醫生的工作總結（必備10篇）
發表時間：2020-01-30醫生的工作總結（必備10篇）。
?? 醫生的工作總結
回想xx年醫療工作中，我在醫院各級領導和老師的正確領導下認真工作和學習。透過這一年來的工作和學習，我在思想上、工作上和學習上等各個方面都到達了必須的提高，也有不少的教訓和體會，從各個方面鍛煉了自己，但有時又感十分無賴。具體從以下幾個方面談起：
一、以黨的理論武裝自己，在思想上不斷提高自己，緊密圍繞醫院用心的正確領導，堅持科學發展、構建和諧醫患關聯，時時爭做優秀黨員
我在院黨總支的領導下，繼續深入學習黨的基本理論、方針和政策，以一名共產黨員嚴格要求自己，用心參與黨小組組織各種理論的學習和討論。同時做為一名黨小組長，我認真的組織組員參加組織活動并做好記錄。我認真學習了《科學發展觀》的系列理論，進一步端正服務理念，進一步增強服務意識，進一步改善服務態度，營造互堅信任、互相尊重、互相明白、互相幫忙的溫馨和諧的醫患關聯開展自身思想品德建設，以“八不準”嚴格要求自己，時時自查，繼續以“八榮八恥”來指引自己的思想，在醫院領導的正確領導下，在科室主任的英明決策下，發奮在工作中做到科學發展，時時爭取做一名優秀的共產黨員。
二、遵守醫院的規章制度，認真鉆研，完成了醫院和自己既定的目標
我在科室主任、老師的指導下，用心參與了普外科病人的診治工作。我在各種手術操作中，嚴格遵循醫療常規，認真仔細，從不違規操作。透過自己的發奮學習和科主任及老師們悉心教導，我更加熟練掌握了普通外科常見病、多發病以及一些罕見病的診斷和治療，手術中應急處理和圍手術期的處理方案，在工作中，我嚴格遵守醫院的規章制度，從不曠工，反而是多次加班工作，目前在同科醫生中，欠休假是最多。每個月的門診病人及門診收入，在同級醫生中也是名列前茅。我不計較個人得失，拒收病員錢物，多次收到就診病員的感謝信。
三、繼續加強學習，從多種途徑豐富和培養自己
我一開始工作，就深知自己的不足，為此，我一方面再次溫習大學書本，一方面從其他途徑去了解和學習醫學知識：我用心參加院內和院外組織的多種學術活動，不斷吸取醫學的新知識和新進展；在工作學習期間，我用心參與科室的業務學習并討論發言，提出自己的見解；參加了科室組織的“三基”考試并順利過關。同時今年參加了腹腔鏡培訓班活動并取得了腹腔鏡中級技術合格證。也參加了省衛生廳的住院醫師規范化培訓師資培訓班的學習。透過不斷學習，我健全了自己理論水平，完善了自己的知識結構，豐富了自己的臨床經驗，增強了自己的法律意識。
四、振奮精神，進入狀態，用心投入醫療質量萬里行活動，迎接復評
這年我們迎來衛生部等級醫院復評，這是對我們的工作的'一次全面檢驗和考核。上級部門定期的嚴格考核，本身就是我們進入到三級醫院行列的成果之一，只有不斷的嚴格要求，我們才能不斷地進步。同時今年衛生部也要求我們醫療機構做到“醫療質量萬里行”活動，我把復評和萬里行活動當作是對工作的促進，珍惜這次機會，重新溫習標準和學習醫療質量萬里行的活動標準，再一次把各項工作系統地檢查一遍，該彌補的要盡早進行，需完善的決不遺漏。作為一名醫務人員，我學習和借鑒上級醫院的同仁們的工作熱情和認真態度，從自身上抓起，發奮提高自己的業務水平，以“三基”“三嚴”為準繩，加強法律法規的學習，繼續鞏固去年的“四心服務”，嚴格各種收費項目，做到“不亂收”，“不多收”，“不少收”，合格用藥和開具醫學檢查，避免不合理的醫療浪費，完善醫患溝通制度，及時準確的簽署各種醫療文件，認真書寫病歷并做到病歷甲級率90%以上，認真填報各種醫學報告卡，發奮降低病人的占床日和藥品比例上下功夫，發奮為每個病員服好務，爭做一名優秀的醫務人員。同時發奮實現以下四個突破：一是堅持社會效益優先，以病人為中心，在公益性體現程度方面取得新突破；二是健全完善醫患溝通制度，在促進醫患溝通整體效果方面取得新突破；三是帶給優質醫療服務，在患者對醫療機構醫療服務滿意度方面取得新突破；四是健全完善醫療告知制度，在增進醫患信任方面取得新突破。我透過今年的工作和學習，進一步增強大局意識，堅持做好“為民健康，從我做起”，構建了和諧醫患關聯，我發奮做到了對每一位病人賦于醫務人員應有的愛心，以精湛的醫療服務技術讓病人放心，耐心的為每一位患者和家屬解決自己權限范圍內能夠解決的困難，發奮為病人和家屬營造了一個溫馨的就醫環境，讓醫院和病員放心，不斷的在工作和學習中提高了自己醫療服務水平，爭取在評審中不落醫院的后腿。
五、崇尚新技術，發展新業務
在今年中，我發奮學習普外科的新進展和新技術，并且刻苦鉆研，為此，我自制了腹腔鏡模擬訓練儀，抽空就練習腹腔鏡的手術操作。同時，因了解到無張力疝修補術的新進展——腹膜前間隙修補。因此，就認真學習，并且在我院首次自已獨立主刀完成了腹膜前間隙修補術，提高了手術質量，縮短了手術時刻和病人的住院時刻。六、敢于承認錯誤，理解批評，發奮以新的成績向醫院匯報。
在今年，因自己的驕傲自滿的情緒，讓自己在工作中出現誤差，為此，在領導們的教育和幫忙下，敢于承認自己的錯誤，理解領導和老師的批評，并且下決心改正錯誤，在以后的工作中更要嚴格要求自己，使自己以教訓當作經驗，以領導給的機會當作契機，發奮工作，講奉獻，爭取以新的成績來向醫院匯報。
六、參與科室的管理，發奮做好相關工作
今年，在醫院領導的賞識和科室同事的信任下，我當選為了科室的秘書，雖然目前沒有任何的經濟報酬，在我被安排反思總結的時刻，我仍然不忘記科室的管理工作，及時為科室主任分擔工作，及時完成科室主任布置的相關任務。正因，科室秘書這是一個新的工作，對我來說，就是新的挑戰，為此，我參加了科室秘書培訓班的學習并認真做好筆記，同時順利參加了科室秘書培訓的考試。在實際工作中，我也邊學習邊總結，同時成立了外科年輕醫師學術興趣小組，并按期組織了活動，深受了小組成員的好評。
“金無足赤，人無完人”。當然，我在工作和學習中還有一些不足之處，須在今后的工作中向各位領導、老師和同事們學習，注重細節，加以改正和提高，告別對于自己的驕傲自滿一面，在工作和學習中要堅決改正，爭取在以后的工作和學習中取得更優異的成績，成為醫院領導心目中的好職工。
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前臺人員工作職責
1.負責運用規范動作語言對每一位進出門廳的客人熱情禮貌周到的迎送，隨時做好客人登記安排的準備工作，妥善安排客人就診。
2.發揮工作主動性，積極性，幫客人倒水，呈遞書報。耐心回答客人的各種問詢與要求，如遇專業性太強的問題可求助醫生。
3．及時通知每一位客人所需等待的時間。負責保管客人行李物品，盡力滿足客人的合理要求。
4．隨時保持總臺工作環境的整潔，負責電視音樂播放
5．負責收集客人意見，并將客人及其家屬陪同口頭意見記錄清楚
6．給客人打回訪電話，對拔牙客人應特別按照規范執行。
7．按正規的操作方法，仔細、認真地錄入病歷，保證每一條病歷的正確性；
8．每錄完一條病歷，有禮貌地把病歷交還給客人。
9．抄次日預約客人聯系方式，并提前通知客人按時復診。如需進行多次治療的客人，盡量記住其姓，以便下次稱呼。
10．規范性接聽各種電話、必要時規范性記錄（姓名、性別、事務、電話等）及時轉交相關人員。
11．對客人電話投訴，應常規寫出客人姓名、聯系方式（電話、傳呼機號等）、治療情況；對投訴中的重大情況應即時匯報主任。
12．接受客人電話咨詢。
13.了解醫院的各種醫療設備設施，及相關業務知識。
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醫生應以防病治病為己任、熱愛專業、盡職盡責為客人服務，遵守醫院各項規章制度，履行工作職責，完成工作任務。
一、提前十分鐘到崗，做好開診前準備工作，工作區域設備、器械、用品置放位子整潔規范統一。椅位設置預備狀態，啟動電器設備及接診前的準備工作。
二、工作期間必須穿規定的衣褲、鞋帽、著裝整潔。佩戴胸卡上崗。
三、禮儀行為，患者來到診室前，主動站立、面帶微笑、迎接問候患者，友好引導示意患者至診室入坐后，醫生方可坐下。
四、溝通方式，正視對方，微笑服務，語言準確、音量適度、用語規范。舉止得體，耐心傾聽客人陳述病史，掌握心理需求與愿望，思考周密，靈活應用醫生接診必說的“四句話”。建立良好的醫患關系。
五、檢查前首先調整椅位至患者表示舒適狀態，醫生檢查操作時必須戴帽子、口罩和手套。漱口用水提前預熱，漱口時必須用恒溫水。檢查操作之前必須向患者事先提醒,動作輕柔,避免引起不適。認真仔細、規范系統全面檢查，不要受病人主訴的限制。
六、診斷準確，因病施治，精心制定治療方案（2-4個），《首診診療設計方案》臨床應用率50%以上，詳細全面地向客人解釋各種方案的治療時間、次數、優、缺點以及費用，協助病人制定方案及支付計劃。
七、履行知情告知義務，術前向病人說明診治目的、效果、風險及費用，征求患者同意并簽署“治療同意書”后方可實施治療。每個治療步驟之前都要向客人提醒可能出現的癥狀和感覺,取得病人充分理解同意和配合，絕對不要在病人不同意的情況下開始治療。
八、嚴格執行醫療技術操作規程，注重細節。做好口腔周圍預防保護工作，避免醫療損傷；所有操作治療力爭將痛苦降低到最低限度下。不能以對病情有好處為由而強行進行治療。對小兒治療尤其要給予高度重視，即使病兒家長要求，也必須婉言拒絕。
九、治療過程中，根據患者需要，協助患者遞送漱口水、面巾紙；若暫時離開椅位需要向患者說明情況,并及時關閉椅位的照明燈；椅位處于預備狀態，方便客人適當活動。
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歲月如梭，時光飛逝。一轉眼，20xx的腳步聲便離我們而遠。當日歷撕下了這最后的一頁，回首20xx，歷經瑣事，歷歷再現。
在黨的衛生工作方針指引下，在區衛生局、區衛生執法大隊、片區執法分隊、鎮衛生院的親密領導下，20xx年全面、高效、圓滿的完成了上級下達的各項工作任務，切實履行了一個忠職于衛生事業的醫務工作者應盡的義務與應當做的工作。深入踐行黨的衛生方針與路線，切實彰顯一個基層鄉村醫生務實、勤懇、踏實的優良作風。稟承“敬人樂業，拼搏奉獻”的工作精神，遵守“用心服務，感動顧客”的服務理念，立足于超前的服務意識，用專業的技術，周到的服務，贏得了老百姓的高度信賴，樹立了良好的口碑。
一、預防工作方面
全年共為200余人次適齡人群接種過乙肝疫苗、脊髓灰質炎和麻疹免疫抗體水平檢測、麻疹強免等預防接種工作。全面完成了上級交與的各項工作任務，認真履行一次性醫療用品的管理制度，做到醫療廢物歸類管理，上交和銷毀。
二、日常門診工作方面
嚴格按照市局、區局的工作要求，抓好“預防為主”這條重要主線，堅持開展預防為主的工作方針，再輔以門診治療工作，嚴格、準確不漏的記錄門診逐日登記冊。準確及時上報和登計發現的傳染病，把健康教育工作融入到日常的門診工作之中，使廣大的老百姓易于接受這種言傳身教的模式，讓更廣泛的老百姓掌握健康生活的相關知識。辦理健康宣傳專欄六幅，并及時滾動適時更新內容。認真開展門診工作，舉止莊重，態度和藹，工作服、胸牌穿戴整潔。嚴格按照執業許可證上的執業范圍、執業地點規范執業。全年實現逐級轉診170余人次，全年門診總量4000余人次。
積極參與各級各屆會議，會議學習記錄條理清晰，認真務實完善填寫各種表、卡、冊，做到工作有記錄，門診有信息，大事有報告。為鎮鄉一體化建設盡綿薄之力。
三、新農合工作方面
積極宣傳，正確引導村民踴躍參與新型農村合作醫療制度，使廣大村民更眾多、更深入、更深刻、更延續的參與這一惠民、益民、濟民、宏民的良好政策當中。
不平凡的一年，我的20xx，再見了，而作為基層的鄉村醫生，卻任重道遠，我將繼續秉承忠于職守，兢兢業業，腳踏實地的實干精神，完成下一年的融入了我人生，傾注了感情的醫療衛生事業，為把黨的衛生事業貫徹執行的更徹底，老百姓的切身利益維護的更全面而不懈奮斗！
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日子如白駒過隙，眨眼間，驀然回首，自己已經離開了學生時代。我總是幻想著美好的未來，想讓自己成為一個很努力，很優秀的人，期盼著在工作中能一展身手，為公司帶來好的效益，于是我興奮地完成公司安排的50天培訓，合格畢業。終于，我來了，來到**公司，帶著期盼，帶著希望？
校園是個美好的圣地，離開了它才知道什么是青春，什么是活力，什么事友誼，什么是和諧？如今終于來到了大學里經常提到社會，每每想到“社會”這一詞，不禁讓我變得擔心，或許是負面的新聞聽得多了，但總歸不是自己親身經歷的，我還保留著自己心中的那份純潔。暫不管現實社會是什么樣，我總歸還是要做好自己，做一個恪職盡守的員工，做同事的好伙伴，領導的好幫手。總之，我想成為大家需要的好朋友。
熟悉而又陌生的城市，幾年過去，變化很大，又回到曾經生活過的地方，身份由一個學生變成了一個工作的人，看這個城市的心情也不一樣了，是期盼，是興奮，還是憂郁？有時候我自己也搞不清楚；我期盼著未來，應為我希望未來是美好的；帶一點興奮，那是應為我工作了，再也不用上學（或許這么想不對）；憂郁是應為我要離開**市去一個從陌生的縣城，這似乎讓我有些后悔曾今的選擇。人生總是這樣的，很多東西在沒有抓在手的時候，總是那么美好，一旦到手就立馬貶值了。想想莫主任說的忠告，我的心終于變得舒坦，作為一個沒有工作經驗，不懂人情世故，剛出茅廬的小子是沒有資格跟社會講條件的，現在我只能做一件事情，就是執行，我坦然的接受這一切，心里還是期盼，希望能有所作為。
這個月辦好了入職手續，由于縣局還沒有做好安排，我們一直處于等待中，怕我們著急的**局長，只帶我們參觀了**縣，介紹了縣局的基本狀況。很感謝和藹可親的***局長熱情的接待，讓我們感覺到了自己的責任，這里需要我。雖然**縣看上去沒有我心里想的那么美好，但是我愿意很高興的去接受它，去愛它，應為這就是我遠程起航的起點。縣局很小，不起眼的營業廳，破舊的辦公樓，周局長著急的眼神，讓我更能夠體諒到人力資源部安排我們過來的良苦用心。**長告訴我們，局里很需要有能力人，公司的業務發展需要提高，縣局要整頓？我深感受到縣局所面臨的.壓力，也說明了公司對我們的重視，下個月是我投入工作的開始，我將會拿出我全新的精神面貌走向工作崗位，低下頭，虛心學習，盡快融入公司的環境。
這一個月，雖然沒做什么，但是我仍有收獲，是心靈上的收獲。我想明白了，環境只是外在因素，更多的是在于自己的行為，過多的抱怨只能制約自己前進的步伐，不如拿出更多的時間去努力學習，讓自己更優秀！
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今年以來，我們在礦黨政領導下，完善運營指標預算控制、分解、考核一系列管理辦法，以考核為主線，做好各類報表的統計上報工作，加強煤質管理，緊緊圍繞經營管理開展工作；20xx上半年主要做了以下工作：
一、元月份統計了20xx各項經濟指標完成情況，對照礦與各個單位簽訂的“內部經濟目標管理責任書”的有關條款，考核結算四季度積分獎、干部績效獎，并在20xx年安全生產動員大會上進行了兌現。
二、修訂完善了經營管理工作方面的有關規定，如：《經濟指標分析會管理規定》、《材料管理規定》等等，根據集團公司下發的指標計劃，制訂了《沛城礦20xx年經濟指標分解與考核辦法》。
三、加強績效考核工作，提高廣大員工和各級管理人員的積極性。考核是貫穿各項工作的主線，為使考核工作更加公平合理，年初，我們對各單位及單位正職的.績效考核內容進行了修改、補充、完善，促進各項工作開展；上半年共進行6次對內合同考核，其中采掘一線單位7個，二級輔助生產單位4個，二線管理科室3個，三線機關、后勤單位等單位的考核得分無一差錯。對單位正職經營管理科統一考核得分，勞資統計做賬計發工資。副職由單位正職考核得分，在單位內部根據考核得分結算工資。
四、認真做好給類報表、生產運營數據的統計上報工作，為礦領導作出安全生產經營決策、調整礦井生產布局提供數據參考。上半年共進行1次年度統計報表填報，6次月度統計資料的分析與匯總上報，6次煤炭產銷
存統計上報，1次能源審計報告編報，按月度編制《沛城煤礦經濟運營分析報告》報公司。
五、積極做好煤炭銷售和煤場管理工作。
受國家經濟結構調整影響，1—5月份，我礦煤炭滯銷，煤場煤炭積壓最高時達到38000多噸；為減少庫存，打開銷售渠道，我們樹立積極為客戶服務，客戶就是上帝的思想，促進銷售工作；我們把發熱量不同的煤分別存放，根據客戶需求保質保量按時進行發運，6月份我礦煤炭銷售較集中，到6月20日止，已銷售煤炭30000余噸，上半年共銷售煤炭100000噸，客戶比較滿意，沒有發生爭議。
六、堅持做好采制化工作。
上半年我礦新建了制樣觀察室，安裝了照明設施，使制樣室寬敞明亮；按照公司要求，制樣室、化驗室安裝了視頻音頻監控裝置，保證了企業和客戶的利益。我們堅持不發炭時，每天進行煤堆取樣化驗，并將化驗結果報告給礦領導和有關科室；定期派人到井下采掘頭面取樣化驗分析，及時掌握煤質情況；發煤炭時現場或根據客戶要求在指定地點取樣化驗，確保采制劃結果準確可靠。另外，根據公司三方取樣化驗的規定，我們積極做好兄弟單位發煤取樣化驗工作。無論是寒冷的冬季，還是炎熱的夏天，我礦化驗員和監督人員都能及時趕到發煤礦井或指定地點取樣，有時連續發煤24小時以上，也不叫苦、不叫累，圓滿完成外出采制化任務，及時將化驗結果報公司生產部，沒有發生任何差錯。
七、協助上海軌道衡檢測站檢驗軌道衡1次，協助縣計量局2次校驗汽車衡及其它計量器具，保證了計量器具準確可靠。
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(一)認真組織，落實上級要求
我中心按照市衛生局黨委下發文件精神，認真貫徹“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”的總要求，緊緊圍繞我市衛生系統“堅持科學發展，推進衛生改革”這一實踐載體，結合“120”工作實際，精心組織，深入開展，始終把深化學習、提高認識貫穿始終，把解放思想、改革創新貫穿始終，把依靠群眾、發揚民主貫穿始終，堅持進度服從質量，邊推進活動邊及時整改，集中解決了影響和制約院前急救事業發展的問題，創新了促進科學發展的體制機制，扎實有效地完成了學習調研、分析檢查和整改落實階段各項工作，真正做到了學習實踐活動與搞好當前日常工作的“兩手抓、兩不誤、兩促進”。通過月的深入學習實踐，中心不僅夯實了思想理論基礎，而且也理清了科學發展思路，更重要的是學會了思考問題以科學發展觀為指南、謀劃工作以科學發展觀為總攬、決策把關以科學發展觀為依據、考察實績以科學發展觀為尺度，真正把科學發展觀作為工作的指針，推動了院前急救事業又好又快發展。
(二)積極配合，開展各項活動。
一是開展共產黨員先進性教育。進行以“學習黨章、貫徹黨章、遵守黨章、維護黨章”為主題的教育，樹立社會主義榮辱觀教育和加強作風建設活動教育，黨委的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到較好發揮。
二是抓好學習培訓。采取舉辦培訓班、上黨課、舉行報告會和組織專題研討等形式，有計劃地組織好黨員的.集體學習。通過開展讀書活動和知識競賽、交流學習成果、評選表彰學習標兵等方式，激發黨員學習的積極性和主動性。黨員領導干部要認真參加黨委理論學習中心組學習，帶頭參加所在基層黨組織的集體學習，堅持每年給黨員上黨課、作形勢報告。
三是嚴格組織生活。認真執行“三會一課”制度，堅持和完善民主評議黨員制度，定期開展黨員黨性分析評議活動。黨支部要結合每年的專題組織生活會，開展民主評議黨員工作。三是做好思想政治工作。堅持以人為本，從政治、思想、工作和生活上關心、愛護、幫助黨員。組織黨員開展經常性談心活動，溝通思想，相互啟發教育。經常分析黨員思想狀況，及時解決思想問題，增強思想政治工作的預見性、針對性和實效性。大力宣傳優秀黨員先進事跡，尤其要做好身邊典型人物、典型事跡的發掘和宣傳，發揮先進典型的示范引導作用。通過建立、健全了保持共產黨員先進性和反腐倡廉的長效機制，有力地促進了衛生改革和事業發展。
(三)積極完善，促進各院合作
一是加強雙方協作配合，形成懲治和預防商業賄賂合力。在懲治同時注意把握刑事政策，依法保護醫院和患者合法權益，大力構建“平安”醫院，打造“惠民”醫院；二是加大從源頭上治理衛生行業腐敗行為的力度，重點對采購藥品、醫療器械、醫療耗材、基本建設等易發多發的重點環節加大源頭性預防力度。規范院領導及醫務人員權力行為，嚴格醫療程序和費用，加強管理和監督，用制度避免犯罪風險；四是加強法制教育，增強醫務人員的法制意識、自律意識，筑起防腐大堤，防止違法違紀的發生。
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轉眼間，在**醫院工作已六年。 20xx年已到歲末，回顧今年一年的工作，不管是業務水平方面，還是科室管理方面，都取得了一定的進步
思想方面
我能嚴格遵守醫院的各項規章制度，積極參加醫院組織的各項活動。工作態度踏實認真，也避免了一些醫療隱患或醫療責任事故的發生。在醫院創建‘無紅包醫院’、‘三好一滿意’ ‘ 5S 管理’、‘等級醫院創建及市重點專科創建’等多項活動中，能嚴格執行創建活動中的各種規章制度，從自身做起，從瑣事做起，真正做到具有良好的職業道德和敬業精神。今年成為醫院一名入黨積極分子，努力從思想及行動上向黨組織靠攏。
工作方面
我能嚴格執行科室的各項規章制度，做到首診負責制、三級查房制、疑難危重病例討論制、術前討論制等十六項核心制度;做好科室各種會議、臺帳的記錄;做好病房、門診、急診的工作安排及院內會診;抓好病案質量關和手術關;協助主任處理好科內事務。
業務方面
我能認真學習醫學理論知識，并將理論與臨床相結合，從疾病的診斷、治療及圍手術期病人的處理等各方面，不斷提高自己的業務水平。一年收治病人 98 個，參加手術人次 256 臺，嚴把術前、術中、術后每一關，沒有發生一起醫療糾紛及責任事故。
我能獨立完成一些常見疾病的手術操作，如：深靜脈的穿刺;超聲定位下穿刺;闌尾、疝、大...
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今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在市畜牧獸醫局的支持指導下，我縣畜牧獸醫工作緊緊圍繞縣經濟工作會議和省振興畜牧發展大會、市畜牧獸醫工作會議精神，以科學發展觀為統領，發展現代畜牧為主線，增加農民收入為目的，系統干部職工創新思路，拼搏進取，抓住發展和安全兩大主題，扎實開展規模健康養殖、重大動物疫病防控、動物衛生監督執法等工作，全縣畜牧產業呈現持續健康發展態勢，較好地完成了上半年工作任務。截止6月底，牛存欄3.89萬頭、出欄0.43萬頭，羊存欄16.99萬只、出欄3.86萬只，豬存欄2.09萬頭、出欄1.33萬頭，禽存欄32.69萬只、出欄15.24萬只，兔存欄0.85萬只、出欄0.82萬只;肉類總產量2345噸、蛋類總產量875噸、奶類總產量234噸;畜牧業產值0.65億元。現就前半年主要工作總結如下：
一、規模健康養殖“雙千”工程建設持續推進
堅持把規模健康養殖“雙千”工程建設作為畜牧工作發展的主要內容，強化服務，全力推進。一是鞏固2011年10個投資“千萬元”養殖場的同時，今年改擴建、新建的10個投資“千萬元”養殖場均施工建設，完成投資3500余萬元，建設圈舍、辦公等房屋6700余平方米，購置設備62臺(套件)，其中規模最大的XX縣坤泰乳業有限公司建設的存欄奶牛500頭的養殖場，總投資1800萬元，已完成規劃、征地、通水電等前期工作，于5月開工建設，建成后生產鮮奶由政府出資供給全縣中小學生;二是中心技術人員實行包場技術服務責任制，多次深入養殖場做了規劃、培訓、現場指導等工作，協調解決具體問題16個;三是積極開展健康養殖園區建設，以官軍牧源養殖有限公司為主的輻射交口、沁河，以王和太岳源農牧科技有限公司為主的輻射王和、王陶等六大健康養殖園區初具雛形;四是參加了第二屆山西特色農產品展銷周暨擴大市場招商引資系列活動，裕源公司和北京凱悅國際顧問有限公司簽訂了引資1.2億元的合作意向書。通過規模大戶、園區建設的示范作用，全縣各類規模戶發展到458個。
二、重大動物疫病防控工作扎實進行
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繼續把重大動物疫病防控工作作為畜牧獸醫工作的重點，高度重視，扎實防控。一是健全責任制，縣、鄉政府，縣中心、鄉鎮站分別簽訂了責任書;二是重大動物疫病防控暨畜產品質量安全監管指揮系統完成了設備購置、安裝、數據采集等工作;三是免疫工作力度加強，堅持集中免疫和月月補針相結合，春防集中免疫畜禽73.04萬頭只次，補針免疫畜禽3.2萬頭只，免疫率保持在96%以上，5月份省市檢查組先后對我縣春防進行檢查，均受到好評，給予了高度評價;四是有序開展綜合防控，堅持定期消毒，累計176萬平方米，采集血清自檢1000余份、送省市監測200份，采樣咽肛拭子80份送省檢驗，開展流行病學調查，重點對布病、狂犬病進行了摸排;五是采取措施確保效果，建立健全了免疫檔案，對村防員進行了培訓，印發了《重大動物疫病防控手冊》，防控工作實行領導包片、中心技術人員包鄉鎮、鄉鎮站職工包村包規模戶的包包責任制，包片領導和包鄉鎮人員多次下鄉明查暗訪，督查指導，發展問題及時解決，確保了無疫情發生。
三、畜產品監管和動物衛生監督執法力度加大
面對畜產品質量安全監管責任大、任務重、人員少的困難，多措并舉，嚴格監管。一是加大監管力度。開展了綠劍行動、投入品專項整治、法制宣傳周等活動，先后10次深入鄉鎮村、企業、市場檢查畜禽產品、飼料、獸藥經營情況以及生產、運輸、飼養、屠宰等環節工作，查處案例6起，沒收銷毀不合格肉品515公斤、飼料52公斤、獸藥315盒(袋、件)，罰款2350元;二是加大監督力度。縣動物衛生監督所全力抓好產地檢疫和出入我縣調運畜禽及其產品車輛的檢查，檢疫畜禽5.8萬頭只、畜禽產品肉453噸，檢查運輸車67輛，同時多次開展動物防疫質量、畜產品質量、執業獸醫、養殖檔案建立等有關活動的檢查執法監督工作;三是加大管理力度。審核發放《動物防疫條件合格證》68個，重新審核對符合條件的47名官方獸醫上報市局，完成了14個獸藥gsp認證經營戶初審工作，做了畜產品質量安全網格化任務責任分解、制作示意圖工作;四是加大宣傳培訓力度。進企業到鄉村在街頭宣傳法律法規，發放資料1.3萬份，制作版面5塊，舉辦了動物衛生監督執法暨動物標識及動物產品追溯體系培訓班，邀請市動物衛生監督所所長王增勤進行培訓授課，收到很好效果。
四、野豬養殖等產業發展實現突破
野豬養殖重點培植同和盛特種豬養殖專業合作社等10個養殖場，進行了培訓、品種改良組合試驗等工作，養殖的標準化程度達到提高，規模達到增長，全縣存欄2890頭;舍飼養羊進一步規范志宏養殖專業合作社等示范點生產，對今年新發展示范點進行了調研，新建的5個示范點均開工建設，其中位于靈空山鎮東柏子村的鑫安肉羊養殖專業合作社投入生產，存欄羊300余只;土雞養殖深入法中、中峪等鄉鎮進行了摸底調查，形成了調查報告。與此同時，結合資源、養殖現狀、技術水平等實際情況，制定出發展山野豬、土雞、舍飼養羊產業實施方案初稿，正籌備成立XX縣山野豬、土雞養殖協會。
五、重點項目實施取得成效
今年實施的中央財政扶持現代農業標準化肉牛養殖和退耕還林(草)棚圈建設二個項目總投資651萬元，其中中央財政扶持260萬元、自籌391萬元，涉及11戶，均已開工建設。目前完成投資360萬元，建設圈舍3650平方米、辦公等房屋670平方米、運動場5300平方米、青貯窖1200立方米，改造圈舍2500平方米，購設備31臺(件)，新增畜禽1360頭只。項目實施以來，省市縣先后5次深入養殖場進行督查指導，建設布局達到了標準化，建立健全了規范的資料檔案，實行報賬制，嚴格資金使用和財務管理。通過項目實施戶的示范帶動作用，全縣養殖的標準化水平進一步提升，養殖規模進一步增長，養殖效益進一步提高。
六、莊園經濟技術服務等工作指導有力
一是全力服務莊園經濟。成立了莊園經濟技術服務組，對全縣發展的8個養殖生態莊園進行了摸底、現場察看、規劃、技術指導等全方位服務;二是繼續堅持黃牛改良，克服困難，確保18個站點工作正常開展，配種牛2358頭，良種配種豬1351頭，引進良種畜禽11.3萬頭只;三是推廣人工種草856畝，深入花坡地區核實草地載畜量，對過牧草地做出了合理處理，開展了草地確權的前期準備工作;四是推廣肉牛育肥、豬三元雜交、驅蟲等技術，出欄優質肉牛1500頭，提供三元雜交仔豬3670頭，驅蟲12.3萬頭只;五是開展了振興畜牧發展調研活動，形成了XX縣振興畜牧發展調研報告。
七、黨建、廉政建設等中心工作同步開展
堅持業務工作和黨建等中心工作同樣重要，同步開展。黨建工作方面開展了創先爭優、純潔性學習教育、基層組織建設年、紀念建黨91周年等系列活動，堅持“一課三會”制度，定期召開生活會，組織黨員到武鄉八路軍紀念館接受了傳統教育，在縣委召開的慶祝建黨91周年暨創先爭優表彰大會上，表彰為先進基層黨組織;黨風廉政建設方面開展了黨員學習教育、廉政承諾、制度監督等重點工作，做到了靠制度管權、管事、管人的有效機制，同時抓政風行風工作，轉變作風，完善制度，強化服務;包村駐村方面中心領導帶隊多次深入住村點赤石橋鄉澗崖底村指導工作、了解情況，幫助該村解決具體問題3個;舊城改造方面采取多項措施，積極主動開展工作，機關按時搬遷，12個門店全部搬遷;綜治、宣傳、計生、工會、青年團、婦聯等工作均圓滿完成了相關部門安排的目標任務。
今年工作取得成績的同時，也存在一定的不足，主要表現在一是規模大、標準高的養殖場不多;二是規模養殖比例低、散養比重大，養殖的科技含量不高;三是養殖資金投入少，渠道不暢;四是鄉鎮站人員編制不足等。
下半年將繼續狠抓規模健康養殖、重大動物疫病防控、畜產品質量安全監管、動物衛生監督執法、新技術推廣、野豬和土雞產業化發展等工作，努力做到畜牧業生產總量增長、確保不發生重大動物疫情、確保不發生畜產品質量安全事故的“一增長兩確保”目標，為增加農民收入、為消費者提供優質充裕畜禽產品做出積極貢獻。
?? 醫生的工作總結
ICU于20xx年成立，經歷了七年發展壯大，已經具有很強的危重癥救治能力醫療單元， 20xx年是ICU發展最快一年，進行了房屋改造，流程重新設計，擴大面積，增加了床位和人員，添加了高端新設備。收治病人數、重癥病人搶救成功率等大幅提高。現有醫生5人，護士15人，其中本科學歷7人，大專學歷8人。
ICU內配備有帶中央顯示器的多參數監護儀(包括血氧、心電、無創血壓、有創血壓、中心靜脈壓、呼吸、體溫)、高檔呼吸機、亞低溫治療儀、除顫儀、心電圖機、微量注射泵、輸液泵、營養輸注泵、床邊血糖儀、纖維支氣管鏡、血氣分析儀、震動排痰儀、連續性血液凈化儀等先進的一批醫療設備。還可行床邊X光攝片、B超等檢查。還配有：設備吊塔、消毒系統、中心供氧、中心吸引、不間斷供電系統等先進設施，保證設備不間斷正常運行。能常規進行T、P、R、BP、SPO2等多生理參數的無創監測，有創動脈血壓監測，中心靜脈壓監測等。
我院ICU完成的功能
(1) 嚴重心、肺和腎功能衰竭、創傷和其他各種嚴重有生命威脅的患者均集中于ICU，給予嚴密觀察病情變化和監護。
(2)應用先進的醫學診斷技術和生命支持療法，例如：復蘇除顫、體內心臟起搏、氣管插管、機械通氣、心導管、血液濾過透析等。
(3)ICU的醫師和護士均受過特殊的訓練，對嚴重疾病的緊急處理有特定的技術。
(4)ICU具有生命支持的環境，包括床旁監護、生命支持設備和機械通氣機等，組成了一個特異的生理功能單元。
ICU病室已經收治及搶救成功的`病種有：
(1)各種復雜大型手術后的危重病人(尤其是術前有合并癥如冠心病、呼吸功能不全、電解質紊亂，或術中經過不平穩、出血量大、有一過性缺血缺氧性損害或生理擾亂大者);(2)急性呼吸窘迫綜合征(ARDS)等需行呼吸管理和(或)呼吸支持者;(3)多器官功能不全綜合征(MODS)病人;(4)心肺腦復蘇(CPCR)后的病人;(5)心功能不全，或有嚴重心律紊亂者;(6)急性心肌梗塞;(7)各種嚴重休克;(8)嚴重復合傷、多發傷;(9)急性藥物、毒物中毒，蟲蛇咬傷者;(10)淹溺、中暑、電擊傷者病人等。
ICU醫師可以完成的基本技術主要有：心肺腦復蘇的能力;呼吸支持的能力(氣管插管、機械通氣等);單獨完成經皮擴張氣管切開術;能持續地心電監測;有識別處理心率失常及有創血流動力學監測的能力;作緊急心臟電除顫及臨時起搏的能力;對各種化驗結果作出快速反應并立即給予反饋的能力;多個贓器功能支持的能力;進行全腸道外營養的能力
ICU護理工作總結
一年工作緊張而忙碌，在護理人員嚴重缺編情況下，順利完成了護理部交給的任務
ICU 20xx年在院里和護理部的正確領導下，根據年初的計劃，圓滿地完成了的今年護理工作，取得一定的成績，現總結如下：
一 人員結構
略
二 ICU工作量統計
略
三
工作情況:
(一 ) 建立、健全、落實各項規章制度:為保證ICU的護理工作正常運轉,開展了各項護理操作常規,急救藥品毒麻藥品每日每班清點制,無菌物品管理制度, 消毒隔離制度等,制定的同時督促,檢查執行情況,各項制度常規保證了各項工作有章可循
(二)提高臨床技能，夯實基礎護理
想要更好地做好護理服務，必須加強臨床技能的培訓，針對這一點，ICU制定了護理人員分層培訓、考核計劃。根據護理人員從事護理工作的時間長短，ICU制定了不同的專業知識培訓內容：對工作2年以下的新護士主要進行了護理基礎知識、基本技能的培訓;對工作2-5年的低年資護士主要進行了專科知識、專科技能的培訓;對工作5年以上的護士重點進行了綜合能力的培訓;同時進行護理管理知識、突發事件的應對及處理、危重病和疑難病癥護理等方面的培訓。通過培訓，不僅規范和提高了護理人員的理論知識和操作技能，同時也達到了保證護理質量、護理安全的目的。
面對著各種檢查，我們科從未退縮過、逃避過，其結果也是喜人的，尤其是院里3甲復審和質量萬里行檢查時，我們科室更是重中之重，面對考驗，我們也是勝利的完成了任務。
今年科室協助主任配合心胸外科順利完成了18例心外手術后的監護任務,取得了良好的社會效益和經濟效益嚴格要求自身的同時，我們還本著關愛的信條去做好我的工作，面對著危重病人不拋棄，不放棄。
(三)、優質服務示范病房開展
優質護理服務，即是在提供臨床護理服務活動中，增加精神的、文化的、情感的服務，其中中心就是創新一種人性化理念，創建一個家居環境，奉獻一片愛心。我院倡導開展優質護理服務活動以來，ICU做為優質護理服務首批試點病房，注重將人性化服務落實到護理工作的各個環節，在不斷的探索和改進中，ICU的優質護理服務工作質量與日俱增，患者及家屬的滿意度也大為提高。
我們根據科室的特點，在原有的基礎上，不斷改進科室工作，努力為病人提供安全、優質、滿意的護理服務。
ICU就在人員嚴重缺編的情況下完成護理交給的任務，但還有很多不足，在明年的工作繼續完善和提高護理工作。
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