節忘在了腦后。妻子分娩,他在加班,醫 生說:“他是個不稱職的丈夫、不合格的父親”;家里裝修房,他白天上班,晚上打掃家,鄰居抱怨:“半夜吵得不讓人休息”……逐漸地,家人由不解到無奈,由無奈到理解,直至現在為了給他騰時 間干工作,都習以為常的支持他。 年初,xx接任研究室主任,面對工作任務量大、人手少的實際,他經常貪晚起早甚至通宵達旦地加班,從不叫苦叫累,始終默默地堅守在工作崗位上,較為出色地完成了各項工作任務,受到了領導 和同事的一致好評。 勤學肯干,展示了青春活力 從事信息工作以來,他就把搞好宣傳作為愛好。為了盡快進入角色,通過網上查資料、實踐中積累摸索、向老同志虛心求教等方式,不斷學習業務知識,提高工作能力。短短三年他從一名幫忙干部 ,轉變為業務骨干、科室主任;從進部之前的門外漢,成為了大家公認的“業務通”和“多面手”。 不管寫什么材料,要寫就寫精,這是他對自己的要求。正是靠著這種一絲不茍、精益求精的態度,刻苦鉆研、踏實肯干的熱情,信息調研工作取得了顯著成績。三年來,撰寫信息200多篇,在市級以 上刊物發表62篇,其中《中組部組工信息》采用4篇,省、市委組織部內刊采用35篇,23篇文稿在《中國組織人事報》、《河北共產黨員》、共產黨員新聞網等報刊和網站刊發。8篇黨建經驗做法被省電 臺、市電視臺報道。特別是中央創先爭優簡報刊發的《康保縣創建“四個窗口”扎實推進為民服務創先爭優》等6篇信息受到縣委書記批示。 起草的文件、講話等材料達60多萬字,撰寫的創先爭優活動、黨委換屆工作等匯報材料多次受到中組部、省、市組織部領導的好評。積極參與了北京市大興區流動黨委組建、張家口市駐京流動黨委 赴康考察、慶祝建黨90周年等多起大型活動的策劃,特別是參與組織的“對標右玉建設壩上生態強縣”專題活動,受到了省、市組織部領導的批示肯定。在村官聯誼會籌備、村官刊物《青春印跡》創辦 、組織系統調研等工作中起到了骨干作用。 嚴謹正派,是他的律己準則 組織工作的程序就是原則,缺少哪一項程序,往往就容易在哪一個環節出問題。在干部考察考核中,他認真執行《干部任用條例》、《考核工作細則》的各項規定,不跑風漏氣、不弄虛作假,用自 己的言行贏得了領導的肯定和同事的尊重,維護了組工干部的良好形象。 他始終牢記和模范踐行公道正派的要求,嚴格執行組工干部“十個嚴禁”,把公道正派作為價值追求和行為準則,體現和落實在工作生活中。他始終以堅強的黨性,在平凡的崗位上踐行著我為組織 工作負責、奉獻、爭光的要求! 材料二: 有人說女人像花,柔柔弱弱、鮮艷美麗;有人說女人似水,細膩綿長、潤物無聲;有人說女人如云,纖細靈巧、變幻莫測。但是有這樣一些女性在人們的印象中確是與眾不同的,他們勇敢剛毅、堅定執著,她們就是美麗的警花。曾靜靜是保康鎮派出所戶籍內勤民警,在警營這個鐵血陽剛的天地里,她巾幗不讓須眉,用女性的堅韌和細致,撐起公安工作的半邊天!十七年風雨兼程,十七年不懈追求。她用自己的熱血堅守著平凡的崗位,用忠誠維護著法律的尊嚴,用無私踐行從警的誓言,用敬業鑄就社會的和諧,用激情書寫無悔的青春,用行動展示著一個青年民警的靚麗風采。 戶籍管理工作是公安機關的窗口單位,代表的是公安機關的整體形象,戶口管理又是關系到百姓衣食住行的核心和樞紐,各項業務工作的開展都要圍繞它來進行。曾靜靜在擔任11年的戶籍民警中始終帶著深厚的感情去做工作,把群眾是否滿意作為一面鏡子,一把尺子,想方設法為群眾提供滿意的服務。認真務實、主動熱情地工作,在群眾心目中樹立起"人民公安為人民"的良好形象。戶籍管理工作既是"窗口"又是"關口",因而嚴格規范執法就顯得尤為重要。做好這一切就必須具有豐富的業務知識和精湛的業務技能。保康派出所管理街道內8個社區、38個自然村68000多人口的戶籍工作,日工作量達百余次。工作之繁重可想而知。要做好這些瑣碎的工作,必須從心底里熱愛這份工作,必須要有強烈的責任感和奉獻精神。從戶籍業務的主副項變更,二代證逐人核對、辦理,到人口信息的糾錯、常表等戶籍資料的歸檔裝訂及各種專項工作,面對如此繁重的工作,曾靜靜沒有退縮,沒有抱怨,沒有懈怠,只要工作需要她從不計個人得失,加班加點的工作,從沒有因自已的疏忽大意而造成群眾戶口的差錯。在2005年的人像采集會戰時,曾靜靜帶領單位的員,放棄了所有雙休日和節假日,白天除了辦業務之外的時間都在錄照片,晚上還要拿回家許多照片,裁剪、粘貼,寫上姓名和身份證號碼。連續奮戰五個月,終于使人像采集比率達到總人口數的95%以上。任務是順利完成了,可是她的眼睛卻因長時間看電腦熬成了急性結膜炎,但是她卻沒有一句怨言。 曾靜靜深知戶籍是公安系統的窗口單位,她的一言一行代表著公安機關的形象,為了一已私利或有些群眾因為種種原因,想鉆空子,打擦邊球,辦理一些不合法的'業務。往往以金錢或物質為引誘,找她辦一些不能和不該辦的事,親朋好友也常常以"情"求之,對此,她都有清醒的認識:"吃別人的嘴軟,拿別人的手軟,只有清清白白做人,才能公公正正干事".一次,她的鄰居想將戶口遷移至省外,為了能高考加分,便拿著禮品送給曾靜靜請求把民族改為少數民族,說反正是戶口遷到省外,你就幫幫忙吧。曾靜靜斷然拒絕,并給他進行了耐心的說服解釋。然而他仍不死心,又找到她的親戚一起來到她家中,拿出現金,再次被拒絕了。多年來,無數次拒絕提出違反政策的不合理要求,拒絕請客吃飯,雖然得罪了不少親戚和朋友,但用一身正氣維護了人民警察的良好形象,書寫了對公安事業的一片赤誠。 "用微笑服務群眾,以真情感動同事"是曾靜靜的工作目標。戶籍窗口每日接待辦理業務百余件,相同的問題每人問一句,戶籍民警就同一個問題的解答就會上百次,戶籍管理的每日工作量可想而知。面對枯燥的工作,曾靜靜總是把微笑掛在臉上,每接待一位群眾都會主動問好,消除辦事群眾心中的各種顧慮,遇到個別辦事人員的發難,她也會做到講解清晰,入情入理,以寬大胸懷面對待每一個人。用真情和愛心擦亮了小小的戶籍窗口。2012年冬天的一個早晨,一位年輕的媽媽懷抱著一歲多的孩子磕磕絆絆的來到派出所戶籍大廳,曾靜靜感覺出她面色的焦急和眼神的茫然。遂主動上前詢問,得知她天生視力不好,先是右眼已經失明,左眼也只有少許光感,為了把戶口遷入保康已經跑了好幾個地方。經審核材料后,曾靜靜一手扶著大人,一手抱著孩子,領著她來到二樓找到社區民警和所長,快速為她辦理了戶口遷入業務。她激動的說:"我雖然看不清你長得什么樣,但你一定是一位心地善良的姐姐".自此以后,這位年輕的媽媽成了曾靜靜的幫扶對象,得到了曾靜靜多次的關心和幫助。2014年5月的一天,曾靜靜在為群眾辦理業務時,發現人群中有一張熟悉的面龐,想起自己曾給老人免費辦理過身份證,老人身上僅有的"4元錢"讓民警對老人印象深刻。她耐心的詢問其有什么事需要幫助,老人便含淚講述了其土地糾紛一事:老人的耕地九年前以每畝100元的租金承包給他人至今。由于生活拮據,老人想增加些租金,卻沒得到承包人同意。因村里修路征收了老人土地,但征地補償款卻給了承包人,老人實在沒有辦法,才想起曾經幫助過她的民警。曾靜靜耐心的聽完老人的講述后,從包里掏出200元錢塞到老人手里,讓她先買些日用品,隨后又幫助老人聯系律師并全程幫忙解決了問題。收到補償款后,老人給曾靜靜包了個大紅包,被曾靜靜拒絕了,老人流下了感到的淚水。 在"愛民擁警"活動以來,保康鎮派出所與梅林社區組建警務共同體,在梅林社區的引薦下,她認識了一位特殊的朋友——盲人孫艷霞,孫艷霞因為種種原因需要辦理戶籍手續,在曾靜靜的幫助下協調有關部門,為孫艷霞母女辦理戶籍,隨后又給孩子購買牛奶等營養品。通過幾次接觸,孫艷霞把曾靜靜視為親生姐妹,面對生活的重重壓力,孫艷霞一度失去生存下去的勇氣。一天深夜,曾靜靜接到孫艷霞的電話,孫艷霞表示要把女兒委托給她,曾靜靜意識到問題的嚴重性后,連夜來到孫艷霞的家中,見到孫艷霞身邊的幾瓶安定助眠藥,立即上前抓起藥瓶投到火爐內,抱住孫艷霞耐心勸導,經過近2個小時的勸導,孫艷霞放棄輕生念頭。經過此事后,曾靜靜建議孫艷霞學習盲人按摩,并為其墊付了學費,最終在曾靜靜及有關部門的幫助下,孫艷霞的盲人按摩店終于開業了!現在的孫艷霞對生活充滿了信心。 工作在戶籍崗位上的曾靜靜雖然沒有男同志偵查破案、舍生忘死、獎章加身的光環,但她堅忍不拔的意志、無私奉獻的信念、心系百姓的胸懷鑄就了水乳交融的警民關系,得到了轄區群眾和局領導的信任和贊譽。在從警的十七年中,在她身后留下的是一串串閃光的足跡!她連續6年被評為一級民警,榮立個人三等功二次、多次被評為先進工作者。但她深知:成績沒有最好,只有更好;攀登沒有最高,只有更高!她決心把熱情獻給摯愛的公安事業,用熱血與生命托起一片平安的藍天,讓正義與青春在生命的琴弦上彈奏出一曲更加恢弘的交響! 清白做事,廉潔奉公,這是梁必瓊家庭家風的寫照。她是自治區黨委辦公廳機關黨委副書記、機關紀委書記,丈夫羅軒是廣西大學化學化工學院副教授。兩人從相戀相知一路走來已有19年,在生活上志同道合,相敬如賓;在工作上拼搏進取、相互督促,作為有10多年黨齡的共產黨員,他們始終不忘初心,牢記使命。 梁必瓊夫妻參加工作以來,勤奮好學,踏實肯干,認真負責,對待工作精益求精,以爭一流的進取精神在各自工作崗位上取得了優異成績,并且堅守住廉潔的底線。梁必瓊擔任單位的機關紀委書記,自覺抵制誘惑,主動接受監督,嚴厲拒絕商家所送禮品、購物券等,充分展示了黨辦干部清正廉潔的形象。在工作崗位上也秉承著勤儉節約的作風,在單位舉辦的紅色故事分享會中,梁必瓊努力多方協調,在不影響效果的情況下為單位節省了一半的活動經費。她堅持原則,組織開展落實規定精神、違規吃喝和違規發放津貼補貼問題專項整治,秉公處理黨員違法違紀案件6件,抓住重要節點開展廉政信息征集活動,實現廉政提醒“小短信”發揮警示教育“大作用”,得到了領導和同事的肯定。同時也出色完成了多項重要任務,她主筆的調研報告《提高站位認識創新思路方法促進機關黨建與業務工作有機融合共發展》獲區直機關2019年度優秀研究成果一等獎第一名;積極推動、深度參與、跟蹤落實創建工作458項任務,為辦公廳成功獲評全國文明單位作出貢獻。 丈夫羅軒也努力向妻子看齊,除了教書育人外,學校還有許多大型先進設備引進及科研經費需要經過他手,這向來是容易滋生違紀違法行為的溫床,但他始終將學校的利益放在第一位,嚴格落實有關規定、按程序辦事,應用才用。任班主任時期,所帶的兩屆班級均獲自治區先進團組織等自治區級榮譽;主持多個國家自然科學基金項目、廣西自然科學基金項目,并擁有個人發明專利,發表SCI收錄文章多篇。 自結婚以來,梁必瓊夫妻把家庭生活安排得井井有條,二人對雙方家人體貼、孝順。作為父母,他們以身作則將清廉自律、勤儉節約的作風融入到生活中,從小將老一輩革命先烈的艱苦奮斗事跡及紅色家風故事講述給兩個兒子聽,讓他們養成節約糧食、珍惜衣物、熱愛學習的好習慣,絕不鋪張浪費,現在哥哥穿小的衣服弟弟接著穿,外出游玩從不會亂買玩具。 梁必瓊夫妻始終廉潔、甘于勤儉,不僅為家庭營造了清廉、純正的良好家風,還為社會共筑風清氣正的氛圍貢獻了自己的力量 XXX,男,46歲,傷殘軍人,共產黨員,現任重慶市黔江區人力社保局社會保險公共業務科科長,主要負責社會保險的辦理業務。從1992年12月退伍到黔江區人力社保局工作已20余年,這20多年來,XXX一直服務在社會保險工作前沿,做到愛崗敬業、心系群眾、持之以恒。獲得“20xx年全國人力資源社會保障系統先進工作者”稱號,被重慶市委宣傳部評為“愛崗敬業重慶好人”,連續5年被評為“優秀公務員”,連續11年被評為“優秀共產黨員”、“先進工作者”等稱號。 社保工作很平凡卻很累,加班加點是常態,一般人根本接受不了;社保工作的內容單調、枯燥,還要整天面對形形色色的人和事,經常遇上不理解的群眾,一般人根本適應不了。然而,在這份平凡而枯燥的工作崗位上,黔江區人力社保局干部XXX卻找到了樂趣,而且干得津津有味,成果豐碩,他以飽滿的工作激情和無私奉獻的精神感染著身邊的每一個人,用實際行動踐行著社會主義核心價值觀,詮釋了“敬業”的深刻內涵,得到各級領導的認同,贏得社會各界的稱贊。 學習:是工作也是責任 1988年5月,XXX帶著被地雷炸殘的右腿從部隊回到黔江,組織上安排到原黔江縣社保局工作。第一天上班,安排的工作崗位是打字員,用的是老式打印機,鉛字打印后再用油墨推印出來,這對XXX來說是一項全新的任務,為提高打字速度,XXX連續二個通宵牢背字盤表,在短時間內終于學會了打字這門基本功。他態度端正,工作認真,沒過幾天領導調他到統籌科工作,這個科室在當時主要負責全縣養老保險和大病救助的統籌工作。這是一個完全陌生的領域,即使在全國,養老保險制度也是處于剛剛起步,一些參保企業對新的政策難以接受,開展養老保險和大病救助的統籌十分困難。由于交通不便、信息閉塞,XXX只得與同事一起下企業、進車間宣傳社保政策,在與企業負責人交流溝通中,XXX真正感覺到自己政策水平低、業務能力弱,無法說服企業參保。于是,XXX堅持白天走訪企業,晚上研學政策,逐項逐款學習,結合實際深刻領會,將重要政策內容牢記在心。在學習政策的同時,還向身邊的老領導、老同事和業務能手虛心請教,學習好的工作方法和辦事經驗,在大家的耐心幫助下他熟練掌握了工作的流程,從一個業務新手逐步成長為政策熟、能力強的業務骨干。 每次收到新文件,每年拿到文件匯編,XXX都把它作為必學內容。在他看來,這些文件就是落實社保制度的指引,是保障群眾利益的指南,是服務好群眾辦理社會保險的“說明書”,“如果自己都吃不透文件、參不透政策,又怎么能真真正正為群眾辦理社保服務呢?”社保工作的繁雜瑣碎,他每天的工作時間都十分緊張,上班時間基本沒有時間學習,為了讓業務爛熟于心,業余時間里他都堅持學習領導講話、重要政策文件和文稿。 20多年來,XXX用實實在在的行動,踏踏實實地做好這項關乎群眾生活的大事,尤其當他發現社保工作和人們的生活變得密切相關的時候,他覺得肩上的責任更大了,“維護社會穩定的系統工程,保證離退休老人們的安全網”,“視離退休人員為親生父母、視參保職工為兄弟姐妹”的服務觀念在他的心里生根萌芽,XXX全身心投入了社保工作,直到現在還服務在社保工作一線,“這就是我的工作,更是我的責任。”成為XXX處事格言。 業務:吃透政策服務民生 在同事的眼里,XXX是個能人,他的腦海里裝著一部關于黔江社保工作的百科大全書,“政策、文件、參保單位等都記得一清二楚”。20xx年4月13日,發生的一件事也讓同事們印象深刻,這天區局急需調用兩名退休同事的社保資料,新接手的同事業務不熟查找困難,就請教于他,剛離開退管科的XXX馬上在辦公QQ群里指點:“一定在企業退休人員中或軍轉干人員名單里”。果不其然,新同事從這兩個文件里終于找到急需的資料。 “政策、文件不是用來死記硬背的,必須要理解、吃透”。XXX認為,社保工作政策性強,涉及范圍廣,適用人群多,僅僅靠對文件的死記硬背不能很好地服務于民,特別是養老保險,每個職工工齡、工種、退休年齡、繳納年限等不一樣,對應的養老金不一樣,這就要求我們必須把文件、政策吃透,把政策直接對應第一個人頭上。 20xx年5月的一天,一位在退管科剛辦完退休手續的企業職工拿著《退休待遇申請表》找到XXX,要求給她講解一下養老金計算標準和方法,她說:“我也知道你調離退管科2年了,現在退管科的同事也反復給我說,但是我怎么也不明白我只有這點退休工資,還是想你再給我講這個計算過程,我只相信你!”正是XXX通過多年的學習,積累了很多解決實際工作問題的經驗,他不厭其煩地逐條解釋、講解,終于讓這位退休人員明白退休金總額的計算過程是正確的,她拉著XXX的手,連聲稱贊“鄒科長,你真是一位好干部,我下次有不懂的地方一定還會來咨詢你。” 從單純的養老保險,到現在的逐漸完善的社會保險制度,作為“老社保人”的XXX,見證了黔江區社保工作的起步及發展歷程。他說,“時代在變化,社保工作的內容越來越多,覆蓋面也越來越廣,這就更需要不斷地自我充實,不斷地學習政策適應新的變化,這樣才能更好的服務于民”。 服務:讓群眾滿意為己任 “作為一名社保工作人員,應當謹記自己肩負的重托,做好社會保險辦理的服務工作”。多年來,黔江區人力社保局的干部職工,能感覺到XXX的內心里迸發出一股強大力量和為民服務的堅定信念,他常說:“我所做的一切都是為了讓離退休人員和人民群眾滿意”。 1996年,原黔江縣開始建立養老保險個人賬戶的基礎工作。XXX和同事們每天把各單位的人員基本信息花名冊送到參保單位校對。“那時電腦還沒有普及,只能用手工操作,加班加點也必須完成”,大量的修改任務落在了他的身上,正是他通宵達旦地工作,才在短時間內完成了首次養老保險個人賬戶對賬單的建立、修改。 “離退休人員安居到哪里,社會化管理服務就跟蹤到哪里”。在他和同事的努力下,近年為全區16000余名企業退休人員基本養老金及征地農轉非人員發放基本養老金1460余萬元,確保了企業離退休人員基本養老金的按時足額發放,社會發放率達到100%,做到了“一天不拖、一分不欠、一人不漏”,不折不扣地落實了黨和國家為離退休人員提高的待遇政策,得到了廣大離退休人員的真心稱贊。 “服務態度熱情、業務技能嫻熟、專業知識全面”,這是同事及眾多參保單位給他的一致評價。黔江卷煙廠勞資人員楊華容介紹,她與XXX科長打交道已經有10多個年頭,并親切地稱呼他為“海哥”。XXX令我最感動的事很多,最記憶猶新的是20xx年,黔江區開展“五險合一”工作,黔江卷煙廠企業職工人數眾多,數據龐雜,歷史遺留問題多,且涉及職工切身利益,出不得任何差錯。“海哥”上班期間抽不開身,他就利用周末時間,主動到煙廠一筆一筆核對基礎信息,查證關鍵數據,要不是“海哥”現場指導,是絕對不可能在短時間內順利完成黔江卷煙廠“繳費工資”申報工作。 如今的XXX坐在社會服務大廳,身邊的電話響個不停,到前臺辦事的人絡繹不絕。他總是以笑臉迎接辦事群眾的咨詢,把身邊的事暫時擱置:“我們的工作就是這樣,優先服務群眾,其它的事就留給晚上和周末做吧!” 20xx年12月24日,黃溪鄉社保所一位同事急沖沖地找到XXX說“我們單位申報的電子報表出現錯誤,工作人員要求在提供的電腦上糾錯,我本來對電腦操作都不太熟悉,現在看到那么多錯誤的地方,我更不知所措了,我們單位離縣城遠,來一趟不容易,麻煩你幫我修改處理,把件接了嘛。”XXX考慮到業務經辦人員老遠來一趟不容易,實在不忍心讓他們回去重新做后再來申報,于是就在自己的電腦上一邊修改,一邊耐心地給經辦人員講解,指出錯誤所在,要求下一次一定注意。如此繁雜的事例每天都會發生,XXX每次總是幫助群眾解燃眉之急,放下手中的工作熱情接待,手把手地傳授,直到對方滿意為止。 社保工作涉及千家萬戶,辦事群眾知曉政策情況參差不齊,每一個人都不可能完全理解社保工作背后的艱辛,抵觸、埋怨、吵鬧工作人員的情況時有發生。20xx年的一天,舟白街道叢山村一位80高齡的老人找到XXX,要求立即辦理征地農轉非養老保險,但解決這個問題需要一個過程,XXX和同事向老人講政策、講流程,最終勸服了老人等待消息,當時天快黑了沒有回家的客車,XXX便給老人遞了100塊錢叮囑老人用于吃飯住宿。對于這件事,XXX理解為“人民群眾有疑問,是因為我們對政策的宣傳、落實工作做得不夠好,只要做好他的思想工作,解除他的疑慮,把政策落到實處,群眾對我們是有信心的,是能夠理解的”。 XXX以熱忱周到的服務、一絲不茍的工作態度、無私奉獻的精神感染著身邊的人。20xx年,他獲得“全國人力資源社會保障系統先進工作者”稱號的消息傳回黔江,人社局全體干部職工為之驕傲。看!這就是我們的XXX,我們的社保人始終堅持服務在社保工作最前沿贏得的榮譽。 “只有熱愛自己的事業,珍惜自己的職業,才談得上敬業二字”,這是xx市交通綜合行政執法支隊李煒最常說的一句話。 李煒參加工作二十年來,當過教師,下派擔任過村支書,從事過路政管理及運政管理工作。不管在哪個崗位上,他始終如一,嚴謹務實、勤奮刻苦、兢兢業業,每天默默地忙碌,無私地奉獻,憑借一份責任、一股激情、一腔追求,用實際行動在平凡的崗位上譜寫著自己的青春之歌。 9月底,因路政體制改革,李煒由xx市公路路政管理分局轉入支隊陸路督察科工作。 轉入執法支隊后,為盡快適應角色,更好地做好交通綜合執法工作,他認真學習法律法規,通過網上查資料,實踐中積累摸索,虛心向老同志求教等方式,不斷學習理論和業務知識,完善自身綜合素質和工作能力。 陸路督察科是支隊業務科室,業務多,專項活動多,工作壓力大,強度高,往往一項工作沒完成,第二項、第三項工作就接踵而至,于是加班成了“家常便飯”,不管怎么辛苦,在他手上的工作從沒耽誤過。為了較好應對臨時任務,他常利用休息時間,主動加班加點,從未抱怨過。他積極參與各項交通運輸專項整治行動,在汽車站、火車站前,總是可以看到他執法的身影。 年伊始,xx市開展城區出租車營運環境專項整治行動,查處出租汽車違法違規經營行為及嚴厲打擊非法營運的“黑車”、“摩的”。李煒與同事們放棄元旦、春節、雙休日休息時間,根據非法營運的“黑車”、“摩的”活動規律,采取分時段不定點不定時上路執法檢查,而且行動多在晚上。在執法過程中,他一次次向司機、乘客詢問取證,制作案件筆錄、拍照、移交違章車輛、整理資料,經常工作至深夜。 ,他擔任交通執法巡查隊隊長,對城區交通運輸秩序開展常態化執法檢查,而在執法過程中遇到他人不理解的情況更是時有發生。在一次水東橋下的執法檢查中,李煒通過察看計價器和向乘客取證,發現出租車駕駛員有不打表的行為。隨后,他要求出租車駕駛員出示《道路運輸證》和《從業資格證》,然而擔心證件被扣去要處罰,出租車駕駛員始終不愿意配合檢查,情緒激動之下還與執法人員發生爭執,動起了手。見此情景,李煒急忙拉開駕駛員,要求其不要急躁,耐心向他宣傳解釋了相關交通法律法規,指出其違法法規經營行為的社會危害性。通過宣傳引導,駕駛員口服心服拿出證件接受處理,并保證以后不再重犯,贏得了駕駛員的理解和支持。 他從自身做起,嚴格規范執法行為。上路巡查時,他們都著裝整齊,文明執法。他從不以權謀私,而是嚴于律已、廉潔奉公,對有關說情者總是曉之以理,動之以情。李煒常說,“執法時無規矩不成方圓,確實違法了,就應該接受處理。”有一次,他哥哥的一位朋友因非法超限運輸被轄區治超檢測站查扣,那人托他哥哥打電話給李煒幫忙通融,李煒言辭拒絕,要求哥哥理解支持治超工作,弄得哥哥覺得很沒面子,氣得直接掛斷電話。 在公路路政分局和支隊陸路督察科的十年時間里,李煒經常遇到上述情況,每次親戚朋友找到他時,他都堅持原則,公事公辦。 李煒執法業務熟悉,每次同事向他請教業務問題,他都耐心回答,用心指導。比如,剛到工作崗位的新人對執法環節不熟悉,他便在現場教學,如何拍照,如何記錄,如何結合現場狀況進行取證,每一步驟,他都細致地解說,直到新同事真的掌握執法的每個環節,李煒才放下心來。 “他的衣服總是給我感覺舊舊的,穿上這身執法制服,就要有個樣子”,李煒的一位同事長期在檢測站執行執法工作,每天都需穿著工作制服,因為經常換洗,制服很快就褪色變舊,破舊不堪。看到這一情景,李煒毫不猶豫地把自己的一套嶄新工作制服送給同事。“那時支隊剛成立不久,配給每名工作人員的工作制服不足。他自己都不夠穿,還要送給我,讓我很感動。”李煒的這位同事每每提起此事,都十分感激李煒,至今仍記憶猶新。 近年來,李煒扎實學習,深入執法現場,積極做好交通執法工作,取得了明顯成績,得到了領導和同事的充分肯定。他普通得就如滄海中的一滴水,卻折射著太陽的光輝,讓自己的青春熠熠閃光! “只有熱愛自己的事業,珍惜自己的職業,才談得上敬業二字”,這是xx市交通綜合行政執法支隊李煒最常說的一句話。 李煒參加工作二十年來,當過教師,下派擔任過村支書,從事過路政管理及運政管理工作。不管在哪個崗位上,他始終如一,嚴謹務實、勤奮刻苦、兢兢業業,每天默默地忙碌,無私地奉獻,憑借一份責任、一股激情、一腔追求,用實際行動在平凡的崗位上譜寫著自己的青春之歌。 9月底,因路政體制改革,李煒由xx市公路路政管理分局轉入支隊陸路督察科工作。 轉入執法支隊后,為盡快適應角色,更好地做好交通綜合執法工作,他認真學習法律法規,通過網上查資料,實踐中積累摸索,虛心向老同志求教等方式,不斷學習理論和業務知識,完善自身綜合素質和工作能力。 陸路督察科是支隊業務科室,業務多,專項活動多,工作壓力大,強度高,往往一項工作沒完成,第二項、第三項工作就接踵而至,于是加班成了“家常便飯”,不管怎么辛苦,在他手上的工作從沒耽誤過。為了較好應對臨時任務,他常利用休息時間,主動加班加點,從未抱怨過。他積極參與各項交通運輸專項整治行動,在汽車站、火車站前,總是可以看到他執法的身影。 年伊始,xx市開展城區出租車營運環境專項整治行動,查處出租汽車違法違規經營行為及嚴厲打擊非法營運的“黑車”、“摩的”。李煒與同事們放棄元旦、春節、雙休日休息時間,根據非法營運的“黑車”、“摩的”活動規律,采取分時段不定點不定時上路執法檢查,而且行動多在晚上。在執法過程中,他一次次向司機、乘客詢問取證,制作案件筆錄、拍照、移交違章車輛、整理資料,經常工作至深夜。 ,他擔任交通執法巡查隊隊長,對城區交通運輸秩序開展常態化執法檢查,而在執法過程中遇到他人不理解的情況更是時有發生。在一次水東橋下的執法檢查中,李煒通過察看計價器和向乘客取證,發現出租車駕駛員有不打表的行為。隨后,他要求出租車駕駛員出示《道路運輸證》和《從業資格證》,然而擔心證件被扣去要處罰,出租車駕駛員始終不愿意配合檢查,情緒激動之下還與執法人員發生爭執,動起了手。見此情景,李煒急忙拉開駕駛員,要求其不要急躁,耐心向他宣傳解釋了相關交通法律法規,指出其違法法規經營行為的社會危害性。通過宣傳引導,駕駛員口服心服拿出證件接受處理,并保證以后不再重犯,贏得了駕駛員的理解和支持。 他從自身做起,嚴格規范執法行為。上路巡查時,他們都著裝整齊,文明執法。他從不以權謀私,而是嚴于律已、廉潔奉公,對有關說情者總是曉之以理,動之以情。李煒常說,“執法時無規矩不成方圓,確實違法了,就應該接受處理。”有一次,他哥哥的一位朋友因非法超限運輸被轄區治超檢測站查扣,那人托他哥哥打電話給李煒幫忙通融,李煒言辭拒絕,要求哥哥理解支持治超工作,弄得哥哥覺得很沒面子,氣得直接掛斷電話。 在公路路政分局和支隊陸路督察科的十年時間里,李煒經常遇到上述情況,每次親戚朋友找到他時,他都堅持原則,公事公辦。 “他的衣服總是給我感覺舊舊的,穿上這身執法制服,就要有個樣子”,李煒的一位同事長期在檢測站執行執法工作,每天都需穿著工作制服,因為經常換洗,制服很快就褪色變舊,破舊不堪。看到這一情景,李煒毫不猶豫地把自己的一套嶄新工作制服送給同事。“那時支隊剛成立不久,配給每名工作人員的工作制服不足。他自己都不夠穿,還要送給我,讓我很感動。”李煒的這位同事每每提起此事,都十分感激李煒,至今仍記憶猶新。 近年來,李煒扎實學習,深入執法現場,積極做好交通執法工作,取得了明顯成績,得到了領導和同事的充分肯定。他普通得就如滄海中的一滴水,卻折射著太陽的光輝,讓自己的青春熠熠閃光! 倪xx是一名普通黨員教師,中學生物一級教師。自20xx年8月調入南京市天印高級中學,一直擔任班主任、備課組長等工作。他在工作中處處發揮黨員的先鋒模范作用,在平凡的工作中不辱使命,并取得了顯著的教育教學成績。 一、“以身作則”,做學生的學習楷模 身教重于言教。他班上的學生很少遲到,每天清晨他在6:20之前到校組織學生晨讀,晚上即使沒有晚自習,也會在校辦公一段時間才回家。家人住院治療,雖經常晚上在醫院陪護,但第二天早晨,即使打車他也會準時出現在教室門口,也從未落下一節課。天道酬勤,在全體師生的共同努力下,他所帶班級高一(12)班班風正、學風濃,學生普遍進步較大,受到了校領導、師生、家長的一致好評。 二、“情感滲透”,做學生的知心朋友 沒有愛,就沒有教育。班主任把學生當作自己的弟弟妹妹甚至親生兒女,用一顆赤誠的愛心去關心和愛護他們,讓他們感受到班集體的溫暖。干班主任工作已有10多年了,倪老師一直堅持在做著一件小事:每逢同學過生日的那天他都會悄悄的送上一張寫滿祝福語的賀卡和一件小禮品,在送上生日祝福的同時,給予每位同學生活、學習上的關心,激勵每位同學面對困難不要畏懼,做一個積極向上的中學生。 三、“潛心教學”,做同行的領頭人 倪老師作為備課組長,在嚴格要求自己的同時,帶領組員積極開展各項工作。集體備課、公開課、教研活動等工作開展有聲有色;師徒結對工作取得顯著成效。 1. 研究教法,向課堂要質量 (1)注意精講精練,教學資源合理共享。 (2)重視學習方法指導。 2. 無私奉獻,開展義務補差工作 3. 辛勤耕耘,學科統考成績優異 一分耕耘,一份收獲。倪老師所帶高一五個班生物學科,在歷次考試中成績均名列前茅。在20xx年2月的期末南京市統考中,我校高一生物均分、合格率、優分率均位居全區公辦高中第一名。另組內成員成長迅速,孫鎖、倪xx老師被評為新一屆“區教學帶頭人”。 工作之余,本人勤于思考,善于動筆,本年度撰寫多篇教育教學論文,論文《淺析XY型生物單基因遺傳病類型及基因位置的判斷方法》在核心期刊《生物學教學》發表;論文《關于“基因表達載體構建”的兩點教學思考》在《新課程研究》發表。 教育是終身奉獻的事業,倪老師將以更加踏實的工作作風,孜孜以求的探索精神不斷完善自我,不斷超越自我。獻寸心于三尺講臺,忠實于人民教師這一高尚的職業。 XXX,一名普普通通的護士,1997年參加工作,工作十六年來,一貫堅持以人為本的護理服務理念,切實維護患者的合法利益,在工作中任勞任怨,兢兢業業,千方百計為患者解決困難,解除痛苦,在科室工作中起到先鋒模范帶頭作用。她在工作中恪守職業道德,思想品德高尚,視病人如親人,遵紀守法,團結同事,作風民主,為干好護理本職工作奠定了堅強的思想基礎。如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒糧食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一顆螺絲釘,你是否永遠堅守你生活的崗位?這是偉大的共產主義戰士雷鋒在日記中的一段話。XXX把這句話時刻銘記在心。 勤奮工作,鉆研業務 XXX始終以高標準要求自己,對工作精益求精,勇于開拓創新,努力探索護理的新方法。對工作她時刻堅信:不干則已,干則一流。09年進修傷口造口專科護士回來后,積極開展工作,運用新知識、新方法幫助病人解決了很多棘手的病痛,克服了很多困難,在院領導及護理部的大力支持下,不斷拓寬業務,在壓瘡、糖尿病足及腸造口方面的治療與護理方面取得較好的效果。為解決患者的痛苦,她不怕臟,不怕累,運用自己所學,開辟了護理的的新內涵,切實減輕了患者的疾苦,提高了患者的生活質量,為提高患者的自我護理能力,不斷拓寬服務內涵,加強相關知識宣教,既讓患者的疾病得到最好的治療,又減輕了患者的經濟負擔,多次得到患者及家屬的嘉獎,在工作中收到患者感謝信6次,錦旗4面。態度端正,盡心盡責 俗話說態度決定一切。這句話時刻提醒著XXX:無論工作、學習還是生活,態度永遠是最重要的,有良好的態度才有精彩的人生。XXX不僅自己工作態度認真,還把它教給她的學生跟年輕的同事。態度很重要,責任心更重要,做任何事情都要盡心盡責努力完成,做到對得起自己的良心,做一名合格的白衣天使。XXX始終堅持病人至上的服務理念。病人的事情是大事,自己家的事情是小事。為了患者,她每天早來晚歸,加班加點,以真摯的情感對待病人,以敬業的精神對待工作,繼承并發揚了醫療行業刻苦嚴謹,求真鉆研,精益求精的工作作風,干一行、愛一行、鉆一行、精一行,兢兢業業,樂于奉獻,默默無聞地在平凡的工作崗位上實踐著全心全意為人民服務的宗旨。不僅是領導的得力助手,更是單位上的業務技術骨干,受到領導跟同事的肯定。 勤學習,肯鉆研 XXX在工作中不斷學習新知識、新方法,并總結后撰寫科研論文,現在已發表論文三篇。她不僅自己學習,還號召并帶領全科室人員利用業余時間學習新知識,接受新信息,掌握新技術,增強服務技能,提高專業水平,讓科室的每個成員都知道自己肩頭那份沉甸甸的責任,帶動一個學習型的團隊,潛心鉆研、發奮自強,打造一支業務精湛的高素質隊伍。這就是XXX,一個平平凡凡的醫務工作者,努力在平凡的崗位上抒寫不平凡的人生。 XX生于1976年7月,漢族,河南省滑縣八里營鄉人,畢業于河南公安高等專科學校,1999年參加公安工作,中共黨員,三級警督警銜,任滑縣公安局拘留所所長。3月18日14時許,XX值班期間,因勞累過度,突發心臟病倒在辦公室,經全力搶救無效以身殉職,英年37歲。 從警派出所指導員、所長到拘留所所長,一步一個腳印地扎實走來,一直默默奮戰在公安工作第一線,他沒有義薄云天的壯舉,沒有豪邁的誓言,也沒有顯赫的功績,有的只是一名公安監管民警的默默耕耘,辛勤勞作,多次受到市、縣公安機關嘉獎和表彰。正是在日復一日的普通而又平凡的工作中,XX用他10多年的從警生涯,畢起一生,實踐了一名公安民警對平凡的超越。 去年高效、廉潔、創新”的工作作風,與所領導班子成員一起精誠團結、密切合作,形成了團結、和諧、積極向上的工作氛圍。每天,他面對的是違法人員,接觸的是社會負面事件,所承擔的責任和所面臨的壓力遠遠高于常人,但他從未退卻,憑著干一行愛一行的熱情,以求真務實的態度、實事求是的精神,腳踏實地做好每一項工作。他始終甘守寂寞和清貧,牢記和踐行立警為公、執法為民、全心全意為人民服務的宗旨,以個人的模范行為和無私奉獻的崇高品德,教育、感化、挽救了大批違法人員。他在平凡的崗位上,奉獻了自己的青春和智慧,為公安監管工作作出了自己應有的貢獻。 夯實基礎,以人為本,打造全新的監管環境。XX清醒地認識到,只有堅持以人為本的理念,尊重和保護被拘留人員的合法權益,人道、文明地執法,才能更好地實現拘留所執法的真正目的。他始終堅持以人為本,實行人性化管理,做到管理軍事化、生活人性化、教育學校化、環境花園化,以誠心換真心,促進被拘留人員改過自新。他根據被拘留人員的管理教育和生活、學習、活動的需要,把拘留所合理劃分為行政、生活、拘留三大相對獨立的區域,設立了領導值班室、監控室、提詢室、接待室、閱覽室、醫務室、心理輔導室、文體活動室、電教室、餐廳和勞動場所等,推行“人性化”管理。拘留區域安裝了監控,建立被拘留人員報告、對講、門禁、報警系統等,形成了技防與人防相互配合、互為補充的雙重管控,增強了對實時動態的發現控制能力,提高了安全系數。 XX還堅持“外封閉、內開放,大拘束、小自由,所集中、室民主”的原則,推行親情會見、親情會餐和親情電話制度,為被拘留人員家屬提供方便,用天然的血緣關系、親情的力量感召被拘留人員,緩解被拘人員精神壓力,觸及其內心世界,更有利于進行思想改造,促其改過,重塑自我。他注重加強信息系統建設,安裝了監控系統,建立了每日督查制度,發布日常工作檢查情況、指導意見和部署工作,監管民警及時記錄拘室動態、被拘留人員違規等情況,掌握所情動態、了解工作部署,大大提高了管理工作的主動性、靈活性和科學性。 他積極踐行人文關懷,堅持以人為本,保障被拘留人員合法權益,致力構建和諧拘留所。他嚴格落實所長接待日制度,每周周一專門抽出時間熱情耐心解答被拘留人員家屬提出的有關問題。他制定了文明管理“五要五不準”:要尊重人格、不準使用侮辱性語言,要關心疾苦、不準置之不理,要平等對待、不準歧視和打罵,要照顧生活、不準虐待和體罰,要加強溝通交流、不準應付了事,始終堅持對被拘留人員在人格上尊重、思想上引導、感情上理解、生活上幫助,為經濟困難的被拘留人員免費發放牙刷、毛巾等基本生活用品,定期對拘室、餐廳等場所進行消毒,夏季高溫期為被拘人員發放預防中暑的藥品和茶水,冬季寒冷期為被拘人員每天送上紅糖姜湯水。嚴打高峰期,拘留所每天收押幾十名被拘留人員,XX所長仍要求堅持每周制定食譜,保證三餐熱飯熱菜,讓被拘留人員吃熟、吃熱、吃衛生、吃夠定量,逢節假日改善伙食,24小時保障熱水供給,定期組織被拘留人員洗澡,定期對拘舍和被褥進行消毒清洗,統一規范內務管理,充分尊重少數民族的風俗和生活習慣。積極做好疾病的預防和治療工作,每天對患病人員做到及時診治,按時發放藥品,當場監督服藥,對所內無條件治療的一律送到醫院救治,真正做到小病不出所,大病不耽擱。 被拘留人員趙某(女)血壓稍高,XX為她找來藥物,每天送來開水,督促她按時服藥。今年繳費、拍片、聯系病房等忙前忙后的身影,感動的說:“你們把被拘留人員當成自己的親人對待,真讓我出乎意外。”3月11日上午,劉某將一面上寫“熱心好民警”的錦旗送到張所長手中,于是所內洋溢著警民一家親的魚水之情。 創新思路,開拓進取,不斷創出優異成績。XX任拘留所所長以來,他以“三訪三評”深化“大走訪”、“政法干警核心價值觀教育”活動精神為指導,帶領全所民警積極配合全縣“緝槍治爆”、“三春”行動和“四場攻堅戰”,以確保監所安全為中心,以加強監所設施建設、信息化建設為重點,精心研究制定并嚴格執行多項規章制度,積極探索拘留所管理教育新模式,依法文明管理,使全所面貌煥然一新,各項工作取得新的突破,一年時間里有三級拘留所躍升到國家二級拘留所,這里面,不知耗費了他多少精力和心血。 XX以人文關懷為重點,以教育轉化為突破,堅持系統化統籌、規范化管理、人性化關愛、多元化整合、社會化拓展,不斷探索新形勢下教育轉化尤其是社會幫教工作新路子,加強與政府其他各部門的協作,統籌兼顧各部門資源和工作優勢,形成上下左右聯動的工作機制,促進教育挽救工作的最大效益化。工作中,他既當指揮員,又當戰斗員。在創新監所管理模式、確保監所安全等實踐工作中,他堅持“教育、感化、挽救”的基本方針和“以人為本、教育為先”的執法理念,更新理念,不斷摸索、大膽嘗試不同的工作模式和管教方法,很快為拘留所工作樹立了“管理、教育、服務”三位一體的工作理念,形成了頗具特色的“大封閉、小開放”、“外緊內松”的拘留所管理新模式,創立了“分級管理、分類教育”的管教工作新機制梳理出了“管教結合、重在教育、立足轉化”的教育工作新思路,把拘留所在服務和諧社會、服務經濟建設中的目標定位為“打擊、預防違法犯罪的重要陣地,教育、挽救輕微違法人員的特殊學校”。 XX積極創新管理教育手段,不斷豐富創新管理教育新模式內涵,堅持集體教育與個別教育、課堂教育與自我教育、所內教育與社會幫教相結合的原則,積極探索更有實際意義、操作性強的管理教育方法,努力思考適合被拘留人員的獎懲制度,從主觀上激發被拘留人員服從管理的自覺性。他積極組織開展形式多樣、內容豐富的教育活動,每周對被拘留人員進行不少于認錯、改錯。在利用上大課等形式對被拘留人員開展集中教育的同時,組織被拘留人員回顧自己的違法過程,進行自我反省、自我剖析,查找原因,寫心得體會,現身說法。在他的倡導下,拘留所積極組織社會開放日活動,邀請社會人士和被拘留人員家屬,進行親屬規勸和社會幫教活動。 去年6月3日,高三學生寧某因尋釁滋事被送至滑縣拘留所執行拘留15日。期間正值高考在即,寧某入所后,思想壓力很大,精神很不穩定。XX所長了解情況后,一方面耐心做寧某的思想工作疏導其情緒,一方面和辦案單位聯系了解其案件情況。當得知寧某系初犯,且案件性質較輕,社會危害性不大時,迅速將寧某的情況向局領導作了反映,局領導研究特事特辦,決定允許寧某請假出所參加高考。次日,寧某的母親來接其出所時緊緊握著張所長的手,感動得說不出話來。寧某也當場表示出所后一定好好考試,考試結束后,按期歸所,認真改過,不辜負張所長的一片苦心。 愛崗敬業,無私奉獻,平凡崗位成就輝煌一生。繁忙的工作常常讓XX連續工作多天不能回家,多少個節假日他放棄與家人的團聚,與被管理人員一起過,因為他深知每逢佳節倍思親的道理,此時的被管理對象更需他這位特殊“園丁”的關愛。XX一心撲在工作上,很少顧及到自己的家庭和親人,他經常天不亮就起床匆匆趕往拘留所,深夜還加班回不到家,妻子理解他的忙碌、兒子習慣了她的忙碌、年邁多病的老父老母更是支持他的忙碌。 去年的李某(女)送達拘留所執行司法拘留。正在辦手續時,李突然倒地,渾身篩糠一般抖動不止,很快不省人事。XX所長立即安排衛生員為其測血壓、量心跳,進行緊急搶救。正在此時,拘留所院內如炸雷一般,李的丈夫張某抱著一嬰兒強行闖了進來,一溜小跑出了大門高喊著“我不活了,孩子歸政府了,你們管吧!”再次出現情況緊急,XX始終保持清醒頭腦冷靜處理,避免形成惡訴、惡訪事件和重大安全事件,經過耐心教育和疏導,張某情緒慢慢穩定下來。經張所長與法院協商,從人性化角度出發,決定不再執行李某,將張某作為拒不履行對象予以司法拘留。辦理好收押手續,目送李某母子走出拘留所,張所長的心才平靜了下來。 十多天前,XX右手大拇指被擠斷受傷,本來他可以借機休息幾天,但因全國“兩會”安保工作緊張,拘留所監管任務繁重,他一直堅守工作崗位沒有回家。3月18日上午一上班,他就召集拘留所全體民警開會安排布置工作,一直忙近中午12點。工作忙后,XX因掛念在老家體弱多病的80多歲老父親,于是便利用中午休息時間回家看望。在家中僅僅呆了不到半個小時,他就又匆匆返回所內。14時許,XX來到拘留所剛換上警服,準備到拘留區巡視安全,不料突發心臟病倒在辦公室門口。雖經一個多小時的全力搶救,終因不治以身殉職,倒在了他為之奮斗不息的公安事業上。 XX在去年自己的述職報告中提出,新的一年里,他將繼續以“防事故、保安全、抓管理、促規范、上臺階”為中心,努力做好六項工作,著力提高拘留所人性化管理水平、提高拘留所信息化程度、提高管理教育工作水平,全面提升拘留所的管理水平。然而,他卻這樣走了,走時還留下一生的遺憾,那就是在父母面前沒有盡到一個兒子應盡的孝心,在妻子和孩子面前沒有盡到一個丈夫、一個父親應盡的義務,在同事和領導面前沒有把工作做的更好。 作為一名警察,作為一名黨員,XX時時處處嚴格要求自己,克己奉公,身體力行,用自己的言行默默地影響著身邊的人。他走了,黨和人民失去了一位忠誠的衛士,公安機關失去了一位優秀的民警,廣大民警失去了一位親密的戰友,年邁的父母失去了一個孝順的兒子,賢慧的妻子失去了一個親愛的丈夫,可愛的兒子失去了一個慈祥的父親。 XX從警只有記載他的品行,都顯得無力和蒼白。“有的人生得偉大,死得光榮;有的人生得平凡,死得默默”。XX他同志屬于后者,他用平凡而短暫的一生,充分彰顯了自己崇高的思想境界。愛崗敬業敬業事跡材料 [10]
愛崗敬業敬業事跡材料 [11]
愛崗敬業敬業事跡材料 [12]
愛崗敬業敬業事跡材料 [13]
愛崗敬業敬業事跡材料 [14]
愛崗敬業敬業事跡材料 [15]
愛崗敬業敬業事跡材料 [16]
愛崗敬業敬業事跡材料 [17]
愛崗敬業敬業事跡材料 [18]
愛崗敬業敬業事跡材料 [19]
愛崗敬業敬業事跡材料 [20]