村黨支部委員述職述廉報告（通用16篇）

村黨支部委員述職述廉報告（通用16篇）。

? 村黨支部委員述職述廉報告 ?

XX黨委:

根據黨章關于黨支部委員會每界任期兩年的的規定，10月19日晚6時，后勤處黨支部召開支部黨員大會，對支部委員會進行改選。大會由黨支部書記XXX主持，后勤處現有正式黨員8人，全部參加此次黨員大會，改選嚴格按照黨章規定的程序進行，現將有關情況報告如下：

一、會議首先由黨支部書記XX同志向大會作工作報告，總結了本界支部委員會的工作,對取得的成績、存在的問題、經驗教訓，以及對下界支部委員會的建議等，并組織全體黨員認真討論，聽取意見。

二、進行正式改選。本次大會應到實到黨員8人，符合黨章關于有關有選舉權的黨員到會人數超過應到會人數的五分之四的規定，會議有效，可進行選舉。本次支委會選舉的人數為3人，經研究確定候選人為：XX、黃XX、徐XX、XX，改選采取差額選舉無記名投票的方式進行。

三、選舉結果。XX8票、黃XX7票、徐XX6票、XX3票。最后XX、黃XX、徐XX當選新一界支部委員

此報告

后勤處黨支部

二〇〇五年十月二十日

? 村黨支部委員述職述廉報告 ?

尊敬的各位領導、各位黨員、同志們：

大家好！歌德曾這樣說過：希望是生命的源泉，失去希望的生命就會趨于枯萎，所以生活在社會上的每一個人都是懷著滿腔的熱血去追求一個又一個的希望。我也是如此，今天，我的希望是能夠擁有更多的為大家服務的機會。我叫XXX，回族，大專學歷，現任礦調度室主任。19年來，我先后擔任XXX礦調度室副主任，XXX黨支部書記，XXX綜掘三隊黨支部書記；自20xx年9月調入XXX煤礦至今，先后擔任XXX煤礦籌建處綜掘隊黨支部書記、XXX煤礦籌建處黨群工作部部長、XXX煤礦綜掘隊一隊長、XXX綜掘隊二隊長、XXX煤礦調度室主任。多年來的一線工作經歷，極大的提高了自己的組織協調和領導能力，積累了比較豐富的工作經驗。我之所以有信心參與黨委委員的競選，主要有以下優勢：

一是有從事過黨務工作的經歷，日常工作、生活中養成了學習黨建知識的習慣，使我對黨的路線、方針、政策有較為深刻的了解和掌握，能夠應用黨的理論去思考和解決問題；

二是本職崗位決定了自己必須緊緊圍繞安全生產、經營管理這條主線抓好各項工作，始終將黨的路線、方針、政策運用到這條主線上，做到了以黨建促安全生產，以安全生產帶動黨建工作，在多年的工作實踐中取得了良好的成績和效果。

三是多年來的一線生產工作經歷，鍛煉了自己，特別是在擔任綜掘隊隊長和書記的幾年時間內，不管是在現場安全生產管理上，還是在處理一些急難險重問題上，自己都能沉著應對、系統思考、小心求證、圓滿解決。

四是參加工作多年來，組織上不論安排到哪個工作崗位上，都以飽滿的工作熱情，盡心盡力的把領導交給的.工作及時完成，從無怨言。不同崗位的經歷，使自己的學習能力，溝通、協調能力，辦事能力，創新能力得到了全面的鍛煉和提高。

如果被選為黨委委員，我將牢固樹立黨性意識，增強全局觀念，自覺與黨組織高度保持一致，自覺的接受黨組織的領導和考驗，不斷加強理論學習，升華思想境界，堅定信念，與時俱進。在今后的工作中更加認真的做好本職工作，嚴格要求自己，和大家一起以飽滿的熱情投入到安全生產工作中，把領導和同志們的信任和支持化為動力，狠抓質量標準化工作和全礦生產的組織協調工作，把黨建工作融入到生產中，滲透到各個崗位，用扎扎實實的工作成績來回報黨組織對我的信任！

這次競選，無論當選與否，我都會一如既往的勤奮工作，努力拼搏，盡自己最大的努力，做好自己的每一項工作，把XXX煤礦的調度工作做細、做扎實，再上一個新臺階！

最后，我再次感謝各位給我的支持和信任，謝謝！

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20__年在縣委、縣政府的正確領導和單位領導、同事關懷支持下,我堅持加強自身政治思想建設和業務知識學習,在政治理論水平、業務能力、承擔工作任務等方面都有了很大的提高,現結合全年工作、學習述職如下,不妥之處,敬請批評指正!

一、基層黨建建設

認真履行黨建工作“第一責任人”職責,以落實從嚴治黨要求為主線,落實從嚴治黨責任,強化黨支部履行機關黨建工作第一責任人職責,促進夯實基層組織建設,提升機關黨建工作科學化、制度化、規范化水平。

一是做好表率,不斷加強干部隊伍政治理論建設。帶頭講學習講政治。認真貫徹縣委、縣政府和辦黨組各項決議、決策,組織召開中心組學習會8次,帶頭學習黨的十八界歷次全會和黨的十九大精神,學習XXX新時代中國特色社會主義思想,學習貫徹省委十次黨代會、市委五次黨代會、縣委十二次黨代會精神,貫徹全國和全省、全市、全縣基層黨建重要會議和重要文件精神。帶頭講民主講團結。堅持民主集中制原則,正確處理集體領導與個人分工負責、自身與集體之間的關系,重大事項嚴格按照程序集體決議。出以公心,不謀私利,團結一致向前看,團結一致求發展。帶頭講紀律講正氣。堅持原則,恪守黨紀國法,嚴格依法辦事,遵守黨的各項紀律,認真推行“兩學一做”學習教育常態化、制度化,抓好“三會一課”、主題“黨員活動日”、“民主生活會”等黨內政治生活制度,開展好批評與自我批評;大力弘揚實事求是、求真務實的工作作風。

二是加強業務知識學習。不斷強化終身學習意識。開展“四比四看”,即對照他人比,看自己知識結構合不合理;對照工作比,看自己的能力強不強、工作效率高不高;對照形勢比,看自己是否適應形勢發展;對照崗位比,看自己是否勝任。并有針對性的開展相應的業務知識和新技能的學習,對庫區和移民安置區的經濟和社會發展有深入的思考和總體的把握,銳意改革,大膽創新,自我加壓,具有較強的組織協調能力和獨立解決復雜問題的能力。認真學習鉆研水庫移民工作管理知識,熱愛本職工作,認真履行崗位職責,既敢于面對困難,又能知難而上,拿出解決辦法。

二、廉政建設

一年來,我認真學習、深入貫徹落實黨風廉政建設責任制和規定等,認真履行工作職責,顧大局,不越權、不越位,做事講原則,從嚴要求自己,遵章守紀,保持黨員先進性,自覺維護黨員領導干部的良好形象,始終以一名黨員的標準嚴格要求自己,做到工作高標準,生活低要求;自覺遵守國家的法律法規和單位的規章制度,認真貫徹落實黨風廉政建設有關規定,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀,切實增強黨的觀念和黨性修養,能夠做到常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,始終保持清正廉潔本色,能夠堂堂正正做人、清清白白從政。

一是狠抓“一崗雙責”落實。為切實加強黨風廉政建設各項責任制的落實,按照“一崗雙責”的要求,在抓好自身廉政建設的同時,把黨風廉政建設工作放在重要位置,同業務工作緊密結合起來,一并安排部署,一起落實。實行廉政建設領導責任制,使單位有任務,領導有責任,形成齊抓共管的局面。

二是強化監督檢查。通過半年和年度考核,采取定期、不定期檢查、走訪等形式,對支部的黨風廉政建設工作做到常過問、常督導,促進了工作作風轉變和效率的提高。一年來,本支部沒有違反黨風廉政建設規定和“五禁止、十不準”規定的情況發生。

三是強化廉潔從政思想意識。不斷加強自身思想道德教育,著眼于防范,堅持從思想上筑牢反腐倡廉、拒腐防變的思想長城。按照廉潔自律有關規定,嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律,嚴格遵守“三重一大”制度,在執行中堅持做到了重大決策、人事、重要項目安排、大額資金使用等一律通過辦黨組會議決定,并及時進行政務、財務公開。自覺執行民主集中制,重大事項均由集體討論決定,嚴格執行會審會簽制度。

四是率先垂范,以身作則。堅持講黨性、講原則,坦誠交流思想,對中央制定的廉潔自律規定,時時認真對照檢查,始終嚴于律己,做勤政廉政表率。能夠自覺抵制各種誘惑,經受住各種考驗,努力做到廉潔奉公,一身正氣。從不接受任何單位和個人的饋贈,從不揮霍公款大吃大喝鋪張浪費,公務活動都是按照上級規定標準執行。從沒有為個人謀取利益,沒有利用職務之便為自己的配偶、子女及身邊工作人員或他人謀取不當利益,沒有以開會、考察、研討、培訓等名義變相公費旅游。

三、黨建促脫貧工作

積極做好定點幫扶,抓實脫貧攻堅工作。移民辦對口幫扶尤店鄉李店村,派駐第一書記,并成立了幫扶領導小組和工作隊,明確姚道祥副主任擔任隊長,及時反饋幫扶進度。先后派出干部職工10人,幫扶貧困戶17戶。借助“第一書記”全面摸清聯系村發展情況,幫助聯系村制定精準扶貧實施方案和年度工作計劃。組織召開了聯村包戶工作動員會,確定幫扶人選和幫扶對象,每月定期開展入戶大走訪活動,組織黨員干部與聯系村貧困戶對接見面,實地逐戶了解困難群眾生產生活情況,與聯系村貧困戶結成幫扶對子,并向貧困戶發放印有黨員干部姓名、聯系方式的一對一結對幫扶聯系卡,制定脫貧措施。今年以來,配合尤店鄉完成檔卡動態調整工作,期間走訪入戶200余戶,重新確認貧困戶76戶273人。發放宣傳冊,宣傳海報114份,填寫完善檔卡228份。積極爭取資金72萬,用于李店村通組公路硬化,極大緩解了貧困戶出行難的問題。

四、存在的不足和今后努力的方向

回顧一段時期的工作,我深知還存在一些不足。一是在理論學習上存在降低標準,放松要求,以會帶學,以干帶學,導致學習的系統性不強,學習效果不佳的問題;二是在工作作風上,有時對干部在實際工作中遇到的困難理解不夠,直接要結果、要進度的時候比較多;三是在工作落實方面,注重抓大事、抓要事,對一般性工作督促落實不夠。

在今后的學習、工作及生活中,我將會更加嚴格地要求自己,腳踏實地地干好各項工作:

一是強化黨建責任。堅持從我做起,明確支部書記抓黨建第一責任人的職責,牢固樹立政治意識、大局意識、責任意思,將黨建工作落到實處、抓出成效。

二是嚴格紀律要求。嚴格落實黨支部主題責任,持之以恒糾正“四風”,嚴肅黨紀政紀。以身作則,時刻嚴格遵守黨紀國法和廉潔從政規定,管好親屬和身邊工作人員。一如既往遵守廉潔自律的有關規定,嚴于律己,廉潔從政,模范執行黨紀國法,踏實做人,扎實做事,做清正廉潔的好黨員,好干部。

三是堅持為人民服務。不負重托,堅持以廣大群眾的利益為第一要旨,積極探索新時期移民工作的新思路、新方法、新舉措,為群眾服好務,努力開創移民工作新局面。

四是持續加強學習。不斷改進工作作風和工作方法,貫徹落實黨的十九大精神和XXX新時代特色社會主義思想,充分調動干部職工的積極性,切實把大家的思想和行動統一到促進移民工作和諧發展的目標上來。

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首先，恭祝華南理工大學廣州汽車學院汽車工程系第二黨支部的成立!黨支部已成立，那就離不開各黨員的參與，離不開支部委員的管理。

作為汽車系第二黨支部第一屆委員候選人，能在這里作競選演講，我即感到高興，又感到責任重大。對此，感謝黨員同志對我的信任，感謝上級黨組織對我提供這次機會。對我來講，這不僅是一次競選，更是一次對自己的鍛煉。

我叫陳培勇，出生于1990年5月，加入中國_，9月至華南理工大學廣州學院就讀。

作為一名大學生，我努力學習，積極參加校內外組織活動;作為一名大學班長，我全心全意為班級工作，配合班主任和輔導員管理好班級;作為一名黨員，我學習黨的章程，做一名合格的黨員。

我競選支部委員，有以下幾個有利方面：

1、有較強的責任心。在任職班長到現在，我全面負責班級工作，及時傳達、落實班主任和輔導員的通知;密切同班委聯系，檢查并督促班級工作等。

2、努力學習。在課堂，主動坐第一行，專心聽課，努力學習;在課外，積極參加各類組織生活，學習、提升各門技能。

3、有較高的思想覺悟。學習各思想理論知識，關注時事;始終按黨員標準嚴格要求自己，努力學習，不斷加強黨性修養。

如果我這一次能夠得到領導跟廣大黨員認可當選，我將配合上級和各委員工作，與全體黨員團結一心，勤勤懇懇，扎實工作，不計較個人得失，當一名合格的支部委員。

最后，歡迎廣大黨員對本人提出意見和建議。

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黨支部委員的辭職原因有很多。黨支部離不開各黨員的參與，離不開支部委員的管理。那黨支部委員辭職報告有哪些呢?以下是學習啦小編為大家收集整理的黨支部委員辭職報告的全部內容了，僅供參考，歡迎閱讀參考!希望能夠幫助到您。

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★黨支部書記辭職報告★

★因家庭原因辭職報告★

★公司員工辭職信范文★

★部門經理的辭職信★

2021年黨支部委員辭職報告(一)

尊敬的領導:

首先，我向各位領導提出辭職的請求表示深深的歉意。

從__年__月份到_____鄉政府工作以來，至今已__年多時間，在這___年多的工作當中，有過面對困難時的彷徨和苦累，也有過成功后的甘甜，是單位把我從一個剛邁出大學校門、不諳世事的學生培養成為一名綜合素質較強的機關工作人員。在鄉政府工作的____年多來，我得到了各位領導無微不至的關懷和同事的熱情幫助，度過了一段愉快、充實的時間。

___年多以來，由于自己所學專業的局限性，我在工作中深深感到自己相關知識的缺乏，雖然工作得到領導的認可和同事的好評，但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面，而作為我本身來講，我一直不干平庸，自己創業做自己喜歡的事業一直是我的夢想。時光荏苒，歲月如梭。轉眼之間,我已經到了而立之年。在這個重要的人生轉折點，突然從狂想的夢中醒來，回到現實中，發現青春一去不復返。年齡告訴我已不能再走彎路。經過再三的思考之后，我決定調整一下自己目前的狀態。

工作靠領導的支持，靠大家的力量,我才能在_____鄉政府工作這么多年。同時由于自己的素質還不強，水平還不高，在工作中也做過一些不該做的錯事。因工作也傷害過個別同志的感情。特別是因工作，自己不注意方法而批評過不該批評的同志，再此向同志說聲對不起，請原諒。

經過近段時間的考慮，我決定辭去現在的工作。在此，我感謝鄉黨委和政府領導曾經提供給我FFF年多來的學習和成長時期，感謝領導和其他同事帶給我快樂的工作和學習的時間。在各位領導的關心和同事們的指導幫助下，我學會了很多做人、做事的道理，同時我在綜合協調和文章寫作等方面也有了很大的提高，這將是我一生受用不盡的寶貴財富，在此我表示衷心的感謝。

最后，我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉，并請各位領導諒解我的處境，再一次致謝。

希望批準我的辭請，我衷心感謝。祝各位領導同事身體健康，工作愉快!

此致

敬禮

辭職人:

20__年_月_日

2021年黨支部委員辭職報告(二)

尊敬的上級領導:

您好!

我在這個時候寫出我的辭職報告，相信您是知道其中的原因的，因為已經感到了自己責任的重大，我已經對自己的工作產生了質疑，也對公司一直在拖欠公司員工的薪水不負責任的一種無奈，因為這實在是導致人失敗的重要原因。

這兩天我認真學習了國家人力資源和社會保障部、工業和信息化部等13部委 《關于進一步做好預防和解決企業工資拖欠工作的通知》，對其中的“企業確因經營困難等原因延期支付工資，需征得工會或職工代表同意”一句琢磨了又琢磨。思來想去，我準備向組織上正式提出辭去工會主席一職工會委員辭職申請書工會委員辭職申請書。

我要求辭職的理由無他，就因為我清醒地知道自已的定位，無論是同意還是不同意，我和我領導的工會都無法擔起企業延期支付工資之責。

不錯，照工會章程上說的，工會是職工代表大會的常設機構，應該代表廣大職工群眾的利益，替職工說話辦事工會。可是這些年來，__人不知道，難道中國人也不知道嗎?我這個企業的工會就是企業的一個中層部門，是一個既沒有財權也沒有物權的“清水衙門”，我這個工會主席充其量也只能算一個排名末位的班子成員，我這個職位是廠長經理給的，工資獎金福利也是他們給的，廠長經理們高興，讓我在這個崗位上干幾天;哪一天他們不高興了，立馬將我擼了。我這個主席尚且是這樣子，我領導下的工會的地位還會高到哪里去呢?說是為企業決策者服務，為廠長經理服務，上竄下跳，當一個“傳聲筒”還差不多，說是替企業職工服務，為他們說話撐腰辦實事，名不符實哪!

就說這延期支付工資吧，照理說，這么大的事，根本就不是我一個小小的工會所能決定的。把這么大的事交給我工會來決定，我還真是左右為難哪!不同意延期支付吧，明白人都知道，廠長經理既然決定了的事，到我這兒是同意也得同意，不同意也得同意，廠長經理心里想的原本就只是想通過工會這個形式走個過場的，我這個只能看他們眼色行事的工會主席還敢和他們對著干嗎?大起膽子表態同意吧，我和我領導下的工會實際上就充當了一個“擔保人”的角色，當企業到期不向職工支付工資，職工向企業討薪時，廠長經理會立馬將我們推在最前面，讓我們充當“人肉盾牌”;而一旦職工討薪不成，知道我們當初的“擔保”根本就是在“忽悠”人，必然會反過來找我們的麻煩，將怒氣一股腦地發泄到我們身上，我的處境就更加不妙了!

這樣的角色下，我感受到了很大的精神壓力，我自己付不了這個責任，趁著現在我自己還年輕，也趁著員工們沒有向我開炮，我還是走人吧，這樣的日子一般人受不了，是兩邊都不討好的工作，我相信我如果不走，我的下場一定不好，因此我要走!

思來想去，我覺得與其現在尷尬為難，到時候“老鼠子鉆風箱--兩頭受氣”，還不如趁早拍屁股走人，落得個清閑自在。以上請求萬望組織上批準工會委員辭職申請書申請書。

此致

敬禮

申請人:

20__年__月__日

2021年黨支部委員辭職報告(三)

尊敬的各位領導:

我十分遺憾在這個時間因個人因素正式提出辭職報告。

__年12月我來到社區工作，在街道黨工委辦事處和社區黨支部的領導下，也真正讓我從一名下崗職工到一名社區工作者的轉變。三年多來有過歡笑、有過收獲、也有過煩腦和痛苦，但組織領導的信任和群眾的支持讓我堅定了在社區工作的信心，由此我努力的工作和調整自我來適應社區工作，辦事處公平、公正、公開的用人機制讓我一度找到了依靠的感覺，在社區我能開心的工作，開心的學習，三年多的社區工作讓我得到了一定提高，當然這些提高離領導的希望和居民的要求還有一定的差距。

今年換屆選舉社區也迎來第七屆的選舉工作，我也作為新班子成員候選人之一榮幸的當選為新一屆社區居委會成員，在崗位上繼續為社區轄區群眾工作，然而工作上毫無成感就讓總自己感到彷徨，自己好像變成了一個多余的人。由此我開始了思考，認真的思考，也許只有重新到社會上去面對更多艱辛，努力去尋找自己的就業崗位才是我真正要做的事。提出辭職也是為了新一屆社區有一個全新陣容，更有利于街道黨工委和辦事處對新一屆社區班子成員的滿意度、合理性、科學性，進一步增強社區人力資源的最佳組合，讓更多優秀的人員來到社區工作，為社區的大發展提供強有力的組織保障。

本著對社區負責的態度正式提出辭職，也是真正的做到長痛不如短痛，或許這對社區對我都是一種最佳選擇。離開曾經工作了三年多的社區，離開了曾經關心、愛護、培養自己的領導，離開了曾經同甘共苦一起工作的同志，很舍不得，舍不得領導的諄郭教誨，舍不得同志之間的那片真誠和友善。

真誠的感謝各位領導和同志們在我三年多的工作期間給予我太多太多的支持，祝領導和同志們在工作和生活中取得更大的成就和收益!

此致

敬禮

申請人:

20__年__月__日

2021年黨支部委員辭職報告(四)

中國共產黨___村支部：

本人___,因__________(這里可寫你的如年紀大、身體差或其他特殊的理由)，已不能勝任村支委一職。為不影響村黨支部各項工作的開展和有利年輕黨員干部的培養和提拔，本人特向支部提出申請，辭去___村黨支部支委一職，并表示辭職后將保持一個中共黨員應盡的義務繼續協助支部開展黨務工作。敬請批準。

申請人：

申請日期：

2021年黨支部委員辭職報告(五)

__縣組織部:

根據《陜西省到村任職高校畢業生管理辦法》的規定，我通過了“大學生村官”錄用考試并參加了培訓，于____年8月30日與__縣組織部簽訂了為期3年的任職合同。

按照__縣組織部的分配通知，我擔任__縣___鎮___村助理一職。在任職期間，努力配合___村的工作，深入群眾，了解農村發展現狀，盡快適應農村工作。期間配合___鎮政府先后開展了全國第六次人口普查、兩項制度銜接、村干部換屆、陜南移民搬遷、農村清潔工程、貧困大學生資助工程、黨員干部遠程教育、協助鎮防汛辦做好好全鎮的防汛;配合村和村兩委班子做好轄區范圍內日常管理工作、汛期防汛、環境綜合整治及防控維穩矛盾調處等多項工作。

在過去的兩年多里，在各級領導的培養幫助和同事的關心支持下，我在調整磨合中不斷地適應著農村工作，與支村兩委成員以及村民的廣泛接觸中逐漸地熟悉了村情民情，逐步完成了從學生到農村基層工作者角色的轉變與適應，對這份工作充滿了樂觀和自信，體會出了“廣大農村，大有作為”這八個字的深刻內涵。我對農村工作已有了比較多的了解，農村工作是苦是累，要上門入戶，和老百姓直接打交道，但我清楚的認識到不論是計劃生育，還是新農村建設，各種政策的落實都直接關系到老百姓的切身利益，所以說農村工作無小事。同時，我從農村工作積累了靈活多樣、深入調查、群眾路線等一些工作經驗和方法，這些經驗和工作方法幫我很快的成長，他將會讓我終身受益。在這里我要感謝黨組織給了我們“大學生村官”鍛煉和成長的機會，我會把這些經驗帶到以后的工作中去。

因為對公安事業的熱愛和個人發展的考慮，我報考了__公安局公務員，已通過各種考察，即將上崗，現我向__組織部提出辭職報告，提前終止聘用合同，免去我___村助理職務，希望組織能夠同意。

我將會把在__縣___鎮___村任職期間的工作熱情和工作經驗以及好的作風習慣帶到新的工作中，投身于法治社會建設，為和諧社會建設增磚添瓦。

辭職報告人:__

____年八月三十日

? 村黨支部委員述職述廉報告 ?

該節目以“不忘初心、繼續前進”為主題，以“向榜樣看齊、做合格黨員”為主線，邀請部分今年表彰的全國優秀共產黨員、優秀黨務工作者、先進基層黨組織代表到場，進行典型訪談、老黨員現場講述、先進事跡再現等。

《榜樣》專題節目的播出，集中展現近年來各行各業涌現的優秀共產黨員和先進基層黨組織事跡。樹立什么樣的榜樣，就體現什么樣的導向。讓鄉親們荷包里有錢的“退休縣官”羅官章、在深山播撒希望的支教老師支月英、為人民綻放的“警界之花”李貝、甘愿犧牲奉獻永遠為黨爭光的苗振水、“工人院士”李萬君……榜樣，亮如明燭，燦若星斗。看了榜樣的事跡，我備受感動、深受鼓舞。雖然他們面臨的環境不同、從事的工作不同，但他們都有堅定的理想信念、扎實的作風、一心為民的高尚情懷，這些都是每個共產黨員必須具備的品質。我要牢記入黨誓言，不忘宗旨意識，向榜樣看齊，以榜樣的力量激勵自己。

? 村黨支部委員述職述廉報告 ?

現在我向村民匯報一下我任職以來的工作情況：

一、注重加強理論學習。較為全面系統地學習了“三個代表”重要思想和十六屆五中、六中全會精神，認真學習領會、融會貫通其體系、精髓、科學立場、觀點和方法，不斷提高對黨風廉政建設的'重要性的認識。

二、積極參加組織生活，嚴格遵紀守法，自覺置身于組織嚴格的教育管理和群眾的幫助、監督之下。與此同時，加強政治理論學習和世界觀、人生觀、價值觀的改造，堅定共產主義理想信念，能正確認識黨員干部廉潔自律，對于端正黨風和社會風氣的重要現實意義，能樹立正確的權力觀，以身作則，身體力行，積極實踐“三個代表”，為群眾做好事實事。

三、嚴格遵守廉政規定，自覺廉潔自律。嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》黨員領導干部勤政廉政、廉潔自律是實現從嚴治黨，從嚴治政的前提保證，是貫徹執行黨的路線、方針、政策，促進改革開放和經濟發展，維護社會穩定的重要保證。作為黨員領導干部，本人在日常工作、生活中，能嚴格要求自己，做到廉潔自律。

1．加強政治理論學習，特別要學好理論、“三個代表”重要思想和上級有關黨風廉政建設的規定，加強黨性、黨風鍛煉，努力改造自己的“三觀”世界，堅定理想信念，不斷提高政治鑒別力、敏銳性和拒腐防變的能力。

2．自覺堅持經常性從思想上、言行上對自己作深刻的反思，并以近年來查處的腐敗案件為警，作自查、自省、自警、自重、自勵。

3．積極參加黨內民主生活，嚴格以民主集中制的原則和黨紀國法來要求、約束自己的思想言行，不斷加強黨性黨風鍛煉，加強世界觀、人生觀、價值觀的改造，從根本上防止思想庸俗化。

? 村黨支部委員述職述廉報告 ?

我認為作為一名基層紀檢干部，必須以身作則，做到情為民所系，利為民所謀，權為民所用，始終做到清正廉明，自覺與各種腐敗現象做斗爭，現將一年來的工作情況匯報如下：

一、學習方面

加強黨風廉政建設學習，不斷加強自身素質，作為紀檢干部只有認真學習并掌握了有關黨風廉政建設理論和反腐敗的有關規定，從而進一步堅定了自己的理想信念，增強了做好本職工作的決心和信心。

二、廉政方面

作為紀檢干部，自己必須率先廉潔自律，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。我在各項工作和交往中始終注意不多吃多占不以權謀私，從各方面嚴格要求自己，按規定約束別人的，首先約束自己，自覺遵守各項規章制度，不搞特殊化。

三、團結方面

村黨支部紀檢委員述職述廉報告范文村黨支部紀檢委員述職述廉報告范文我始終自覺地維護，領導班子的團結統一和集體形象，真誠待人，團結協作，注意維護大局，服從黨政領導指揮，認真執行黨組的決定。維護了班子團結。

在同其他干部的合作中，重視尊重別人，不搞自由主義，能與群眾打成一片，及時了解群眾的意見和要求，多辦實事。無論在工作或生活中，沒說過不利于民族團結的話，沒做過不利于民族團結的事，尊重民族習慣，同各民族同志和睦相處。

四、工作情況

工作中我積極做好黨組及黨政領導交辦的其他工作。努力做到不辜負領導信任，不愧對同志給予的支持。工作中我嚴格要求自己，積極主動地研究探索紀檢工作新老問題，自覺維護黨的路線方針，法律法規的貫徹執行保證政府法令的實施和政令暢通，抓好案件查處，糾風專項治理工作，一年來主要做了以下幾個方面的工作。

1、狠抓黨風廉政建設的落實。按時召開民主生活會，民主評議黨員干部會議，對在工作中違反廉潔自律的黨員干部提出批評，并要求其做出整改。

2、及時受理群眾來信來訪，全力以赴做好穩定工作，耐心熱情多做解釋落實工作，多方協商，合理解決問題。

3、認真履行了落實財務規定，收支兩條線，收款及時入帳的監督職責。

4、壓縮招待費、用車費、差旅費，盡量減少在外住宿用餐。

總之，我村工作中無違紀違規現象。

五、存在的問題

開拓精神不強，具體表現在：自己分管的工作考慮較多，從全局考慮問題顯得非常被動，有些工作做了但上下協調不到位，抓落實不夠。

在今后的工作中，我一定加強學習，勇于開拓，克己奉公，為建設小溝村新農村貢獻力量

上面的這些是網小編專門整理的村黨支部委員述職述廉報告范文精選3篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

? 村黨支部委員述職述廉報告 ?

會議時間：20xx年6月29日

會議地點：黨員會議室

會議主題：傳達學習并部署2018年7月“支部主題黨日”活動

參會人員：

主持人：

記錄人：

會議議題：

一、傳達、部署并討論20xx年7月“支部主題黨日”活動。

二、做出決議

會議主要內容：

通報參會人數。本次支部委員會應到3人，實到3人，符合活動的要求，可以開展活動。

一、傳達、部署并討論2018年7月“支部主題黨日”活動。

黨支部書記呂穎：七一將至，為了迎接建黨97周年，更好的做好“七一”期間的各項黨建工作，部署“七一”活動安排，充分發揮基層黨組織的職能，按照中共蔡甸區委“支部主題黨日”重點提示，我們這次7月“支部主題黨日”提前到7月2日（星期一）統一進行。我給大家讀一下這個月“支部主題黨日”重點提示。（文件附后）

根據重點提示，我們這次支部主題黨日活動的內容有如下幾點：

（一）全面推行“支部主題黨日”“5+N”模式規定動作。按月交納黨費、集體誦讀黨章、集中學習XXX新時代中國特色社會主義思想和黨規黨情、聯系實際講黨課、落實公開制度等內容；創新N項自選動作，主要包括但不限于過好“政治生日”、開展民主議事、做好志愿服務、加強關懷幫扶、嚴格組織生活等方面的內容，結合工作實際，精心組織實施。

（二）“牢記XXX‘四個切實’囑托，爭當‘四個方面’排頭兵”為主題開展學習討論活動。

1、圍繞深入學習貫徹XXX視察湖北重要講話精神開展專題研學。

2、集中學習XXX總體國家安全觀

3、集中講授“牢記囑托不忘初心”專題黨課

4、深化拓展“N”項活動內容

5、集中開展“七一”專項慰問活動

這次活動還強調了一點，對外出流動黨員和年老體弱、行動不便的黨員，要通過寄送學習資料、發送電子資料、網絡視頻互動和送學上門等多種方式，靈活開展活動。

梁惠芬同志：這次活動我們會通知到各位黨員同志們按時參加，并按要求做好這次主題黨日活動。

二、形成決議。

xx同志：那下面我宣布這次支部主題黨日活動的安排：

1、按照“支部主題黨日”活動提示執行。

2、7月2日上午8：30在站五樓黨員會議室舉行“支部主題黨日”活動。

3、由xxx同志負責通知黨員同志們參加明天的活動。散會！

? 村黨支部委員述職述廉報告 ?

各位領導、同志們：

今天我有此機會講話，心情異常激動，借此機會，重新來剖析自己，再一次認識自我，接受大家監督，我確實思緒萬千。

作為兩委班子成員，這半年來，為全村人民、村的建設和發展做了一些事，付出了一定的努力，同時也獲得了很深的體會，我感覺到做人難，做個好人更難，但是我在村支部的統一領導下，在村兩委以及在座全體黨員支持配合下努力開展工作，在工作中也得到了鍛煉，也獲得了知識，現在將本人的工作情況匯報一下：

一、加強學習，不斷提高自身素質。

一年來，緊緊圍繞村黨委的工作思路，加強學習，深入思考，堅持學習馬列主義、XXX思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，以及黨的路線、方針、政策和國家法律法規，堅持參加上級組織的各種培訓，不斷加強自身的黨性修養，提高自己的政策理論和工作水平，不辜負群眾的期望，努力提高自身的政治素質和工作能力，提升自身綜合素質。

二、啃住目標，不斷提高工作成效。

村黨支部委員述職述廉村黨支部委員述職述廉報告范文本人積極配合村黨委做好行政工作，在分管工作中：

1、狠抓農業、衛生、林業和黨建工作，以立足建設為目標，強化規劃，加快建設，優化人居環境，加快推進村的建設。

在干好本職工作的同時，積極配合村書記、主任搞好村莊建設，積極參與管理各項村級事務。協同其他班子成員做好各項工作，如村莊道路建設、自來水管網整改、電力網線整改、道路亮化建設等。

三、清正廉潔，樹立自身良好形象

在實際工作中堅持不以權謀私，不投機鉆營，不開后門。要做到這樣，我主要做到了三條：

一是不斷進行反腐倡廉學習，認真，警鐘長鳴，努力克服享樂主義、拜金主義和極端個人主義。

二是事關全局的大事，都要及時向村兩委匯報，經班子討論決定，從不不獨斷專行。

三是嚴格要求自己。

四、工作情況

今年以來，我認真協助村兩委班子開展工作，積極踴躍地投入到新農村建設中，與干部群眾打成一氣，定期走訪困難群眾，協助村委會解決貧困戶的生產生活問題。目前我村的村容村貌較以前有了很大的改變，百姓生活逐年富余，村民比較滿意。呈現一派和諧景象。

通過宣傳黨的方針、政策，使廣大黨員群眾對新農村建設有了一個正確的認識。明確了發展方向，為我村的新農村建設打下了一個良好的基礎。

在黨支部的領導下，在領導和同志們的關心、支持下，個人工作取得了一定的成績，但與組織的要求和群眾的愿望相比，存在一定的差距，還存在開展調查研究少、作風不夠實、主動學習不夠、開拓創新精神不強等問題。

本人將在今后的工作中發揚成績，克服缺點和不足，以更有效的、更扎實的作風，真抓實干、開拓進取，實現個人工作的新進步。

? 村黨支部委員述職述廉報告 ?

黨支部委員會檢視問題情況

???1、支部對黨員的日常教育不夠深入，教育效果不好。

具體表現：個別黨員存在著黨員意識淡薄，組織觀念不強，組織紀律松馳。

整改措施：在支部的理論學習上下功夫，將理論學習不斷引向深入，以解決思想和工作中存在的實際問題為著力點，通過學習來提高黨員組織觀念。

整改計劃：

①完善支部理論學習制度，將支部理論學習制度相對固定下來。支部理論學習由支部書記李磊同志負責。做到學習內容、學習時間落實，做到每月集中學習不少于半天，要求對每次學習做好學習紀錄，注重學習效果的提高。

②根據工區學習計劃安排和工作實際做好職工的學習安排。

③給黨員職工同志創造一個良好的學習環境。

2、黨員先鋒模范作用發揮不充分具體表現:個別黨員存在著對工作不思進取、得過且過、精神狀態不佳的現象，工作積極性和創造性沒有充分調動起來。

整改措施:加強黨員意識、責任意識的培養，調動黨員同志的積極性和創造性，發揮黨員先鋒模范作用。

整改計劃：

①健全規范支部對黨員的日常教育管理，在支部內開展黨員意識、責任意識、工作意識、學習意識、表率意識的學習教育活動，使黨員同志通過學習形成共識。

②支部委員在工作中多與黨員同志交換思想，多聽取黨員同志的意見，給黨員同志壓擔子，在工作中調動黨員同志的積極性，發揮共產黨員的先鋒模范作用。

③依托“黨員先鋒崗”和“一名黨員一面旗”活動，增強黨員的先鋒意識、責任意識。

3、支部開展批評與自我批評不夠。

具體表現：個別黨員是非觀念不強的現象，有做老好人和怕得罪人的思想，工作中存在著事不關已、高高掛起，與群眾溝通和交流不充分。

整改措施:加強與職工、黨員同志的交流與溝通，增強集體的凝聚力和戰斗力。

整改計劃：

①支部每月(季)開展一次集體交心談心活動，形成一個“嚴肅認真對待自己，真心誠意幫助別人”的團結活潑的氛圍，經常性開展批評與自我批評。

②通過設置意見箱等形式，建立支部、行政與職工群眾溝通長效機制。

黨支部加強自身建設方面存在的問題清單及整改措施當前柞水縣直機關在加強隊伍建設方面總體上是好的，但也存在著諸多不適應新形勢需要的突出問題，亟待引起重視和解決。

一、存在問題一是對黨建工作認識不夠。相當一部分機關黨組織主要領導對黨建工作認識不夠到位，對于單位黨建工作存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現象。個別領導抓業務勁頭十足，搞黨的建設滿不在乎，認為業務工作是“硬頭貨”，黨務工作是“軟皮筋”，總想在自己任期內多搞出點“政績”，不想在黨務工作上花費過多的精力。

二是基層黨組織工作開展力度不夠。黨的民主集中制原則、“三會一課”組織生活制度等堅持得不夠經常。有些基層黨組織在落實執行“三會一課”制度方面存在一些不容忽視的問題。主要表現是：有的“三會一課”制度落實不夠，只寫在紙上，掛在墻上，而沒有認真執行，致使制度形同虛設。少數基層黨組織從沒開展過形式多樣的活動，學習方式比較枯燥，一般只限于讀讀報紙，念念文件，照本宣科，“左耳朵進右耳朵出”，最后誰也沒記清，致使一些黨員對理論學習興趣不濃厚，參與熱情不高。對黨員的教育、管理、監督不夠，黨組織管理黨員的意識不強，致使少數黨員放松了思想改造，黨的理想信念與為人民服務的宗旨意識淡漠，整日沉浸在悠閑當中，不思進取，工作上只求過得去，不求過得硬。

三是基層黨組織班子作用發揮不夠。一方面縣直機關黨組織負責人多由單位班子成員或股室領導兼任，平時業務工作繁忙，無暇顧及黨建工作。有的工作積極性、主動性不夠，不同程度的存在重業務，輕黨務的傾向，影響了黨組織作用的發揮。另一方面，分管黨務工作的班子成員分工變動頻繁。相當一部分黨組織負責人和黨務干部過去沒做過黨務工作，對黨務工作不熟悉，工作一段時間后，剛剛熟悉黨務工作，崗位又重新調整，影響了黨務工作的有序開展，導致許多工作不到位，某種程度也影響了黨組織作用的正常發揮。

四是黨建工作制度執行意識不夠。個別機關黨組織黨建工作缺乏有效的制度保障，即使是有制度，也是“寫在紙上、掛在墻上、喊在嘴上、沒有落實在行動上。”有的單位一年一度的民主生活會全開成了“評功擺好會”。執行制度原則性不強，遇到得罪人的情況有意回避，因人而異采用不同的制度標準。同時，在制度的宣傳和監督上流于形式，導致一些干部對制度理解存在偏差。以致于制度執行力大打折扣，從而影響了本支部黨建工作的有效開展。

五是機關黨員的表率強度不夠。個別黨員理想、信念、宗旨意識淡化，工作敷衍塞責，工作質量和效率不高，為基層服務的意識不強，存在“門難進，話難聽，臉難看，事難辦”的現象;個別黨員在平時的工作生活當中，由于放松學習和思想改造，忽視黨性鍛煉，不鉆研業務，不提高工作本領，業績平庸，先鋒模范作用蕩然無存，被時代拋棄,更談不上做時代先鋒。這些現象，在一定程序上影響了黨在人民群眾心目中的形象。

二、幾點建議

???1、抓領導、領導抓，形成齊抓共管的黨建工作格局。要強化黨要管黨的意識，努力構建“以工委為龍頭，以基層黨委、總支為重點，以黨支部為基礎，黨委、總支書記是第一責任人，黨員干部都是責任人，一級抓一級，層層抓領導，一級做給一級看，一級帶動一級干”的齊抓共管的黨建工作責任體系。縣直機關各黨委、總支和支部書記要充分發揮“一崗雙職”的作用。要切實擔負起黨建第一責任人的職責，使黨建工作與業務工作一起研究，一起部署，一起落實，一起檢查，不搞單打一或搞“兩張皮”;要與黨務干部一道克服黨建工作中的難題，諸如：黨建經費、人員調用等具體問題;要轉變觀念，變黨建工作“要我抓”為“我要抓”，主動給黨務干部交任務、指方向、壓擔子;要充分發揮黨委委員、支部委員的作用，充分調動他們工作的積極性，關心他們的學習、工作和生活，經常向黨務干部了解情況，檢查問題。

2、抓認識、筑體系，切實加強基層黨組織自身建設。機關黨組織建設是一項基礎性工程，涉及到能否保證整個機關在思想上、政治上與黨中央保持一致，堅持正確的政治方向;涉及到能否保證機關黨員干部在復雜多變的國際國內環境和政治斗爭中明辨是非、站穩立場、堅定信心、迎難而上，勝利完成黨和政府交給的任務。因此，支部自身建設的好與壞，對機關黨建起著至關重要的作用。另外，支部班子要加強學習，努力提高自身的素質，書記、副書記要帶頭學習的同時，抓好支委成員的政治學習，按照《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》的要求，進一步明確支部工作的內容，真正把機關黨建工作扎扎實實地抓好。

3、抓班子、帶隊伍，配齊配強黨務干部。配備一定數量、素質較高的黨務干部，是做好機關黨建工作的重要條件之一。縣直工委要協調有關領導，配齊、配強黨務干部。對不適應做黨務工作或工作平庸、能力一般的黨務干部，要建議部門黨組調整分工，予以摒棄。對做黨務工作較短，工作業務不很熟練的黨務干部，應加強培訓，提高他們從事黨務工作的能力。對政治素質好、工作能力強、成績突出的黨務干部要予以表彰，破格提拔，以此激勵機關其他黨務工作者抓好機關黨建工作。

4、抓制度、強管理，確保機關黨建工作規范化。機關黨建工作要建立健全管理機制，進行規范化管理。一是堅持兩位一體，實行“雙目標考核”。各級黨組織要把機關黨建工作與業務工作目標同定，任務同下，工作同步，考核同行，納入統一管理，從根本上解決“兩張皮”的問題。二是抓好黨務、業務兩個結合，實行“雙目標管理”。機關黨組織要按照上級黨委整體布局，制定和完善《黨支部工作目標管理細則》和《黨員目標管理細則》，對黨支部和黨員實行雙目標管理。三是研究可行措施，保證目標的實現。為保證黨員，特別是黨員領導干部能夠按時參加組織活動，要實行黨組織生活“預告制”、“公示制”、“談話提醒制”和“獎懲制”。

5、抓主體、帶全局，增強基層黨組織的戰斗力。要積極培養機關黨員隊伍具有政治立場堅定、思想品質端正、知識層面較高、創新思維敏銳等特點。發揮好機關黨員的主體作用，是加強機關黨組織建設的根本。要高度重視黨員作用的發揮，通過開展民主生活會，“講黨性、重品行、作表率”等主題教育活動，使黨員的主體意識進一步增強，機關服務水平和工作質量明顯提高。

黨支部委員會檢視問題情況

具體表現：個別黨員存在著黨員意識淡薄，組織觀念不強，組織紀律松馳。

整改措施：在支部的理論學習上下功夫，將理論學習不斷引向深入，以解決思想和工作中存在的實際問題為著力點，通過學習來提高黨員組織觀念。

①完善支部理論學習制度，將支部理論學習制度相對固定下來。支部理論學習由支部書記李磊同志負責。做到學習內容、學習時間落實，做到每月集中學習不少于半天，要求對每次學習做好學習紀錄，注重學習效果的提高。

②根據工區學習計劃安排和工作實際做好職工的學習安排。

③給黨員職工同志創造一個良好的學習環境。

2、黨員先鋒模范作用發揮不充分具體表現:個別黨員存在著對工作不思進取、得過且過、精神狀態不佳的現象，工作積極性和創造性沒有充分調動起來。

整改措施:加強黨員意識、責任意識的培養，調動黨員同志的積極性和創造性，發揮黨員先鋒模范作用。

①健全規范支部對黨員的日常教育管理，在支部內開展黨員意識、責任意識、工作意識、學習意識、表率意識的學習教育活動，使黨員

同志通過學習形成共識。

②支部委員在工作中多與黨員同志交換思想，多聽取黨員同志的意見，給黨員同志壓擔子，在工作中調動黨員同志的積極性，發揮共產黨員的先鋒模范作用。

③依托“黨員先鋒崗”和“一名黨員一面旗”活動，增強黨員的先鋒意識、責任意識。

3、支部開展批評與自我批評不夠。

具體表現：個別黨員是非觀念不強的現象，有做老好人和怕得罪人的思想，工作中存在著事不關已、高高掛起，與群眾溝通和交流不充分。

整改措施:加強與職工、黨員同志的交流與溝通，增強集體的凝聚力和戰斗力。

①支部每月(季)開展一次集體交心談心活動，形成一個“嚴肅認真對待自己，真心誠意幫助別人”的團結活潑的氛圍，經常性開展批評與自我批評。

②通過設置意見箱等形式，建立支部、行政與職工群眾溝通長效機制。

黨支部加強自身建設方面存在的問題清單及整改措施當前柞水縣直機關在加強隊伍建設方面總體上是好的，但也存在著諸多不適應

新形勢需要的突出問題，亟待引起重視和解決。

一、存在問題一是對黨建工作認識不夠。相當一部分機關黨組織主要領導對黨建工作認識不夠到位，對于單位黨建工作存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現象。個別領導抓業務勁頭十足，搞黨的建設滿不在乎，認為業務工作是“硬頭貨”，黨務工作是“軟皮筋”，總想在自己任期內多搞出點“政績”，不想在黨務工作上花費過多的精力。

二是基層黨組織工作開展力度不夠。黨的民主集中制原則、“三會一課”組織生活制度等堅持得不夠經常。有些基層黨組織在落實執行“三會一課”制度方面存在一些不容忽視的問題。主要表現是：有的“三會一課”制度落實不夠，只寫在紙上，掛在墻上，而沒有認真執行，致使制度形同虛設。少數基層黨組織從沒開展過形式多樣的活動，學習方式比較枯燥，一般只限于讀讀報紙，念念文件，照本宣科，“左耳朵進右耳朵出”，最后誰也沒記清，致使一些黨員對理論學習興趣不濃厚，參與熱情不高。對黨員的教育、管理、監督不夠，黨組織管理黨員的意識不強，致使少數黨員放松了思想改造，黨的理想信念與為人民服務的宗旨意識淡漠，整日沉浸在悠閑當中，不思進取，工作上只求過得去，不求過得硬。

三是基層黨組織班子作用發揮不夠。一方面縣直機關黨組織負責

人多由單位班子成員或股室領導兼任，平時業務工作繁忙，無暇顧及黨建工作。有的工作積極性、主動性不夠，不同程度的存在重業務，輕黨務的傾向，影響了黨組織作用的發揮。另一方面，分管黨務工作的班子成員分工變動頻繁。相當一部分黨組織負責人和黨務干部過去沒做過黨務工作，對黨務工作不熟悉，工作一段時間后，剛剛熟悉黨務工作，崗位又重新調整，影響了黨務工作的有序開展，導致許多工作不到位，某種程度也影響了黨組織作用的正常發揮。

四是黨建工作制度執行意識不夠。個別機關黨組織黨建工作缺乏有效的制度保障，即使是有制度，也是“寫在紙上、掛在墻上、喊在嘴上、沒有落實在行動上。”有的單位一年一度的民主生活會全開成了“評功擺好會”。執行制度原則性不強，遇到得罪人的情況有意回避，因人而異采用不同的制度標準。同時，在制度的宣傳和監督上流于形式，導致一些干部對制度理解存在偏差。以致于制度執行力大打折扣，從而影響了本支部黨建工作的有效開展。

五是機關黨員的表率強度不夠。個別黨員理想、信念、宗旨意識淡化，工作敷衍塞責，工作質量和效率不高，為基層服務的意識不強，存在“門難進，話難聽，臉難看，事難辦”的現象;個別黨員在平時的工作生活當中，由于放松學習和思想改造，忽視黨性鍛煉，不鉆研業務，不提高工作本領，業績平庸，先鋒模范作用蕩然無存，被時代

拋棄,更談不上做時代先鋒。這些現象，在一定程序上影響了黨在人民群眾心目中的形象。

1、抓領導、領導抓，形成齊抓共管的黨建工作格局。要強化黨要管黨的意識，努力構建“以工委為龍頭，以基層黨委、總支為重點，以黨支部為基礎，黨委、總支書記是第一責任人，黨員干部都是責任人，一級抓一級，層層抓領導，一級做給一級看，一級帶動一級干”的齊抓共管的黨建工作責任體系。縣直機關各黨委、總支和支部書記要充分發揮“一崗雙職”的作用。要切實擔負起黨建第一責任人的職責，使黨建工作與業務工作一起研究，一起部署，一起落實，一起檢查，不搞單打一或搞“兩張皮”;要與黨務干部一道克服黨建工作中的難題，諸如：黨建經費、人員調用等具體問題;要轉變觀念，變黨建工作“要我抓”為“我要抓”，主動給黨務干部交任務、指方向、壓擔子;要充分發揮黨委委員、支部委員的作用，充分調動他們工作的積極性，關心他們的學習、工作和生活，經常向黨務干部了解情況，檢查問題。

2、抓認識、筑體系，切實加強基層黨組織自身建設。機關黨組織建設是一項基礎性工程，涉及到能否保證整個機關在思想上、政治上與黨中央保持一致，堅持正確的政治方向;涉及到能否保證機關黨員干部在復雜多變的國際國內環境和政治斗爭中明辨是非、站穩立場

黨支部委員會檢視問題情況

一、存在問題

(一)理論學習方面

1.學習認識有偏差。部分干部認為自己本科畢業，平時都能自學，覺得單位組織集中學習是多此一舉，一些干部受“經濟工作是硬任務，理論學習是軟任務”思想的影響，認為只要任務完成了，經濟發展了，經濟效益好了，學不學都無所謂，不愿坐下來或無暇靜下來學理論。

2.理論學習不主動，自覺性不高。部分同志往往以近期工作任務比較重或工作頭緒多忙于事務工作為理由，不能自覺主動抽時光學習，利用工作空閑和業余時光學習也比較少。經常是上級往往是要求學什么學什么，需要什么學什么，急用什么學什么，缺乏系統性和連續性，學習實用主義、功利主義現象比較嚴重。

3.學用結合還不夠。學習理論的針對性和可操作性不強，學習內容大多是規定科目，沒有結合本地實際情況拓展學，結合個人專業聯系學，缺少理論聯系實際的學風，不能把學習與實際工作、學習與運用、言論與行動很好地結合起來，沒有真正做到學以致用。

(二)調查研究方面

1.還存在走馬觀花、不夠深入現象。少數同志往往為調研而調研、為談話而談話，滿足于完成工作任務，沒有注重工作質量，造成調研質量不高、指導性不強，談心談話深入人心少、解決思想問題不夠。究其原因，既有工作任務重、頭緒多的客觀因素，也有自己總認為對情況熟悉、思想認識不夠的主觀原因。

2.還存在依靠群眾不夠的現象。部分同志雖然能夠廣泛聽取方方面面的意見，但不能準確掌握大多數群眾的所想、所需、所求，影響為民辦事的效率。例如，自己心存顧慮，調研不夠，只是象征性在村社進行了一些基本的調研，調研的全面性、深入性和廣泛性還不夠，沉下身子“解剖麻雀”的少，摸清真實情況，從中提煉出指導全局工作的成功經驗和辦法欠缺。

3.還存在深入一線真研不夠的現象。有的同志有時習慣于坐在辦公室，想問題、看材料、聽匯報、上電腦，了解的很多情況都是紙上、網上的東西，對廣大群眾的實際情況和需求，存在的問題和愿望，自己直接面對和了解得不多、不透、不深、不廣。因此，工作中對問題的思考和決策，自然就會不全面、不及時、甚至不對路、不合適。

(三)服務群眾方面

1.政績觀上有偏差。很多同志注重顯績和短期內能出成績的工作，對群眾最關切的民生問題缺少長遠思考和統籌謀劃，思考工作時大局觀不夠，只注重自己分管工作，對全局性的工作深入思考比較少，好的建議不多，有時雖然產生了一些新想法，因考慮到怕有越位之嫌，也不敢大膽提出。

2.聯系群眾不夠緊密。習慣在辦公室做決策，在電話里聽匯報，主動深入到基層督促檢查，與基層干部、黨員群眾面對面了解情況、尋策問計、解決問題做得不到位。

3.科學決策水平有待進一步提高。部分同志在重大決策中充分傾聽民意、廣泛集中民智不夠，對部門和基層干部提要求多、布置任務多，對思想、工作和生活關心少，在工作方式方法上需要改進。

(四)落實工作方面

1.境界不高，要求不嚴。少數同志自我要求不高，工作追求降低，有時對上級決策部署領會不到位，思考不全面，造成不能完全落實到位。對自己分管的工作，有時存在只滿足于開會布置，說過就算干過，要求也提了，至于工作是否高標準、高質量地完成，則缺乏“緊抓不放、一抓到底”的狠勁。

2.進取精神不足。部分同志對當前改革中的新生事物認識不到位，工作中有本本主義，決策局限于條條框框，辦事過于講究程序，循規蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創造性，敢為人先、攻堅克難的銳氣不足。

3.安于現狀，自我滿足。還有一些同志干出一點成績就沾沾自喜、盲目樂觀，甚至止步不前，但對工作中存在的不足往往一帶而過。突出表現在落實中央、省委和市委決策，有時還存在抓細、抓實和“一竿子插到底”不夠的問題;還存在結合實際研究不夠，站位不高、看的不遠，前緊后松的問題。

(五)文風會風方面，

1.會風不實表現。有的領導干部喜歡開長會、念長稿，短話長說，看似面面俱到，實則離題萬里。正如群眾所言，“這樣的講話有數量無質量、有長度無力度”。有的領導干部熱衷于發文章、出專著，但所言既不觸及實際問題，也不回應群眾關切。他們之所以要弄出一點動靜來，無非是為了顯示自己“為官在為”“為官有為”，顯示自己有水平、有政績。

2.文風不實表現。制定下發文件，還存在“依葫蘆畫瓢”，照搬照抄上級規定，結合單位實際不夠的問題;個別時候，還存在以會議落實會議、以文件落實文件的現象;個別同志辦文辦會還有粗疏錯漏的問題，等等。這些看起來是表面的現象，但根子還是思想認識不到位，沒有把文風會風當成是思想作風問題的一個重要表現，究其原因還是官僚主義、本位主義作祟，工作不上心、不細心，業務不熟悉，研究工作不主動。

(六)擔當履責方面

1.存在等靠思想。對中央、省委重大決策部署缺乏深入研究思考，思想懶惰，態度消極，行動遲緩;貫徹上級部署要求照搬照抄，不結合實際，不深入了解情況，不研究具體落實措施，上下一般粗，大而化之、沒有實效;對上級安排的任務敷衍了事、得過且過;對承擔的工作能拖則拖，不推不動、撥一撥轉一轉。有的對一些已經明確要求推進的重點工作，等文件、會議紀要;有了文件、會議紀要，還要等上級調度，等兄弟市縣單位先行、出經驗。

2.存在有守攤思想。工作標準不高，滿足于一般化，只求過得去、不求過得硬，工作平推平擁。有的小富即安、小成即滿，取得一點成績就津津樂道，看不到與先進地區、先進單位的差距，看不到工作中存在的問題，自我感覺良好，裹足不前。有的守著自己的“一畝三分地”，在崗位上無所作為，混天數熬日頭，面對先進無動于衷，任憑外邊發展突飛猛進也能保持“淡定”，工作多年面貌依舊。

3.存在有享受思想。有的心思不在工作上，想的是如何享受生活、吃好玩好，飽食終日、無所用心，出工不出力，人在心已散。特別是一些接近退休年齡的干部，自我感覺付出了這么多年的心血汗水，該“喘口氣、歇歇腳”了，不同程度有“船到碼頭車到站”的消極思想，存在“少踩油門，多踩剎車”，不求“多拉快跑”，只求“安全無事”的現象。

4.存在旁觀思想。少數同志感到上有思路清、能力強的領導領著，身邊的同志機關資歷、經驗也都豐富，自己按領導意圖做好就行了，謀建設、干工作還打不開思路、放不開手腳、下不了決心，積極出謀劃策、主動靠上去、創新工作方法不夠，有時有矛盾上交現象。

5.存在本位主義思想。有的推進改革不積極，不愿下放權力。對簡政放權科目，明放暗不放，名放實不放，依然用行政的“手”干預市場的“手”，面對權力清單、責任清單、負面清單，如同套上“緊箍咒”，渾身不自在。有的部門表面上審批“瘦身”，實際上中介“增肥”，把下放權力搞成“移花接木”。有的部門缺乏大局觀，總感到工作應該是別的部門處理，如果參與了怕別的科室有想法，在遇到這方面工作時，往往就不會過多的去參與。

二、整改措施

(一)強化理論武裝，堅定理想信念。深入學習貫徹黨的十九大精神，認真學習、深刻領會XXX系列重要講話精神，堅持用XXX新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，帶頭真學、真信、真懂、真用，不斷增強“四個自信”，自覺在思想上政治上行動上同以XXX同志為核心的黨中央保持高度一致。組織開展理想信念專題教育，著力解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，補足精神之“鈣”。持續加強黨性黨風黨紀教育，樹立正確的權力觀、得失觀，擔當起“在黨憂黨”責任。增強理論集中學習的針對性、實效性，力爭在提升理論素養上下工夫、在擴大知識視野上求突破、在推動工作發展上見實效。

(二)加強黨性錘煉，遵守政治紀律。深入開展共產主義理想信念、中國特色社會主義理論和中國夢學習教育，加強班子成員的黨性錘煉，強化進取意識，凝聚發展力量，激發干事激情。積極參加民主生活會外，各位成員自覺以普通黨員身份參加縣辦黨支部的活動，切實履行好自己作為一名普通黨員的職責，自覺置身于織的嚴格管理和其他黨員的監督之下;嚴格執行個人重大事項報告制度，班子成員定期向織匯報思想、工作和生活情況，自覺接受織的監督;自覺維護班子的團結統一，強化班子成員之間分工負責、重大事項合力推進的機制，在圍繞中心服務大局中凝聚肝膽相照、榮辱與共、共同擔當的意識，齊心協力、共同推進各項工作。

(三)提升能力，增強履職本領。一是堅持和完善民主集中制，完善落實常務會議議事規則和決策程序，健全集體領導與個人分工負責相結合的制度，做到按制度管人管事。二是嚴格執行領導班子民主生活會的有關規定，加強班子成員之間的談心交流，積極開展批評與自我批評，珍惜和維護班子集體的團結，充分發揮班子成員的積極性、主動性，進一步增強班子合力。三是努力提高解決實際問題的能力和水平，提高工作的預見性、主動性、原則性和創造性。做到學習與解放思想相結合，與調查研究相結合，與實際工作相結合，通過學習，掌握觀察分析和解決問題的新方法，運用所學的理論解決改革和發展中遇到的熱點和難點問題。

(四)強化履職擔當，確保抓實見效。切實真督實查，對重要工作以及主要領導指示事項，堅持隨時安排隨時督查，在每季度常委帶隊督查的基礎上，盡可能做到重大事項親自帶隊檢查，發現問題敢于動真碰硬，列出整改清單一一對賬銷號，遇到影響督查或落實不到位的，情況如實向×反饋、向×通報。強化統籌協調，建立健全×兩級辦公部門聯系機制，及時與各常委和四大班子、各級各部門進行溝通銜接，嚴格審核×常委會議題，對各類會議文件嚴加把關、精減數量，下功夫整治文山會海，為×抓落實騰出更多時間。

(五)樹牢群眾觀點，密切聯系群眾。班子要繼續發揚黨的優良傳統和作風，為全體廣大黨員干部立好標桿、作好表率。密切聯系群眾，做到從群眾中來、到群眾中去，問政于民、問需于民、問計于民，全心全意為人民群眾服務。加強和改進調查研究方式和方法，帶著問題深入實際、深入群眾、深入基層，多到情況復雜、矛盾突出的地方開展調研，努力研究新情況，解決新問題。堅持不懈用好批評和自我批評這個武器，多用、常用、用足用好，使之成為一種習慣、一種自覺、一種責任。

(六)突出從嚴從細，落實主體責任。從嚴落實主體責任，嚴格按照“一崗雙責”要求，認真貫徹落實××黨風廉政建設主體責任體系，用足用好“××”衡量檢驗標尺、“××”督查落實細則，帶頭簽訂廉政責任書、承諾書，經常性開展廉政約談，及時運用誡勉談話、打招呼提醒等方式，督促整改苗頭性問題，切實種好自己的“責任田”。從嚴強化作風建設，帶頭落實規定精神和×ד雙十條”規定，進一步健全完善工作制度，尤其針對分管部門實際，著重加強對領導干部和工作人員遵守政治規矩情況、履職盡責擔當情況的監督檢查，一旦發現妄議中央、不作為、慢作為甚至失職瀆職的，堅決向組織匯報并提交處理意見。

(七)堅持問題導向，堅決整改落實。結合工作實際，一項一項找原因、定措施、抓整改，并從整章建制入手，進一步扎實扎密制度籠子，切實在源頭上堵塞漏洞。各級各部門和黨員干部要盡快匯總梳理，建立個人問題清單，認真剖析根源，深刻反思部分省市縣領導干部違紀違法的教訓警示，勤于自省、慎獨慎微，要逐條明確整改目標、時間進度和具體措施，并在一定范圍公布整改結果，接受大家監督。

? 村黨支部委員述職述廉報告 ?

XXX：這天是選舉日，是XXX村政治生活中的一件大事，這天的議題4個資料：1確定選舉方式，根據我村的狀況和以往換屆選舉的經驗經選委會討論采取固定會場和分散票箱相結合的辦法。這天設主會場一個，設在村支部。選舉時注意事項：見第八屆換屆選舉工作手冊。流動票箱注意委托手續及代筆無論如何不能代意。

共發選票XXXX張，收回XXXX張，有效XXXX張，無效XX張。

得票狀況：

主任：XXX共XX票，XX共XX票，XX共XX票，XX共XX票.

委員：XXX共XX票，XX共XX票，XX共XX票，XX共XX票.

XXX：根據選舉議程安排這天村民代表會議。推選村民委員監委候選人方法共有兩種：1、選委會召集過半數登記參加選舉的村民在規定的候選人人數內填寫提名票當場唱、計票公布提名結果。2、請大家討論。透過舉手表決決定采用第二種方法。

監委提名：XXX共XX票，XX共XX票，XX共XX票，XX共XX票.

? 村黨支部委員述職述廉報告 ?

根據《黨章》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》等

有關規定，制定本次大會選舉辦法。

1、大會選舉時，參加選舉的正式黨員必須超過應到會有選

舉權的黨員數的4/5，方可進行選舉。其中等位同志因等原因無法到會，經征求支部多數黨員意見，并報黨委核準，不計入本次會議應到會人數。收回的選票等于或少于發出的選票選舉有效，收回的選票多于發出的選票，選舉無效，應重新進行選舉。

2、黨員有權利對選票的候選人投贊成票、不贊成票、棄權

票，也可另選他人（預選時不能另選他人），凡贊成的在候選人姓名上方空格內劃“○”或“√”，不贊成的劃“×”，棄權的不劃任何符號，如另選他人時，要在候選人后面姓名欄空格內填寫所要選的姓名，并在其上方空格內劃“○”或“√”。每張選票所選人數等于或少于應選名額的為有效票，多于應選名額的為廢票。

3、被選舉人獲得贊成票超過實到會有選舉權正式黨員的半

數始得當選；如果得贊成票過半數的被選人數多于應選人數，則按得票多少為序，取足應選名額為止；如果遇得票數相等不能確定當選人時，則應對得票相等的被選舉人再次投票，以得票多的當選；預選需產生委員候選人名、正式選舉支部委員名。如果候選人獲得贊成票超過半數的人數少于應選名額時，對不足的名額在票數未過半的候選人中再次選舉直至過半，以高票到低票取足應選名額。如果再次選舉仍未過半，候選人獲得贊成票超

過半數的人數已接近應選名額，經多數黨員同意可以減少名額，不再進行選舉。

4、填寫選票時，要用鋼筆或圓珠筆，做到筆記清楚，符號準確，劃寫選票要在指定地點根據本人意愿填寫，如遇特殊情況本人不能劃寫選票時可請在場的工作人員按其本人意愿代寫。

5、大會設總監票人名，計票人名，由村級組織換屆選舉領導小組提名，經大會通過后，開展工作。

6、大會設投票箱1個，投票時按監票人、計票人、黨員依次投票。

7、大會選舉結果，由大會主持人宣布。

8、本選舉辦法經本次黨員大會通過后生效。

9、本辦法未盡事宜，由鄉換屆選舉工作領導小組負責解釋。

? 村黨支部委員述職述廉報告 ?

黨支部委員選舉辦法

一、黨支部選舉工作的主要程序

1.選舉準備

(1)向上級黨組織寫出改選黨支部委員會的請示報告。換屆選舉前，黨支部委員會要召開黨員大會討論并作出換屆改選的決議，寫出向上級黨組織請示改選黨支部委員會的報告。請示報告的主要內容包括：本屆黨支部委員會成立時間、屆滿時間，擬于何時舉行換屆選舉，提出下屆黨支部委員會委員、書記、副書記名額及選舉辦法。經上級黨組織批復同意后，即可著手進行選舉的各項準備工作。

(2)準備黨支部委員會工作報告。要召開黨支部委員會會議，就如何起草工作報告問題進行集體研究，擬出提綱，指定起草人。起草工作報告要廣泛聽取黨內外群眾的意見，要充分肯定成績，也要找出工作中存在的問題及其改進工作的新思路新辦法，經過充分討論修改后，最后提交黨支部委員會討論通過。

(3)進行選舉教育。黨支部要通過組織生活和必要的會議，對黨員進行四個方面的教育：一是黨的民主集中制的教育;二是開好支部大會指導思想的教育;三是干部政策和干部標準的教育;四是正確行使民主權利的教育。

(4)醞釀確定候選人。候選人必須經黨組織和選舉人的充分醞釀討論來確定。其形式可以先由黨員或黨小組提名，支委會集中各方面意見經過認真醞釀后提出;也可先由支委會提名，交黨小組和黨員醞釀討論。在醞釀和確定支委會委員候選人時，必須充分考慮工作需要、工作能力和政治思想表現;出席上級黨代表大會的代表候選人必須體現先進性、純潔性和代表性，能夠充分反映本支部各方面的情況以及黨員、群體的呼聲和要求。

(5)確定大會選舉辦法。黨支部委員會要根據黨章及有關規定，結合本支部實際情況，從有利于發揚黨內民主、體現選舉人的意志出發，制定具體的選舉辦法。其內容包括：要明確制定選舉辦法的依據;大會選舉的內容、名額及差額選舉數;候選人產生的辦法及排列的順序;選舉方式;選票劃寫方法及認定有效無效的規定;監票人、計票人的產生辦法;投票的具體要求和做法;確定被選舉人當選的規定以及當選人的排列順序等。選舉辦法需報請上級黨組織審批同意。

(6)印制選票，準備票箱，布置選舉會場。選票要整齊劃一，不得做記號或標記。候選人名單要按姓氏筆畫為序排列(預選產生的候選人可按得票多少為序排列)。同時，應列出與應選名額相等的空格，供選舉人另選他人時填寫。選票上要加蓋支部印章或代章。會場的布置要莊重、樸實。

2.選舉程序

(1)清點人數，確認選舉資格。選舉大會由上屆黨支部委員會主持。主持人在宣布開會前，應首先清點到會黨員人數。清點結束后，要向全體黨員報告結果，說明本支部黨員總數，其中有選舉權和被選舉權的黨員數;實到會黨員數，其中有選舉權和被選舉權的黨員數。只有在實到會有選舉權的黨員超過應到會人數的五分之四時，才可以宣布會議有效，可以開會，否則會議無效。

(2)向大會作工作報告。黨支部委員會向支部黨員大會報告工作是換屆改選大會的一項重要議程。報告經全體黨員討論、支部黨員大會通過后，黨支部委員會應將工作報告謄寫一式兩份，一份報送上級黨組織，一份歸入黨支部文書檔案。

(3)通過選舉辦法和監票、計票等工作人員。黨支部委員會擬定的選舉辦法在報經上級黨組織原則同意后，在支部黨員大會正式投票選舉之前，要提請黨員審議，然后以舉手表決的方式通過。大會的監票、計票等選舉工作人員，可以由黨員提名，也可以由黨支部委員會提出建議名單，但不管由誰提名，都必須經支部黨員大會舉手表決通過。本屆黨支部委員的成員和下屆黨支部委員會候選人，都不宜擔任選舉工作人員。監票人負責對選舉的全過程進行監督。計票人在監票人監督下進行工作。

(4)公布候選人名單，介紹候選人情況。正式選舉前，黨支部委員會要向支部黨員大會公布候選人名單，并如實地介紹候選人名單的推薦過程和每個候選人的工作簡歷、工作實績和主要優缺點，幫助黨員比較全面地了解候選人的情況。如果有黨員提出詢問，黨支部委員會要向黨員作出必要的說明和解釋;也可根據選舉人的要求，由候選人作自我介紹和說明，回答選舉人提出的問題。

(5)分發和填寫選票。計票人在監票人的監督下，準確地核對參加選舉的人數和選票數，使兩者相符，然后將選票分發給到會有選舉權的黨員，向大會主持人報告。選票分發完畢，由監票人向黨員說明填寫注意事項和要求，然后由黨員填寫選票。填寫選票要注意五點：一是選票不得涂改、撕損，填廢一般不給更換，按棄權或作廢處理;二是選舉人因故不能參加會議，不能委托他人代為填寫;三是黨員可以投棄權票，但應慎重決定;四是投棄權票后不能另選他人，投不贊成票后可以另選他人;五是在選舉中選舉人可以投自己一票。

(6)投票和開票。投票前，票箱要當眾由選舉工作人員檢查，確認無誤后當眾封箱。投票順序是先由選舉工作人員投票，然后黨員逐個投票。不設票箱的可由監票人逐一收回選票。投票結束后，監票人當眾打開票箱，清點收回的選票數。如果收回的選票等于或少于發出的選票，則選舉有效;如果收回的選票多于發出的選票則選舉無效。

(7)計票判斷當選人。計票即通過唱票和記票，將候選人得票數和另選人得票數全部記錄下來，據此統計每個人得票數量，并按規定判定當選人。第一，支部黨員大會進行選舉時，有選舉權的到會人數超過應到會人數的五分之四，會議有效。被選舉人獲得的贊成票超過實到會有選舉權人數的一半，才能當選。第二，當選人多于應選名額時，以得票多的當選。第三，被選舉人過半數的少于應選名額時，只需補選缺額，不必全部另選。對缺額的補選，可在得票超過半數的候選人中進行差額選舉。如果接近應選名額，也可減少名額，不再進行選舉;第四，如遇票數相等不能確定當選人時，應就票數相等的被選人重新投票，得票多者當選。第五，非候選人得票超過半數，按得票多少的順序又在應選人數范圍之內的，應為有效，并予當選。第六，被選舉人得票數剛剛達到半數未超過半數的，不能當選。第七，選票涂改、撕損無法確認被選人時，按廢票處理。

(8)宣布選舉結果，封存選票。計票結束后，監票人要對計票的結果簽字并當眾公布候選人得票情況，宣布當選人名單，并說明當選的名單需報請上級批準后生效。選舉結束后，選舉工作人員要將選票清點密封，交新產生的黨支部委員會歸入文書檔案保存，待保留一段時間后經上級許可后銷毀。

3.選舉大會后的工作

(1)召開新一屆黨支部委員會的第一次會議，確定黨支部委員的分工。選舉大會結束后，應及時召開新一屆黨支部委員會第一次會議。會議由支部委員會成員推薦一名新當選的委員主持。會議的主要內容是選舉產生黨支部的書記、副書記，以及研究支部委員的分工。

(2)向上級黨組織報告選舉結果。黨支部委員會應將選舉大會的情況書面報告上級黨組織，并將支部委員會成員的分工情況，書面報請上級黨組織審批和備案。

(3)做好落選人的思想政治工作。實行差額選舉，必然有一部分候選人落選，這是很正常的事情。要教育落選的黨員正確對待自己落選，尋找自己落選的原因和改進工作的方法，進一步把自己的工作做好，更好地發揮黨員應有的先鋒模范作用。

黨支部委員選舉辦法

黨支部設置一般以單位為主，以單獨組建為主要方式。凡是有正式黨員3人以上的，都應當成立黨支部。

黨支部黨員人數規模建議控制在30人以下，一般不超過50人。

教職工黨支部一般按院系級單位內設機構、學校機關部處等設置，也可根據實際需要，探索依托重大項目組、學科組、課題組、創新團隊、科研平臺、中外合作辦學項目和機構等設置，以適應學校組織結構、管理模式、學科設置、辦學形式的新變化。

學生黨支部一般按班級、年級或專業等設置，也可根據實際需要，探索依托重大項目組、課題組和學生公寓、社區、社團組織等設置，推動學生黨建工作向最活躍、最具創新能力的組織拓展。

正式黨員不足3人的單位，應當按照業務相近、規模適當、便于管理的原則，成立聯合黨支部。也可成立師生聯合黨支部。聯合黨支部覆蓋單位一般不超過5個。

為期6個月以上的工作項目等，符合條件的，應當成立黨支部。

黨支部的成立，一般由基層單位提出申請，所在院系級黨組織召開委員會會議研究決定并批復，批復時間一般不超過1個月。

經院系級黨組織審批同意后，基層單位召開黨員大會選舉產生黨支部委員會或者不設委員會的黨支部書記、副書記。批復和選舉結果由院系級黨組織報學校黨委審批。

根據工作需要，學校黨委可以直接作出在基層單位成立黨支部的決定。

一、前期準備

1.向上級黨組織請示建立黨支部。

需要建立或調整黨支部，應向上級黨組織呈報書面請示。內容包括：建制單位的工作性質、人員數量等簡要情況;現有正式黨員、預備黨員的數量，建立黨支部的依據和理由。請示文書參考格式如下：

關于成立×××黨支部的請示

×××黨委：

……(單位或部門簡要情況介紹)。我單位現有黨員×人，其中，正式黨員×人，預備黨員×人，……。為了加強對黨員的教育和管理，根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨普通高等學校基層組織工作條例》等文件的規定，決定成立×××黨支部。

當否，請批示。

(單位或部門公章)

××××年×月×日

2.向上級黨組織請示設立黨支部委員會。

黨員7人以上的黨支部設立支部委員會，支部委員會由黨員大會選舉產生。上級黨組織批準建立黨支部后，應召開支部黨員大會，從單位的實際出發，依據黨員人數和工作需要來研究確定支部委員會設置及選舉方案，并請示上級黨組織。一般情況下，支部委員會不采取任命或指定的辦法，但在某些特殊情況下，如新建立黨支部，黨員之間相互不太了解或問題較多，不具備選舉條件的，可以由上級黨組織臨時指定，經過一段時間條件具備后，再及時召開黨員大會進行選舉。

支部委員的人數一般應是單數，以3或5人為宜。支部委員會可設支部書記、副書記、組織委員、宣傳委員、紀檢委員等，除支部書記外，其他委員分工可兼任。支部委員會委員實行差額選舉，候選人差額為應選人數的20%(如：委員名額為3名，候選人應為4名)。支部書記、副書記為等額選舉。支部書記、副書記的候選人報上級黨組織審查同意后，在新一屆黨支部委員會第一次會議上進行選舉。黨員不足7人的黨支部，不設支部委員會，由黨員大會選舉支部書記1人，必要時增選副書記1人。不設委員會的黨支部書記、副書記的產生，由全體黨員充分醞釀，提出候選人，報上級黨組織審查同意后，在黨員大會上進行選舉。

黨支部應根據《黨章》及有關規定，結合本支部實際情況，從有利于發揚黨內民主、體現選舉人的意志出發，制定具體的選舉辦法。其內容包括：制定選舉辦法的依據;大會選舉的內容、名額及差額數;候選人產生的辦法及排列的順序;選舉方式;選票劃寫方法及認定有效無效的規定;監票人、計票人的產生辦法;投票的具體要求和做法;確定被選舉人當選的規定以及當選人的排列順序等。選舉辦法需報請上級黨組織審批、同意。

設立黨支部委員會的請示的內容包括：黨支部的簡要情況，現有正式黨員和預備黨員的數量，黨支部委員會的委員設置方案，醞釀候選人的方法及選舉辦法等。文書參考格式如下：

關于設立×××黨支部委員會的請示

×××黨委：

……(黨支部簡要情況介紹)。我支部現有黨員×人，其中，正式黨員×人，預備黨員×人，……。為了加強黨支部建設，依據《中國共產黨章程》和《中國共產黨普通高等學校基層組織工作條例》等文件的規定，我支部于×月×日召開了全體黨員大會，研究制定了設立×××黨支部委員會的工作方案。我支部擬于××××年×月×日召開黨員大會，選舉支部委員會委員;支部委員會委擬設委員×名，其中設書記1名，按差額20%的比例，提名候選人×名，差額×名。候選人預備人選將在黨員大會醞釀和推薦基礎上，上報審核。待審核確定正式候選人之后，由黨員大會選舉產生新一屆支部委員會委員;新一屆支部委員會召開第一次全體會議，等額選舉產生支部書記。具體選舉辦法附后。

當否，請批示。

×××黨支部

××××年×月×日

3.進行選舉教育。

黨支部要通過組織生活和必要的會議，對黨員進行四個方面的教育：一是黨的民主集中制的教育;二是開好支部大會指導思想的教育;三是干部政策和干部標準的教育;四是正確行使民主權利的教育。

4.醞釀確定候選人。

支部委員會委員、書記候選人必須經黨組織和選舉人充分醞釀、討論來確定。其形式可以先由黨員或黨小組提名，支部黨員大會集中各方面意見經過認真醞釀后提出、上報。

黨支部書記一般應當具有1年以上黨齡。教學科研單位全面實施“雙帶頭人”培育工程，在職教師黨支部書記從教學科研骨干黨員中選任，一般應具有副高級以上專業技術職務。本科生黨支部書記一般由輔導員、黨員教師擔任，研究生黨支部書記一般由黨員導師或優秀研究生黨員擔任。機關職能部門、直屬單位的黨支部書記一般由黨員負責人擔任。

黨支部要將初步人選向上級黨組織匯報。報告的內容應包括：委員候選人預備人選名單，選舉大會的具體日期等。文書參考格式如下：

關于×××黨支部委員候選人醞釀情況的報告

×××黨委：

根據×××黨委關于我黨支部委員會設立的批示，我們作了認真研究，并組織黨員對支部委員候選人預備人選進行了推薦和醞釀。在此基礎上，根據多數黨員的意見，按20%的差額的要求，確定支部委員會委員候選人預備人選為：×××、×××……(按姓氏筆畫排序)。

黨支部書記候選人預備人選為×××。×××同志基本情況如下：

(姓名、性別、出生年月、入黨年月、參加工作年月、學歷學位、專業技術職務，政治表現、主要成就、黨員群眾評價等)。

當否，請批示。

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• 委員述職述廉報告?|?支部委員工作計劃?|?黨支部述職報告?|?組織委員述德述職述廉報告?|?村黨支部委員述職述廉報告?|?村黨支部委員述職述廉報告

×××黨支部

××××年×月×日

5.院系級黨組織向黨委組織部簽報教師黨支部書記候選人預備人選審議結果。

涉及在職教師黨支部換屆選舉的，各院系級黨組織對在職教師黨支部的選舉方案、支部書記候選人預備人選基本信息等情況進行審議，必要時應對人選進行多方面考察，并審議通過后，應于5個工作日內將審議結果簽報黨委組織部審批，獲得批復后方可通知相關黨支部進入選舉程序。多個黨支部同時變動的，可一并簽報請示。文書參考格式如下：

關于確定××黨支部書記候選人預備人選的請示

黨委組織部：

××黨支部……(支部成立過程概況、選舉方案、支部書記候選人醞釀、人選考察等情況)。

經研究，擬確定×××同志作為××黨支部書記候選人預備人選。×××同志基本情況如下：

(姓名、性別、出生年月、入黨年月、參加工作年月、學歷學位、專業技術職務，政治表現、主要成就、黨員群眾評價等)。

妥否，請批示。

××黨委(黨工委、黨總支)

××××年×月×日

6.印制選票，準備票箱，布置選舉會場。

選票要整齊劃一，不得做記號或標記。候選人名單按姓氏筆畫為序排列。同時，應列出與應選名額相等的空格，供選舉人另選他人時填寫。選票上要加蓋黨組織印章或代章。會場的布置要莊重、樸實。

二、選舉實施

1.清點人數，確認選舉資格。

大會可推薦一名黨員主持。主持人在宣布開會前，應首先清點到會黨員人數。清點結束后，要向全體黨員報告結果，說明本支部黨員總數，其中有選舉權和被選舉權的黨員數;實到會黨員數，其中有選舉權和被選舉權的黨員數。

黨員因下列情況不能參加選舉的，報經上級黨組織同意，并經黨員大會通過，可以不計算在應到會人數之內：患有精神病或其它疾病導致不能表達本人意志的;受留黨察看以上黨紀處分的;正在服刑的;年老體弱臥床不起和長期生病生活不能自理的;外出學習或工作半年以上的;按規定應轉走黨的組織關系而沒有轉走的等。只有在實到會有選舉權的黨員數超過應到會人數的五分之四時，才可以宣布會議有效，可以開會，否則會議無效。

2.通過選舉辦法和監票、計票等工作人員。

選舉辦法在報經上級黨組織原則同意后，在支部黨員大會正式投票選舉之前，要提請黨員審議，然后以舉手表決的方式通過。大會的監票、計票等選舉工作人員，可以由黨員提名，經支部黨員大會舉手表決通過。支部委員候選人，不宜擔任選舉工作人員。監票人負責對選舉的全過程進行監督。計票人在監票人監督下進行工作。

3.公布候選人名單，介紹候選人情況。

正式選舉前，主持人向支部黨員大會公布候選人名單，并如實地介紹候選人名單的推薦過程和每位候選人的工作簡歷、工作實績和主要優缺點，幫助黨員比較全面地了解候選人的情況。

4.分發和填寫選票。

計票人在監票人的監督下，準確地核對參加選舉人數和選票數，兩者應相符，然后將選票分發給到會有選舉權的黨員。選票分發完畢，由監票人向黨員說明填寫注意事項和要求，然后由黨員填寫選票。填寫選票要注意五點：一是選票不得涂改、撕損，填廢一般不給更換，按棄權或作廢處理;二是選舉如因故不參加會議，不能委托他人代為填寫;三是黨員可以投棄權票，但應慎重決定;四是投棄權票后不能另選他人，投不贊成票后可以另選他人;五是在選舉中選舉人可以投自己一票。

5.投票和開票。

投票前，票箱要當眾由選舉工作人員檢查，確認無誤后當眾封箱。投票順序是先由選舉工作人員投票，然后黨員逐個投票。不設票箱的可由監票人逐一收回選票。投票結束后，監票人當眾打開票箱，清點收回的選票數。如果收回的選票等于或少于發出的選票，則選舉有效;如果收回的選票多于發出的選票則選舉無效。

6.計票確定當選人。

計票即通過唱票和記票，將候選人得票數和另選人得票數全部紀錄下來，據此統計每個人的得票數量，并按規定確定當選人。一是支部黨員大會進行選舉時，有選舉權的到會人數超過應到會人數的五分之四，會議有效。被選舉人獲得的贊成票超過實到會有選舉權人數的半數，才能當選。二是當選人多于應選名額時，以得票多的當選。三是被選舉人獲得贊成票過半數的少于應選名額時，只需補選缺額，不必全部另選。對缺額的補選，可在得票低于半數的候選人中進行差額選舉。如果接近應選名額，也可征求黨員同意后減少名額，不再進行選舉;四是如遇票數相等不能確定當選人時，應就票數相等的被選人重新投票，得票多者當選。五是非候選人得票超過半數，按得票多少的順序又在應選人數范圍之內的，應為有效，并予當選。六是被選舉人得票數剛剛達到半數未超過半數的，不能當選。七是選票涂改、撕損無法確認被選人時，按廢票處理。

7.宣布選舉結果，封存選票。

計票結束后，監票人要對計票的結果簽字并當眾公布候選人得票情況，宣布當選人名單。

三、選舉大會后的工作

1.召開新一屆黨支部委員會第一次會議，確定黨支部委員的分工。

選舉大會結束后，應及時召開黨支部委員會第一次會議。會議由黨支部委員會成員推薦一名新當選的委員主持。會議的主要內容是根據上級黨組織審查同意的支部書記候選人名單等額選舉產生黨支部書記(選舉辦法參照支部委員選舉辦法)，以及研究支部委員的分工。除支部書記外，其他委員分工可兼任。

2.向上級黨組織報告選舉結果。

黨支部委員會應將選舉大會和黨支部委員會成員的分工情況書面報告上級黨組織。文書參考格式如下：

關于×××黨支部委員會選舉結果的報告

×××黨委：

我支部于××××年×月×日召開了黨員大會，選舉支部委員會委員。支部現有黨員×名，其中正式黨員×名。應到會有選舉權的黨員×名，實到會有選舉權的黨員×名。根據黨章規定，采取無記名投票方式和差額選舉辦法，選舉×××、×××……等×位同志(按姓氏筆畫排序)為新的一屆支部委員會委員。×月×日，新當選的支部委員會委員召開了第一次會議，選舉×××同志為支部書記，并分工×××同志擔任組織委員，×××同志擔任宣傳委員，×××同志擔任紀檢委員。名單及得票數附后。

特此報告，請批示。

×××黨支部

××××年×月×日

3.院系級黨組織向黨委組織部簽報審議結果。

各院系級黨組織對所屬黨支部的變動情況進行審議通過后，應于1個月內將審議結果通過公共數據庫OA簽報的方式報送組織部。在職教工黨支部、離退休黨支部的變動情況由組織部提交校黨委審批。學生黨支部一般每年9—10月完成集中調整后由組織部審批。同一類型多個黨支部同時變動的可合并請示，不同類型黨支部應分開簽報。文書參考格式如下：

關于××黨支部委員會成立選舉結果的請示

黨委組織部：

經××學部(院、系)黨委(黨總支)××××年×月×日會議討論研究，因××××原因，同意成立××××黨支部(共有黨員×人，其中正式黨員×人)。經過制定選舉方案、醞釀產生委員候選人等程序，支部于××××年×月×日進行了選舉，并匯報了選舉結果。

經××學部(院、系)黨委(黨總支)××××年×月×日會議討論研究，擬同意××××黨支部××××年×月×日的選舉結果，黨支部委員會由×××、×××、×××……(按姓氏筆畫排序)等×位同志組成，其中×××同志任黨支部書記，×××同志任黨支部副書記，×××同志任組織委員，×××同志任宣傳委員，×××同志任紀檢委員。

支部委員會委員的基本情況(姓名、性別、出生年月、入黨年月、參加工作年月、學歷、單位及職務或專業技術職務等)。

妥否，請批示。

××黨委(黨工委、黨總支)

××××年×月×日

關于××黨委(黨工委、黨總支)所屬教工(離退休、學生)黨支部

成立選舉結果的請示

黨委組織部：

經××學部(院、系)黨委(黨總支)××××年×月×日會議討論研究，因××××原因，同意成立××××黨支部(共有黨員×人，其中正式黨員×人)。經過制定選舉方案、醞釀產生委員候選人等程序，支部于××××年×月×日進行了選舉，并匯報了選舉結果。

……

經××學部(院、系)黨委(黨總支)××××年×月×日會議討論研究，

(1)擬同意××××黨支部××××年×月×日的選舉結果，×××同志任黨支部書記。

支部書記的基本情況(姓名、性別、出生年月、入黨年月、參加工作年月、學歷、單位及職務或專業技術職務等)。

(2)擬同意××××黨支部××××年×月×日的選舉結果，×××同志任黨支部書記，×××同志任黨支部副書記。

支部書記、副書記的基本情況(姓名、性別、出生年月、入黨年月、參加工作年月、學歷、單位及職務或專業技術職務等)。

(3)擬同意××××黨支部××××年×月×日的選舉結果，黨支部委員會由×××、×××、×××……(按姓氏筆畫排序)等×位同志組成，其中×××同志任黨支部書記，×××同志任黨支部副書記，×××同志任組織委員，×××同志任宣傳委員，×××同志任紀檢委員。

支部委員會委員的基本情況(姓名、性別、出生年月、入黨年月、參加工作年月、學歷、單位及職務或專業技術職務等)。

妥否，請批示。

××黨委(黨工委、黨總支)

××××年×月×日

4.支部委員會開始履職。

上級黨組織下發批復后，黨支部委員會開始正式履職，同時應及時向全體黨員公布支部委員會組成情況。有關改選資料由黨支部委員會歸入文書檔案保存，待保留一段時間后經上級許可后銷毀。

支部成立后應及時啟用支部工作記錄本做好記錄工作，成立選舉過程應在其中詳細記錄。

5.做好落選人的思想政治工作。

實行差額選舉，必然有一部分候選人落選，要及時做好落選黨員的思想政治工作。

四、注意事項

院系級黨組織在審議支部各環節程序及報告時，應重點關注以下情況。

1.核實成立選舉工作的必要性和合理性，是否符合相應建制、人數要求。一般情況下，支委會人數應與支部規模相當。

2.核實候選人的組織關系是否已經轉入，尚未轉入的應在選舉前辦妥組織關系轉接。學生支部因工作需要在院系級黨組織內部指派教工擔任支書、支委的可以除外。

3.核實支部委員會委員、書記候選人是否為正式黨員，特別是新轉正學生黨員，應查看審批通過其轉正的黨委會日期是否在醞釀確定候選人之前。

4.核實當選委員得票數是否超過實到會有表決權黨員人數的半數，等于或少于均無效。

5.黨支部成立后未及時設立支部委員會的，應在條件成熟后按本程序中選舉支部委員會的步驟選舉成立支部委員會，不能采取補選程序。

黨支部委員選舉辦法

一、根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》及上級黨組織有關規定，制定本次黨員大會選舉辦法。

二、經鎮黨委同意，本次大會選舉　村支部委員會委員名，選舉工作由上屆支部委員會主持。

三、根據黨支部委員候選人的差額比例為應選人數的20%的要求，確定本屆黨支部委員正式候選人名。正式候選人名單按姓氏筆畫為序排列。

四、村黨支部委員初步候選人由村黨員、村級組織干部、村民代表等人員(召開戶主會議或組織全體有選舉權的村民參加)以無記名投票的形式推薦，并由上屆村黨支部委員會根據推薦情況提出，鎮黨委根據黨員群眾推薦得票情況、屆末考察情況、班子結構和任職條件初審、聯審情況進行綜合分析研究，按不少于應選名額20%的差額比例確定黨支部委員候選人預備人選，經公示后批復村黨支部，提交黨員大會選舉。新一屆黨支部委員選舉產生后，黨支部書記人選須經鎮黨委考察，提交黨支部委員會醞釀討論后選舉產生黨支部書記。

五、為了保證村黨支部換屆選舉工作能夠順利進行，按照中組部規定，以下幾類黨員可以不計入應到會人數內：①患有精神病或其他疾病導致不能表達本人意愿的;②自費出國半年以上的;③雖未受到留黨察看以上黨紀處分，但正在服刑的;④年老體弱臥病不起和長期生病生活不能自理的;⑤工作調動，下派鍛煉、蹲點、外出學習或工作半年以上等按規定應轉走正式組織關系而沒有轉走的。雖不屬于上述情況的黨員，但因個人意見或其他非正當理由故意不參加選舉大會、經批評教育仍不改正的，報鎮黨委確認并同意，可參照上述幾種情況不計入應到會人數。

六、有下列情形之一的黨員，不得提名為黨支部委員候選人，通過另選他人等形式當選的，其當選無效。

1、被判處刑罰或者刑滿釋放(或緩刑期滿)未滿5年的;

2、違反計劃生育未處理或者受處理后未滿5年的;

3、涉黑涉惡受處理未滿3年的;

4、受到黨紀處分尚未超過所受紀律處分有關任職限制期限的;

5、喪失行為能力的。

有下列情形之一的黨員，不宜提名為黨支部委員候選人：

1、被勞教或者解除勞教未滿3年、3年內受行政拘留處罰累計超過 15日、正在被立案偵查的;

2、組織參與群體性事件的;

3、有嚴重違法用地、違章建房行為拒不整改的;

4、長期拖欠村級集體公款不還的;

5、有辭職承諾情形而又不主動辭職、上年度考核不合格的;

6、道德品質低劣、在群眾中影響較壞的;

7、先鋒指數考評中被評為不合格的黨員;

8、連續兩年被列為計劃生育整治村的村兩委主要負責人;

通過賄選等違法違紀行為當選的，經查實，當選無效。對拒不簽訂“三項承諾”書的，取消其候選人預備人選資格。

七、選舉以無記名投票方式，采用差額選舉的辦法進行。選舉設立秘密寫票處。選舉時，有選舉權的正式黨員超過應到會有選舉權的黨員人數的五分之四時方可進行。選舉時收回的選票等于或少于發出的選票，選舉有效;多于發出的選票，選舉無效，應重新進行選舉。候選人得到的贊成票超過實到會有選舉權正式黨員人數的半數方可當選;如遇贊成票超過實到會有選舉權正式黨員人數的半數的候選人多于應選名額時，以得票多少為序取足應選名額;如遇票數相等不能確定當選人時，應就票數相等的候選人重新選舉，以得票多的當選。當選人少于應選名額時，不足名額是否另行選舉，由鎮黨委決定。

八、填寫選票必須使用指定的鋼筆或圓珠筆，筆跡要清楚，符號要準確。黨員不能填寫選票的，可由本人委托非候選人按選舉人的意愿代寫。因故未出席會議的黨員不能委托他人代為投票。對選票上所列的候選人，可以投贊成票、不贊成票或棄權票。贊成的，在其姓名上方的空格內畫“O”或“√”;不贊成的，在其姓名上方的空格內畫“×”，另選他人的，在候選人后面的空格內寫上另選人的姓名，并在其姓名上方的空格內畫“O” 或“√”，只寫姓名不畫“O” 或“√”的無效。每張選票所選人數等于或少于應選名額的為有效票，多于應選名額的為無效票。

九、選舉時設監票人名、計票人名。監、計票人由上屆支委會從不是候選人的有選舉權的正式黨員中提名，監、計票人名單經黨員大會舉手表決通過。監票人對選舉的全過程進行監督。

十、正式投票選舉時會場設立秘密寫票處、集中回避場所和投票箱。采取到會有選舉權的正式黨員逐個領票，逐個填票，逐個投票的方式。在會議主持人宣布選舉領票投票開始后，先由監、計票人員和主持人領票投票，再由候選人領票投票，然后由其他黨員進行領票投票。

十一、投票完畢，由監、計票人當眾開啟票箱，清點選票張數并計票。

十二、計票結束后，由監票人向大會報告計票結果，大會主持人按姓氏筆畫為序宣布當選人名單。

十三、選舉過程中，如遇到本辦法以外的特殊情況，由鎮黨委研究決定處理。

十四、本選舉辦法，經黨員大會通過后生效。

? 村黨支部委員述職述廉報告 ?

××××黨支部委員選舉辦法（通用版）

（供參考，支部自行完善后使用）

一、根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的規定，結合校區機構改革工作需要，制定本選舉辦法。

二、××××黨支部支委會選舉工作由校區黨委指定召集人×××主持。××××黨支部支部委員由支部黨員大會選舉產生。

三、經上級黨組織批準，本次選舉產生新一屆支部委員會委員3名。

四、選舉采取差額、無記名投票方式。新一屆支部委員會委員候選人4名，本支部每位有選舉權的黨員最多可選3名。

五、在選票上，候選人以姓氏筆畫為序排列，選票上加蓋中共××××××委員會印章。（黨支部沒有公章的，由上級組織代章）

六、對于選票上的候選人，選舉人可以投贊成票、不贊成票或棄權，也可另選他人。如贊成，在選票的候選人姓名上方的符號欄內畫一個“○”；如不贊成，在選票的候選人姓名上方的符號欄內畫一個“×”；如棄權，則不書寫任何符號。如另選他人，可在選票候選人后面的空格欄內填上被選人的姓名，并在其姓名上方的符號欄內畫一個“○”。每張選票所選人數，等于或少于應選名額的為有效票，多于應選名額的為無效票。

七、本支部黨員除有特殊原因需請假者外，都應參加會議。因故缺席的黨員，不能委托他人代為投票。

八、參加選舉的有選舉權的黨員人數超過應到會人數的五分之四，選舉會議有效。正式選舉前，會議主持人報告應到會有選舉權的黨員人數、實到會有選舉權的黨員人數。

九、在有效選舉會議上，回收的選票等于或少于發出的選票數，選舉有效。回收的選票數多于發出的選票數，選舉無效，需重新選舉。

十、選舉結果，候選人得到的贊成票超過實到會有選舉權的黨員人數的半數為當選。如果得贊成票超過半數的候選人數多于應選名 額，按得贊成票多少排序，至取足應選名額為止；如遇最后幾名候選人得贊成票相等不能確定誰當選時，應在票數相等的候選人中再次投票選舉，得贊成票多者當選。

十一、有被選舉權的非候選人，所得贊成票數符合當選票數，即為當選人。

十二、如得贊成票超過半數的候選人少于應選名額時，對缺額進行補充選舉。按20％的差額，在得贊成票未超過實到會有選舉權的黨員人數半數的被選舉人中，以得贊成票多少為序取足補選候選人名額，補選候選人以得贊成票多少排序；如遇最后幾名候選人得贊成票相等不能確定誰為補選候選人時，這幾名票數相等者均作為補選候選人。補選候選人經確定后，由黨員大會進行差額選舉，按本辦法第十條規定確定補充選舉的當選者。補充選舉后，如仍因得贊成票未超過半數而出現缺額，選舉不再繼續。

十三、會場設×個票箱。投票順序是：首先，監票人投票；接著參會黨員依次投票。

十四、會議設監票人×名，負責對選舉過程進行監督。監票人由主持人提名，大會通過。監票人向黨員大會負責，對選舉全過程進行監督。計票人由主持人指定，在監票人的監督下進行工作。已提名作為委員候選人的不能擔任選舉會議的監票、計票工作。

十五、由監票人向黨員大會報告選舉結果，由主持人宣布當選人名單。當選人名單按姓氏筆畫為序排列。

十六、本選舉辦法由本屆支部委員會提出，報上級黨組織審批同意并經支部黨員大會通過后生效。

? 村黨支部委員述職述廉報告 ?

各位領導：

我叫xxx，自xx年擔任xx村支部書記以來，在上級黨委、政府的正確領導和關心支持下，在全村村民的積極擁護下，立足我村實際，組織和帶領全村黨員、干部、群眾貫徹、落實鎮黨委、政府的各項安排部署，取得了經濟建設和各項社會事業的全面發展進步。現匯報如下：不當之處，請批評指正。

一、始終不渝地抓好組織建設，為物質文明建設提供有力支持

1、一是我們認真組織黨員和村兩委成員學習黨的“十八大”精神，實踐“三個代表”重要思想，落實科學發展觀，繼往開來，與時俱進，全面實施爭創小康文明村目標，提高兩委成員的思想水平，從而促進我村全面工作的順利開展。二是加強對“兩委”換屆后干部的培養和監督，高標準、嚴要求，突出抓好思想作風建設，規范村兩委工作，增強領導班子的整體功能，明確村黨支部是村各種組織和各項工作中的領導核心，確保思想、政治和組織領導，村民委員會要在村黨支部的帶領下，積極主動地做好職責范圍內的工作，村兩委成員要自覺維護黨支部的`集體領和班子團結，積極主動地做好分管的工作，共同把村里的事情辦好、管好。

2、加強對黨員的教育管理，充分發揮先鋒模范作用，注重實效、抓好遠程教育培訓工作。為使我村的遠程教育工作切合實際，更大程度地服務本村的黨員、干部。村黨支部結合我村去年開始的社會主義新農村建設的實際圍繞“六個新”的內容開展了遠程教育的培訓工作，黨員要在黨支部的領導下，嚴格遵守《黨章》規定及黨內各項規章制度，嚴格黨內生活，落實目標責任，認真履行義務，正確行使權力，協助黨支部做好各項工作，通過開展遠程教育工作，把黨的政策法規，文化知識直接灌輸給全全村的家家戶戶；使村黨員干部素質得到提高、執政水平得到增強；夯實了黨在農村中的最高地位。

3、加強作風建設。帶頭執行黨風廉政建設責任制，認真落實“一崗三責”。采取多種形式的廉政教育活動，落實群眾監督機制，促使我村黨風廉政建設活動收到了良好的效果，使基層干部組織紀律觀念和工作作風有了明顯改觀，廉潔自律意識明顯增強。

4、加強對后備干部以及入黨積極分子的選拔和培養工作，按照發展社會主義市場經濟的要求，順應群眾的致富愿望，嚴格選拔思想覺悟高，年輕有為，能帶領群眾發展經濟奔小康的同志，加強其思想教育，努力提高其思想修養，使其成為優秀后備力量和入黨積極分子。

二、以經濟建設為中心，千方百計地讓群眾增收

村兩委在不斷加強自身思想政治建設和作風建設同時，不斷增強大局意識、經濟意識、政策觀念和法律觀念，正確樹立全心全意為人民服務的思想。轉變思想方式，改進工作方法，結合本村實際情況，確立積極發展思路。

1、開展“三加”主題黨建活動。注重發揮“黨委十基地，支部十協會，黨員十項目”的黨建工作新模式作用，促進黨建工作與經濟建設和諧發展。認真組織落實“四組十崗”，“公開承諾”，進一步提高黨員的宗旨意識，發展意識和先進意識。目前，黨委示范基地xx有限公司2萬噸xx生產線項目投資4150萬元，進展順利，已在年前正式投產，產品暢銷全國28個省市自治區，并已進入包括沃爾瑪、家樂福等國際賣場在內的多家大、中型連鎖超市。在黨員加項目工作中，自己通過多方聯系引進的xxxx公司十萬頭育肥豬養殖基地項目，總投資上億元，現在已完成初步土地的租用和廠房的建設工作。

2、搞好村居規劃和道路建設，繼續加大發展私營企業，扶持好出租車業、批發、維修、經銷部等產業的健康穩步發展，對各項經營致富路子的探索，培養典型，增強示范戶帶頭作用，為村居經濟發展營造良好的環境。

3、積極協調關系，解決好部分居民的生活，當前重點解決無土地，部分村民無門路，找不到生活的門路。解決好人員的生活問題，特別是解決好病困戶、特困戶、無經濟來源等人員的生活問題。

4、力爭盤活現有資金，招商引資，不斷拓展集體經濟發展的路子。

通過不斷的努力，目前、全村利用城區市場優勢發展商業門店300多間，私營企業主、個體工商戶100多家。

各種營運、工程車輛增加到......

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